Справа №465/2837/19
Провадження2-з/465/60/19
УХВАЛА

про забезпечення доказів

24.05.19 року суддя Франківський районний суд м. Львова Марків Ю.С. розглянувши заяву ОСОБА_1 про забезпечення доказів до подання позовної заяви по справі за позовом ОСОБА_1 до Львівського комунального підприємства «Львівелектротранс», -

ВСТАНОВИВ:

21.05.2019 року у провадження Франківського районного суду м. Львова надійшла заява ОСОБА_1 про забезпечення доказів до подання позовної заяви по справі за його позовом до Львівського комунального підприємства «Львівелектротранс».

В подальшому, 22.05.2019 року ОСОБА_1 звернувся із заявою, в якій просить, з метою дотримання вимог ч.3 ст.117 ЦПК України, долучити квитанцію про сплату недоплаченого судового збору в розмірі 20 коп.

Свою заяву про забезпечення доказів позивач мотивує тим, що є наявні докази фальсифікації відповідачем листа-повідомлення профспілкового органу про наступне скорочення посади та вивільнення позивача. Даний факт свідчить про технічні можливості та готовність представників адміністрації ЛКП «Львівелектротранс» фальсифікувати документи, в тому числі зовнішні, що скеровуються на адресу первинних профспілкових організацій, які діють на підприємстві, або інших адресатів. Наказом виконуючого обов`язки директора ЛКІІ «Львівелектротранс» ОСОБА_2 від 22.03.2019 року № 89, позивача виведено із членів тендерного комітету. 01.04.2019 року в перший ж день після виходу ОСОБА_1 з відпустки перед початком щотижневої наради керівників структурних підрозділів відповідача, виконуючим обов`язки директора ЛКП «Львівелектротранс» Ковалівим В. ОСОБА_3 в присутності всіх учасників наради було оголошено про недопущення ОСОБА_1 до участі в цій і наступних нарадах без пояснення причин такого. Позивача фактично було усунуто від виконання своїх функціональних обов`язків, які ОСОБА_2 , в.о. директора, переклав на підлеглого юрисконсульта 1 категорії ОСОБА_4 . Наказом № 389-п від 25.04.2019 року позивача переведено на посаду інженера з нормування праці 1 категорії у підрозділ Ремонтні майстерні ТР (тролейбусне депо), нове робоче місце позивача територіально суттєво віддалене від попереднього місця праці. Зазначеними діями адміністрація відповідача в особі виконуючого обов`язки директора ОСОБА_2 максимально обмежила позивача в отриманні інформації про діяльність ЛКП «Львівелектротранс», зокрема позбавила можливості самостійно збирати докази протиправної діяльності посадових осіб відповідача, спрямованої на позбавлення позивача посади начальника юридичного відділу та члена тендерного комітету. 01.04.2019 року позивач отримав за підписом начальника відділу кадрів ЛКП «Львівелектротранс» Зелик Т.М. перелік вакантних посад станом на 01.04.2019 року, серед яких позивач відмітив ті що підходили йому за досвідом і кваліфікацією, а саме: викладач навчально-курсового комбінату (3 вакантні штатні одиниці), інженер із впровадження нової техніки й технології 1 к. відділу КЗ ВЕНТ (1 вакантна штатна одиниця з окладом 16 140 грн.), інженер-електронік Профілакторію ОСОБА_5 (1 вакантна штатна одиниця з окладом 13 720 грн.), інженер-електронік 1 к. Профілакторію ОСОБА_5 (1 вакантна штатна одиниця з окладом 16 140 