Провадження № 2/235/2566/19
Справа № 235/8673/19

У Х В А Л А

про залишення позовної заяви без руху

16 грудня 2019 року м.Покровськ

Суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Величко О.В., розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до Державного підприємства Вугільна Компанія «Краснолиманська» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,

В С Т А Н О В И В :

10.12.2019 року до Красноармійського міськрайонного суду надійшла позовна заява ОСОБА_1 до Державного підприємства Вугільна Компанія «Краснолиманська» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні.

Пред`явлена позовна заява підлягає залишенню без руху, оскільки має недоліки, які перешкоджають відкриттю провадження у справі, викладені в ст.175 ЦПК України, а саме:

Як вбачається з позовної заяви позивач звільнився з підприємства 09.09.2019 року, проте не надав дані про доходи на підтвердження суми середнього заробітку, яку просить стягнути з підприємства. Розрахунок середньоденного заробітку здійснено виходячи із заробітної плати за березень-квітень 2019 року, що не відповідає вимогам Постанови КМУ №100 «Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати».

Відповідно до ч.7 ст.81 ЦПК України суд не може збирати докази, що стосуються предмета спору, з власної ініціативи, крім витребування доказів судом у випадку, коли він має сумніви у добросовісному здійсненні учасниками справи їхніх процесуальних прав або виконанні обов`язків щодо доказів, а також інших випадків, передбачених цим Кодексом.

Відповідно до п.3 ч.3 ст.175 ЦПК України позовна заява повинна містити обґрунтований розрахунок сум, що стягуються чи оспорюються.

Оскільки суд на стадії відкриття провадження по справі не може давати правової оцінки наданому розрахунку, не має права збирати докази за своєю ініціативою, суд вважає за необхідне зобов`язати позивача в обґрунтування своїх позовних вимог надати обґрунтований розрахунок середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, відповідно до норм чинного законодавства напідставі доказів з підприємства про розмір середньоденного заробітку або самостійно його розрахувати на підставі довідки про заробітну плату з підприємства.

Крім того, немає підтвердження позивача про те, що ним не подано іншого позову до цього ж відповідача з тим самим предметом та з тих самих підстав, передбаченого п.10 ч.3 ст.175 ЦПК України.

Відповідно до ч.1 ст.185 ЦПК України, суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, встановлених ст.ст.175,177 ЦПК України, постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

За таких обставин суд вважає за необхідне позовну заяву ОСОБА_1 залишити без руху, надавши строк для виправлення вказаних недоліків, а саме: для надання обґрунтованого розрахунку та підтвердження позивача про те, що ним не подано іншого позову до цього ж відповідача з тим самим предметом та з тих самих підстав.

Керуючись ст. 185 ЦПК України, суддя,-

У Х В А Л И В :

Позовну заяву ОСОБА_1 до Державного підприємства Вугільна Компанія «Краснолиманська» про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні залишити без руху, надавши позивачу строк для усунення зазначених недоліків, який не може перевищувати десять днів з дня отримання заявником ухвали суду.

У разі невиконання ухвали суду в зазначений строк позовну заяву вважати неподаною та повернути позивачеві зі всіма доданими до неї документами.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя