621/184/19
2/621/465/19
УХВАЛА
25 січня 2019 року м. Зміїв
Суддя Зміївського районного суду Харківської області Бібік О.В., розглянувши в порядку досудової підготовки матеріали цивільної справи за позовною заявою ОСОБА_1, ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11, ОСОБА_12, ОСОБА_13, ОСОБА_14, ОСОБА_15, ОСОБА_16, ОСОБА_17 до Фермерського господарства ОСОБА_18 про розірвання трудового договору та внесення до трудової книжки запису про звільнення,
ВСТАНОВИВ:
23.01.2019 представник позивачів ОСОБА_19, яка діє на підставі довіреності, звернулася до суду з позовною заявою, в якій просить розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк 10.09.2018 на підставі наказу № 10-0918 між позивачами та Фермерським господарством ОСОБА_18
Крім того, звернулася з клопотанням, в якому просить відстрочити сплату судового збору, обгрунтовуючи клопотання тим, що відповідач не виплачує заробітну плату, не розриває безстрокові трудові договори, у зв'язку з чим позивачі позбавлені можливості працевлаштування, що позбавляє можливості їх працевлаштування.
Крім того, надала клопотання про розгляд справи в порядку спрощеного провадження.
Ознайомившись з поданою заявою, дійшов наступного:
Згідно з частиною 1 статті 4 ЦПК України, кожна особа має право в порядку, встановленому цим Кодексом, звернутися до суду за захистом своїх порушених, невизнаних або оспорюваних прав, свобод чи законних інтересів.
За правилами цивільного процесуального законодавства, позовна заява за формою та змістом повинна відповідати статті 175 ЦПК України, а також вимогам статті 177 цього Кодексу.
Згідно з частиною 4 статті 177 ЦПК України, до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі, або документи, що підтверджують підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.
Відповідно до ч. 1 ст. 3 ЗУ "Про судовий збір", судовий збір справляється за подання до суду позовної заяви та іншої заяви, передбаченої процесуальним законодавством.
Позивачами заявлено вимоги про розірвання трудового договору на підставі ст. 38 КЗпП України та внесення запису про звільнення до трудової книжки.
Відповідно до ч. 1 ст. 47 КЗпП України, власник або уповноважений ним орган зобов'язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу.
Тобто, вимоги про розірвання трудового договору та внесення відповідного запису до трудової книжки є взаємопов'язаними.
Таким чином, у разі коли позов немайнового характеру подається одночасно кількома позивачами до одного або кількох відповідачів, судовий збір сплачується кожним позивачем окремим платіжним документом у розмірах, установлених статтею 4 цього Закону за подання позову немайнового характеру, що відповідає вимогам ч. 2 ст. 6 ЗУ "Про судовий збір".
Ставка судового збору за подання позовної заяви немайнового характеру фізичною особою складає 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, що дорівнює 768,40 грн.
Відповідно до ч. 1 ст. 136 ЦПК України, суд, враховуючи майновий стан сторони, може своєю ухвалою відстрочити або розстрочити сплату судового збору на визначений строк у порядку, передбаченому законом, але не більше як до ухвалення судового рішення у справі.
Так, матеріали справи містять клопотання про відстрочення сплати судового збору, однак будь -яких доказів на підтвердження клопотання представником позивачів не надано.
Звільнення, зменшення, відстрочення, розстрочення сплати судового збору за клопотанням сторони є правом суду, а не його обовязком, тому відбувається на розсуд суду у кожному конкретному випадку на підставі поданих стороною доказів та наведених у клопотанні підстав.
Разом з цим загальним процесуальним принципом у суді є рівність сторін у справі ст. 129 Конституції України.
В рішенні Європейського суду з прав людини від 19.06.2001 у справі "Креуз проти Польщі" зазначено, що вимога сплати зборів цивільними судами у зв`язку з поданням позовів, які вони мають розглянути, не може вважатися обмеженням права доступу до суду.
Таким чином, відсутні підстави для задоволення клопотання про відстрочення сплати судових витрат.
Якщо позивач відповідно до ухвали суду у встановлений строк виконає вимоги, визначені статтями 175 і 177 цього Кодексу, сплатить суму судового збору, позовна заява вважається поданою в день первісного її подання до суду. Якщо позивач не усунув недоліки позовної заяви у строк, встановлений судом, заява вважається неподаною і повертається позивачеві, що встановлено положеннями частини 3 ст. 185 ЦПК України.
На виконання даної ухвали кожному з позивачів слід надати документ, що підтверджує сплату судового збору у розмірі 768,40 грн..
На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 177, 184, 185 ЦПК України, -
Позовну заяву ОСОБА_1, ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11, ОСОБА_12, ОСОБА_13, ОСОБА_14, ОСОБА_15, ОСОБА_16, ОСОБА_17 до Фермерського господарства ОСОБА_18 про розірвання трудового договору та внесення до трудової книжки запису про звільнення - залишити без руху, надавши позивачам строк у десять днів з дня вручення копії ухвали для усунення зазначених недоліків.
Ухвала оскарженню не підлягає.
Суддя -