грн.), інженер-технолог Технічного відділу Т (1 вакантна штатна одиниця з окладом 13 720 грн.), технік 2 категорії ( 1 вакантна штатна одиниця з окладом 8 690 грн.), інженер з нормування праці 1 к. Ремонтні майстерні ТР (1 вакансія з окладом 16 140 грн.). В той же день, на усне звернення Позивача до начальника відділу кадрів ОСОБА_6 про отримання для ознайомлення посадових інструкцій по вакансіях йому було відмовлено., в зв`язку з чим позивач змушений був подавати до адміністрації ЛКП «Львівелектротранс» відповідну заяву-скаргу від 03.04.2019 року. Однак, 04.04.2019 року виконуючий обов`язки директора ЛКП «Львівелектротранс» ОСОБА_2 особисто вручив позивачу лист від 04.04.2019 року за № 04/571 за своїм підписом, до якого було додано «список вакансій станом на 04.04.2019р. на двох аркушах». Даний список містив на 49,08 вакансії менше у порівнянні із списком вакансій за станом на 01.01.2019 року, який пропонувався позивачу для вибору посади й надання своєї згоди на переведення в зв`язку із скороченням посади начальника юридичного відділу. Таким чином, як слідувало з додатку до вищеозначеного листа за підписом ОСОБА_2 за період з 02.04.2019р. по 04.04.2019 року, начебто, вибула переважна частина вакансій, на які міг претендувати позивач за рівнем своєї кваліфікації, фаху та досвіду роботи, в тому числі у новому списку вакансій були відсутні всі вищезазначені вакансії, на які звернув свою увагу позивач. Проте, вже у списку вакансій станом на 22.04.2019 року, який було підписано начальником відділу кадрів ОСОБА_6 та скерований на ім`я позивача листом від 22.04.2019 року за № 09/659, вказані вище вакансії знову з`явились. Даний факт маніпуляції адміністрацією ЛКП «Львівелектротранс» переліком вакансій, які пропонувались позивачу для забезпечення його працевлаштування відповідно до вимог законодавства про працю, дає підстави припускати, що й інші письмові докази можуть таким же чином модифікуватись адміністрацією ЛКП «Львівелектротранс» в залежності від ситуації, що означає, що засоби доказування можуть бути втрачені, а збирання або подання відповідних доказів стане згодом неможливим чи утрудненим. Так, 23.04.2019 року адвокатом Кобком Т.В., який є представником позивача, з метою збору відомостей та фактів, які могли бути використані як докази для захисту інтересів позивача було подано адвокатський запит вих. №2/04/19 від 23.04.2019р. до ЛКП «Львівелектротранс» з вимогою надати копії документів згідно переліку, а в разі їх відсутності - повідомити про це. Однак, листом за підписом виконуючого обов`язки директора ЛКП «Львівелектротранс» ОСОБА_2 . від 03.05.2019р. № 07/727 адвокату позивача було безпідставно відмовлено, в зв`язку з чим адвокатом було скеровано відповідну заяву до Голови Ради адвокатів Львівської області про складання відносно ОСОБА_2 протоколу про адміністративного правопорушення за ч. 5 ст.212-3 КпАП. З вищеозначеного слідує, що адміністрація ЛКП «Львівелектротранс» намагається приховати від позивача документи та інформацію, яка є важливою для захисту прав та законних інтересів Позивача, а отже є серйозні побоювання, що такі документи й інформація можуть бути згодом втрачені, або ж їх отримання буде вкрай утрудненим.

