Провадження № 2/234/3054/19
Ухвала

іменем України

16 грудня 2019 року м. Краматорськ

справа № 234/12117/19

№ 2/2343054/19

Краматорський міський суд Донецької області у складі судді Ткачової С.М., за участю секретаря Аксеніної В.М.,

учасники справи:

представник позивача: ОСОБА_1 О ОСОБА_2 В ОСОБА_2 (ордер АА № 115568 від 11.07.2019, свідоцтво ДН № 2209)

представник відповідача Павленко Л.М. (довіреність№19/3-02/141 від 02.08.2019)

розглянувши позовну заяву ОСОБА_3 до Публічного акціонерного товариства «Державний ощадний банк України» про стягнення грошових коштів, які є частиною заробітної плати.

1.Стислий виклад позиції позивача.

11.07.2019 року ОСОБА_3 звернувся в суд з позовом до ПАТ «Державний ощадний банк України» про стягнення грошових коштів, які є частиною заробітної плати.

В обгрунтування позову зазначив, що з 01.01.1988р. працював у відповідача на різних керівних посадах. Наказом № 1352 від 21.04.2012р. він був прийнятий на посаду керуючого відокремленим підрозділом ТВБВ № 10004/0271 філії Донецького обласного управління АТ «Ощадбанк». Наказом № 333-к від 09.11.2015р. він був звільнений за п.1 ч.1 ст.40 КЗпП України. 06.06.2016р. наказом № 143-к він був поновлений на посаді керуючого відокремленим підрозділом ТВБВ № 10004/0271 з 10.11.2015р. на виконання рішень суду першої на апеляційної інстанції. Однак до роботи він фактично допущений не був, що відповідач обгрунтував необхідністю проходження низки інструктажів. 25.07.2016 року він був звільнений наказом № 192-к за власним бажанням у зв`язку з виходом на пенсію згідно ст.38 КЗпП України. Однак, за період вимушеного прогулу в період з 09.11.2015р. по день звільнення 25.07.2016р. відповідач не виплатив всі належні йому грошові кошти, а саме: премію до Різдва в 2016р. 7000 грн., грошові кошти у зв`язку з 35-річчам бездоганної трудової діяльності в системі банку 7000 грн., преміювання до 8- го березня 2016р. 3500 грн., преміювання до Великодня та Дня міжнародної солідарності трудящих у квітні 2016р. 700 грн., премію до дня банківського працівника у травні 2016р. 7300 грн., преміювання до Дня Конституції України у червні 2016р. 7300 грн., а всього 39 100,00 грн. Просив стягнути з відповідача на його користь вказані грошові кошти.

2. Заяви (клопотання ) учасників справи.

В судовому засіданні представник позивача підтримала позовні вимоги та просила їх задовольнити.

В судовому засіданні представник відповідача позов не визнав і суду показав, що позовні вимоги позивача про стягнення з банку премії до Різдва в 2016р. 7000 грн., грошових коштів у зв`язку з 35-річчам бездоганної трудової діяльності в системі банку 7000 грн., премії до 8- го березня 2016р. 3500 грн., премії до Великодня та Дня міжнародної солідарності трудящих у квітні 2016р. 700 грн., премії до дня банківського працівника у травні 2016р. 7300 грн. вже були предметом позову по справі 234/9895/16-ц. Рішенням суду від 11.04.2017р. ОСОБА_3 було відмовлено у стягнення вказаних сум. Рішення набрало законної сили 24.04.2017р. Таким чином, позовні вимоги в цій частині підлягають закриттю.

Представник позивача заперечувала проти закриття провадження по справі в цій частині, оскільки вважає, що вказаним рішенням суду по справі 234/9895/16-ц не вирішено питання щодо вказаних грошових виплат позивачу.

3. Процесуальні дії у справі.

15.07.2019 року позовна заява ОСОБА_3 прийнята до розгляду, відкрито провадження по справі з розглядом справи в порядку спрощеного позовного провадження. Задоволено клопотання позивача про витребування доказів.

4. Фактичні обставини, встановлені судом.

11.07.2019 року ОСОБА_3 звернувся в суд з позовом до ПАТ «Державний ощадний банк України» про стягнення грошових коштів, які є частиною заробітної плати та просив стягнути з відповідача на його користь: премію до Різдва в 2016р. 7000 грн., грошові кошти у зв`язку з 35-річчам бездоганної трудової діяльності в системі банку 7000 грн., преміювання до 8- го березня 2016р. 3500 грн., преміювання до Великодня та Дня міжнародної солідарності трудящих у квітні 2016р. 700 грн., премію до дня банківського працівника у травні 2016р. 7300 грн., преміювання до Дня Конституції України у червні 2016р. 7300 грн., а всього 39 100,00 грн.

З матеріалів справи вбачається, що 11.04.2017р. Краматорським міським судом винесено рішення по справі 234/9895/16-ц, яким відмовлено ОСОБА_3 в задоволенні позовних вимог до банку про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, виплат з преміювання та заохочення, моральної шкоди. Зі змісту вказаного рішення вбачається, що позивач просив стягнути з банку на його користь, зокрема, і премію до Різдва, грошові кошти у зв`язку з 35-річчам бездоганної трудової діяльності в системі банку, премію до 8- го березня, преміювання до Великодня, премію до дня банківського працівника. Вказане рішення в апеляційному порядку не оскаржувалося.

Згідно ст.255 ч.1 п.3 ЦПК України, суд своєю ухвалою закриває провадження у справі, якщо: набрали законної сили рішення суду або ухвала суду про закриття провадження у справі, ухвалені або постановлені з приводу спору між тими самими сторонами, про той самий предмет і з тих самих підстав, або є судовий наказ, що набрав законної сили за тими самими вимогами.

5. