Справа № 541/2206/19
Провадження №2/541/1134/2019
Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

16 жовтня 2019 року Миргородський міськрайонний суд Полтавської області в складі: головуючої судді Куцин В. М

при секретарі Прус Т. В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку спрощеного позовного провадження, справу за позовом ОСОБА_1 до Обласного комунального виробничого підприємства водопровідно-каналізаційного господарства «Миргородводоканал» про стягнення заборгованості по заробітній платі,

ВСТАНОВИВ:

25.09.2019 ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до відповідача про стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати.

В обґрунтування позовних вимог вказав, що він перебував у трудових відносинах з Обласним комунальним виробничим підприємством водопровідно-каналізаційного господарства «Миргородводоканал» (далі ОКВПВКГ «Миргородводоканал»).

Відповідач в супереч положень ст.43 Конституції та ст. 115 КЗпП України не виплачує заробітну плату регулярно та в повному обсязі внаслідок чого утворилася заборгованість за період січень-травень 2019 року в сумі 19899 грн. 39 коп.

Оскільки відповідач протягом тривалого часу добровільно не виплачує заборгованість по заробітній платі, він змушений звернутися до суду із позовом з метою захисту порушених прав.

Провадження по справі відкрито відповідно до ухвали судді 26.09.2019 та постановлено про розгляд справи в спрощеному проваджені з викликом сторін (а.с.14,15).

В судове засідання позивач ОСОБА_1 не з`явився, направив на адресу суду заяву про проведення розгляду справи у його відсутності, просив позов задовольнити (а.с.18).

Представник відповідача ОКВПВКГ «Миргородводоканал» в судове засідання не з`явився, просив справу розглядати без його участі, при вирішені спору покладався на розсуд суду (а.с.25).

Суд, дослідивши та проаналізувавши письмові докази по справі, приходить до переконання, що позов підлягає до задоволення з таких підстав.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 працював в ОКВПВКГ «Миргородводоканал» на посаді машиніста насосних установок з 01.04.2010, наказ №38 від 01.04.2010 року. 20.05.2019 року ОСОБА_1 звільнено з роботи у зв`язку з переведенням в КП ПОР «Полтававодоканал», на підставі наказу №48 від 20.05.2019 року, що підтверджується трудовою книжкою та витягом з наказу №90-К/ тр від 20.05.2019 КП Полтавської обласної ради «Полтававодоканал» (а.с. 20-22).

У день звільнення 20.05.2019 з ОСОБА_1 не було проведено повного розрахунку, не виплачена заробітна плата, що підтверджується довідкою №912/02-3 від 15.10.2019, відповідно до якої заборгованість за січень, лютий, березень, квітень, травень 2019 року становить 19899,39 грн, в тому числі за січень 2833,76 грн, лютий 810,98 грн, березень 6232,50 грн., квітень 6220,18 грн, травень 3801,97 грн. (а.с. 24).

Відповідно до Витягу з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань на день ухвалення рішення відповідач ОКВПВКГ «Миргородводоканал» не перебуває у процесі банкрутства, санації, не перебуває у процесі припинення (а.с.27).

Статтею 43 Конституції України встановлено, що кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає; право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом.

Відповідно до статті 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник у день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред`явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

З довідки виданої ОКВПВКГ «Миргородводоканал» вбачається, що підприємство мало заборгованість перед позивачем на день його звільнення в сумі 19899,39 грн., в тому числі за січень 2833,76 грн, лютий 810,98 грн, березень 6232,50 грн., квітень 6220,18 грн, травень 3801,97 грн. (а.с. 24).

Судом встановлено, що право позивача на отримання заробітної плати порушено. Заявлені вимоги про стягнення заробітної плати за період січень-травень 2019 року в сумі 19899 грн 39 коп. об`єктивно підтверджується належними та допустимими доказами, тому суд вважає за необхідне позовні вимоги задовольнити.

Згідно вимог ч. 6 ст. 141 ЦПК України підлягає стягненню з відповідача на користь держави судовий збір у сумі 768 грн 40 коп.

На підставі викладеного, керуючись ст.43 Конституції України, ст. 116 КЗпП України, ст.ст. 12, 13, 81, 141, 223, 259, 263-265, 273, 352 ЦПК України,

УХВАЛИВ:

Позов ОСОБА_1 задовольнити повністю.

Стягнути з Обласного комунального виробничого підприємства водопровідно-каналізаційного господарства «Миргородводоканал» на користь ОСОБА_1 заборгованість з виплати заробітної плати за січень-травень 2019 року в розмірі 19899 (дев`ятнадцять тисяч вісімсот дев`яносто дев`ять) гривень 39 копійок.

Стягнути з Обласного комунального виробничого підприємства водопровідно-каналізаційного господарства «Миргородводоканал» на користь держави судовий збір в розмірі 768 (сімсот шістдесят вісім) гривень 40 копійок.

Рішення може бути оскаржене шляхом подання апеляційної скарги протягом 30 днів з дня проголошення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини судового рішення або у разі розгляду справи (вирішення питання) без участі учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Відповідно до п. 15 Розділу 13 Перехідні положення ЦПК України, апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення до Полтавського апеляційного суду через Миргородський міськрайонний суд Полтавської області.

Учасники справи :

ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1 , рнокпп НОМЕР_1 , зареєстрований за адресою АДРЕСА_1 .

Обласне комунальне виробниче підприємство водопровідно-каналізаційного господарства «Миргородводоканал» адреса: вулиця Шишацька, 82 м. Миргород Полтавська область, 37604, .

Суддя: В. М. Куцин