Вивчивши матеріали поданого клопотання, слід зазначити наступне.

Відповідно до вимог ч.2 ст.116 ЦПК України, способами забезпечення судом доказів є допит свідків, призначення експертизи, витребування та (або) огляд доказів, у тому числі за їх місцезнаходженням, заборона вчиняти певні дії щодо доказів та зобов`язання вчинити певні дії щодо доказів. У необхідних випадках судом можуть бути застосовані інші способи забезпечення доказів, визначені судом. Заява про забезпечення доказів може бути подана до суду як до, так і після подання позовної заяви.

Згідно вимог п.3 ч.4 ст.118 ЦПК України, суд за клопотанням заявника може забезпечити докази без повідомлення інших осіб, які можуть отримати статус учасників справи у разі, якщо повідомлення іншої сторони може унеможливити або істотно ускладнити отримання відповідних доказів.

Відповідно до ч. 1 ст.84 ЦПК України, учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

З огляду на вищенаведене, визнається обґрунтованим клопотання позивача щодо витребування у відповідача належним чином засвідчених копій документів, а саме:

- Протоколів спільних засідань (нарад) адміністрації ЛКП «Львівелектротранс» та профспілкових органів (комітетів, голів) первинних профспілкових організацій, які діють на ЛКП «Львівелектротранс», на яких би обговорювалось питання щодо скорочення штатної одиниці - посади начальника юридичного відділу ЛКП «Львівелектротранс»;

- Листів-повідомлень від адміністрації ЛКП «Львівелектротранс», якими були би поінформовані профспілкові органи і (або) організації, що діють на ЛКП «Львівелектротранс», про скорочення штатної одиниці - посади «начальник юридичного відділу» ЛКП «Львівелектротранс»;

- Сторінок журналу вихідної кореспонденції ЛКП «Львівелектротранс», на яких міститься інформація про реєстрацію листів-повідомлень, якими поінформовано профспілкові органи і (або) організації, що діють на ЛКП «Львівелектротранс», про скорочення штатної одиниці - посади «начальник юридичного відділу» ЛКП «Львівелектротранс»;

- Штатного розпису (штатних розписів) працівників та організаційної структури ЛКП «Львівелектротранс». що є діючими в період з 01.01.2019 року до 02.05.2019 року;

- Всіх змін і доповнень до штатного розпису (штатних розписів) та до організаційної структури ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених з 01.01.2019 року по 02.05.2019 року;

- Змін і доповнень до штатного розпису (штатних розписів) та до організаційної структури ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених з 01.01.2018 року по 31.12.2018 року, які передбачали введення у штатний розпис чи виведення з нього наступних посад: юрисконсульт, юрисконсульт першої категорії, начальник юридичного відділу;

- Всіх листів-рішень адміністрації ЛКП «Львівелектротранс» з додатками, що скеровувались на Управління транспорту Департаменту ЖГІ ЛМР про погодження внесення змін до штатного розпису (штатних розписів) ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених у період з 01.01.2019 року по 02.05.2019 року, а також у період з 01.01.2018 року по 31.12.2018 року в частині, які передбачали введення у штатний розпис чи виведення з нього наступних посад: юрисконсульт, юрисконсульт першої категорії, начальник юридичного відділу;

- Копій сторінок журналу вихідної кореспонденції ЛКП «Львівелектротранс», на яких міститься інформація про реєстрацію листів-рішень адміністрації ЛКП «Львівелектротранс», що скеровувались на Управління транспорту Департаменту ЖГІ ЛМР про погодження внесення змін до штатного розпису (штатних розписів) ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених з 01.01.2019 року по 02.05.2019 року;

- Попередження ОСОБА_1 про скорочення посади начальника юридичного відділу ЛКП «Львівелектротранс» та докази його вручення;

- Сторінок «Книги реєстрації наказів по загальній діяльності ЛКП «Львівелектротранс» 2019р. на яких міститься інформація про реєстрацію та розпис по підрозділах для отримання копій наказів № 38 від 01.02.2019 року та № 39 від 04.02.2019 року, а також наказу № 58 від 26.02.2019 року;

Щодо вимоги заявника про допит свідків в присутності позивача та (або) його представника за місцем роботи свідків слід зазначити наступне.

Згідно положень ст.69 ЦПК України, свідком може бути кожна особа, якій відомі будь-які обставини, що стосуються справи. Свідок зобов`язаний з`явитися до суду за його викликом у визначений час і дати правдиві показання про відомі йому обставини.

У відповідності до вимог ч.3-6 ст.230 ЦПК України, перед допитом свідка головуючий встановлює його особу, вік, рід занять, місце проживання і стосунки зі сторонами та іншими учасниками справи, роз`яснює його права і з`ясовує, чи не відмовляється свідок із встановлених законом підстав від давання показань. Відмова від давання показань приймається судом шляхом постановлення ухвали. Якщо перешкод для допиту свідка не встановлено, головуючий під розписку попереджає свідка про кримінальну відповідальність за завідомо неправдиве показання і відмову від давання показань та приводить його до присяги: «Я, (ім`я, по батькові, прізвище), присягаю говорити правду, нічого не приховуючи і не спотворюючи». Текст присяги підписується свідком. Підписаний свідком текст присяги та розписка приєднуються до справи, а відтак останній несе відповідальність, встановлену законодавством, за дачу неправдивих свідчень.

Враховуючи наведене, у задоволенні даної вимоги слід відмовити.

