Провадження № 2-др/200/2/19
У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

04 квітня 2019 року Бабушкінський районний суд м. Дніпропетровська

в складі: головуючого-судді: Женеску Е.В.

за участю секретаря: Гургули В.С.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Дніпро цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2», третя особа Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області про стягнення недонарахованої заробітної плати та належних сум при звільненні, -

В С Т А Н О В И В:

Рішенням Бабушкінського районного суду м. Дніпропетровська від 09 жовтня 2018 року позов ОСОБА_1 до Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2», третя особа Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області про стягнення недонарахованої заробітної плати та належних сум при звільненні задоволено частково.

Стягнуто з Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2» на користь ОСОБА_1 суму не донарахованої та не сплаченої вчасно заробітної плати за надурочний час, святкові та середній заробіток за час затримки розрахунку у сумі 11168,87 гривень без утримання податків та інших обов'язкових платежів.

В іншій частині позовних вимог відмовлено.

Стягнуто з Приватного вищого навчального закладу «Дніпропетровський університет імені ОСОБА_2» на користь держави судовий збір у розмірі 640 грн.

Допущено негайне виконання рішення в частині присудження ОСОБА_1 виплати заробітної плати за один місяць.

Ухвалою Дніпровського апеляційного суду від 19 лютого 2019 року вказану цивільну справу повернуто до суду першої інстанції для усунення недоліків.

Встановлено, що в мотивувальній частині рішення суд прийшов до висновку про стягнення з Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2» на користь ОСОБА_1 середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні в сумі 11168,87 грн. без утримання податків та інших обовязкових платежів.

Проте, в резолютивній частині рішення суд прийшов до висновку про стягнення з Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2» на користь ОСОБА_1 суму не донарахованої та несплаченої вчасно заробітної плати за надурочний час, святкові та середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні в сумі 11168,87 грн. без утримання податків та інших обовязкових платежів.

Відповідно до ст. 269 ЦПК України суд може з власної ініціативи або за заявою учасників справи виправити допущені в рішенні чи ухвалі описки чи арифметичні помилки. Питання про внесення виправлень вирішується без повідомлення учасників справи, про що постановляється ухвала. За ініціативою суду питання про внесення виправлень вирішується в судовому засіданні за участю учасників справи, проте їхня неявка не перешкоджає розгляду питання про внесення виправлень. Заява про внесення виправлень розглядається протягом десяти днів після її надходження. Ухвала про внесення виправлень надсилається всім особам, яким видавалося чи надсилалося судове рішення, що містить описки чи арифметичні помилки.

Дослідивши матеріали цивільної справи, суд прийшов до наступного висновку.

Зі змісту мотивувальної частини рішення суду від 09.10.2018 року вбачається, що суд прийшов до висновку про відсутність підстав для задоволення вимог позивача про стягнення з відповідача не донарахованої та невиплаченої вчасно заробітної плати за надурочний час, святкові та неробочі дні, та за роботу в нічний час, а встановив лише підстави для задоволення позовних вимог щодо стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку, оскільки в судовому засіданні встановлено, що остаточний розрахунок з позивачем відповідач провів лише 26.09.2017 року.

Разом з тим, у резолютивній частині рішення помилково зазначено про стягнення з Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2» на користь ОСОБА_1 суму не донарахованої та несплаченої вчасно заробітної плати за надурочний час, святкові, в звязку з чим вказана описка має бути виправлена.

Враховуючи викладене, керуючись ст.ст. 269 ЦПК України, суд -

У Х В А Л И В:

Виправити описку у рішенні Бабушкінського районного суду м. Дніпропетровська від 09 жовтня 2018 року у справі № 200/20766/17 за позовом ОСОБА_1 до Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2», третя особа Головне управління Держпраці у Дніпропетровській області про стягнення недонарахованої заробітної плати та належних сум при звільненні.

Другий абзац резолютивної частини рішення викласти наступним чином:

«Стягнути з Вищого навчального закладу «Університет імені ОСОБА_2» () на користь ОСОБА_1 (РНОКПП НОМЕР_1) середній заробіток за час затримки розрахунку у сумі 11168,87 гривень (одинадцять тисяч сто шістдесят вісім грн. 87 коп.) без утримання податків та інших обов'язкових платежів».

Відповідно до ч. 1 ст. 261 ЦПК України ухвала набирає законної сили негайно після її проголошення, якщо інше не передбачено цим Кодексом.

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається безпосередньо до суду апеляційної інстанції протягом пятнадцяти днів з дня її проголошення . Учасник справи, якому ухвала суду не була вручена у день її проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження , якщо апеляційна скарга подана протягом пятнадцяти днів з дня вручення йому відповідної ухвали суду.

Строк на апеляційне оскарження може бути також поновлений в разі пропуску з інших поважних причин, крім випадків, зазначених у частині другій статті 358 цього Кодексу.

Відповідно до п.15.5 ч.1Перехідних положень ЦПК України апеляційні та касаційні скарги подаються учасниками справи до або через відповідні суди, а матеріали справ витребовуються та надсилаються судами за правилами, що діяли до набрання чинності цією редакцією Кодексу. У разі порушення порядку подання апеляційної чи касаційної скарги відповідний суд повертає таку скаргу без розгляду.

Суддя Е.В. Женеску