УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20 грудня 2019 року м. Селидове

Суддя Селидівського міського суду Донецької області Владимирська І.М., розглянувши матеріали цивільної справи за позовною заявою ОСОБА_1 , ОСОБА_2 , ОСОБА_3 до Державного підприємства «Селидіввугілля» про скасування наказу та стягнення невиплаченої заробітної плати (премії),-

ВСТАНОВИВ:

До Селидівського міського суду Донецької області надійшла заява від ОСОБА_1 , ОСОБА_2 , ОСОБА_3 до Державного підприємства «Селидіввугілля» про скасування наказу та стягнення невиплаченої заробітної плати (премії).

Вивчивши позовну заяву, перевіривши матеріали справи, суд встановив наступне.

Відповідно до ч. 1 ст. 188 ЦПК України в одній позовній заяві може бути об`єднано декілька вимог, пов`язаних між собою підставою виникнення або поданими доказами, основні та похідні позовні вимоги.

Відповідно до ч. 6 ст. 188 ЦПК України суд за клопотанням учасника справи або з власної ініціативи вправі до початку розгляду справи по суті роз`єднати позовні вимоги, виділивши одну або декілька об`єднаних вимог в самостійне провадження, якщо це сприятиме виконанню завдання цивільного судочинства.

Розгляд позовних вимог, виділених у самостійне провадження, здійснює суддя, який прийняв рішення про роз`єднання позовних вимог.

Згідно пункту 15 Постанови Пленуму Верховного суду України від 12.06.2009року «Про застосування норм цивільно процесуального законодавства при розгляді справу суді першої інстанції» роз`єднання кількох поєднаних в одному провадженні вимог може мати місце лише за умови, що їх сумісний розгляд ускладнює вирішення справи (зокрема, у зв`язку з необхідністю призначення складної експертизи за окремими вимогами, тривалого відрядження або тяжкого захворювання одного чи кількох з позивачів або відповідачів). У разі роз`єднання позовів підставою для провадження щодо вимог, виділених у самостійне провадження, є ухвала суду про роз`єднання позовів і копія пред`явленого позову з додатками.

Як вбачається із матеріалів справи, ОСОБА_1 , ОСОБА_2 , ОСОБА_3 звернулася до суду з позовом до ДП «Селидіввугілля» скасування наказу та стягнення невиплаченої заробітної плати (премії).

В даній позовній заяві поєднано декілька позовів, які не підлягають спільному розгляду, оскільки їх сумісний розгляд ускладнює вирішення справи, тому суд приходить до висновку про необхідність роз`єднання позовів, об`єднаних в одному провадженні.

Керуючись ст.ст.188,260 ЦПК України, суд,-

УХВАЛИВ :

Роз`єднати позови ОСОБА_1 , ОСОБА_2 , ОСОБА_3 до Державного підприємства «Селидіввугілля» про скасування наказу та стягнення невиплаченої заробітної плати (премії) в самостійні провадження.

Виділити у самостійне провадження позовні вимоги ОСОБА_2 до Державного підприємства «Селидіввугілля» про скасування наказу та стягнення невиплаченої заробітної плати (премії), присвоївши справі новий єдиний унікальний номер.

Виділити у самостійне провадження позовні вимоги ОСОБА_3 до Державного підприємства «Селидіввугілля» про скасування наказу та стягнення невиплаченої заробітної плати (премії), присвоївши справі новий єдиний унікальний номер.

Вимоги ОСОБА_1 до Державного підприємства «Селидіввугілля» про скасування наказу та стягнення невиплаченої заробітної плати (премії)- продовжити в даному провадженні (справа № 242/7174/19).

Розгляд позовних вимог, виділених у самостійні провадження, здійснює суддя, який прийняв рішення про роз`єднання позовних вимог (ч. 6 ст. 188 ЦПК України).

Ухвала остаточна та оскарженню не підлягає.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею.

Суддя І.М. Владимирська