Роз`яснити позивачу, що у відповідності до вимог ч.5 ст.116 ЦПК України, у разі подання заяви про забезпечення доказів до подання позовної заяви заявник повинен подати позовну заяву протягом десяти днів з дня постановлення ухвали про забезпечення доказів. У разі неподання позовної заяви у зазначений строк, повернення позовної заяви або відмови у відкритті провадження суд скасовує ухвалу про вжиття заходів забезпечення доказів не пізніше наступного дня після закінчення такого строку або постановлення судом ухвали про повернення позовної заяви чи відмови у відкритті провадження.

Керуючись ст. ст. 69, 116, 118, 230 ЦПК України, -

УХВАЛИВ:

заяву ОСОБА_1 про забезпечення доказів до подання позовної заяви по справі за позовом ОСОБА_1 до Львівського комунального підприємства «Львівелектротранс» - задовольнити частково.

Зобов`язати відповідача Львівське комунальне підприємство «Львівелектротранс» (м. Львів, вул. Сахарова, 2) протягом семи днів з дня одержання копії даної ухвали суду надати суду належним чином засвідчені копії документів:

- Протоколів спільних засідань (нарад) адміністрації ЛКП «Львівелектротранс» та профспілкових органів (комітетів, голів) первинних профспілкових організацій, які діють на ЛКП «Львівелектротранс», на яких би обговорювалось питання щодо скорочення штатної одиниці - посади начальника юридичного відділу ЛКП «Львівелектротранс»;

- Листів-повідомлень від адміністрації ЛКП «Львівелектротранс», якими були би поінформовані профспілкові органи і (або) організації, що діють на ЛКП «Львівелектротранс», про скорочення штатної одиниці - посади «начальник юридичного відділу» ЛКП «Львівелектротранс»;

- Сторінок журналу вихідної кореспонденції ЛКП «Львівелектротранс», на яких міститься інформація про реєстрацію листів-повідомлень, якими поінформовано профспілкові органи і (або) організації, що діють на ЛКП «Львівелектротранс», про скорочення штатної одиниці - посади «начальник юридичного відділу» ЛКП «Львівелектротранс»;

- Штатного розпису (штатних розписів) працівників та організаційної структури ЛКП «Львівелектротранс». що є діючими в період з 01.01.2019 року до 02.05.2019 року;

- Всіх змін і доповнень до штатного розпису (штатних розписів) та до організаційної структури ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених з 01.01.2019 року по 02.05.2019 року;

- Змін і доповнень до штатного розпису (штатних розписів) та до організаційної структури ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених з 01.01.2018 року по 31.12.2018 року, які передбачали введення у штатний розпис чи виведення з нього наступних посад: юрисконсульт, юрисконсульт першої категорії, начальник юридичного відділу;

- Всіх листів-рішень адміністрації ЛКП «Львівелектротранс» з додатками, що скеровувались на Управління транспорту Департаменту ЖГІ ЛМР про погодження внесення змін до штатного розпису (штатних розписів) ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених у період з 01.01.2019 року по 02.05.2019 року, а також у період з 01.01.2018 року по 31.12.2018 року в частині, які передбачали введення у штатний розпис чи виведення з нього наступних посад: юрисконсульт, юрисконсульт першої категорії, начальник юридичного відділу;

- Копій сторінок журналу вихідної кореспонденції ЛКП «Львівелектротранс», на яких міститься інформація про реєстрацію листів-рішень адміністрації ЛКП «Львівелектротранс», що скеровувались на Управління транспорту Департаменту ЖГІ ЛМР про погодження внесення змін до штатного розпису (штатних розписів) ЛКП «Львівелектротранс», затверджених і погоджених з 01.01.2019 року по 02.05.2019 року;

- Попередження ОСОБА_1 про скорочення посади начальника юридичного відділу ЛКП «Львівелектротранс» та докази його вручення;

- Сторінок «Книги реєстрації наказів по загальній діяльності ЛКП «Львівелектротранс» 2019р. на яких міститься інформація про реєстрацію та розпис по підрозділах для отримання копій наказів № 38 від 01.02.2019 року та № 39 від 04.02.2019 року, а також наказу № 58 від 26.02.2019 року;.

В іншій частині клопотання задоволенню не підлягає.

Роз`яснити, що ухвала про забезпечення доказів є виконавчим документом та виконується негайно в порядку, встановленому для виконання судових рішень.

Копію ухвали надіслати учасникам справи для виконання.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею та оскарженню не підлягає.

Суддя Марків Ю.С.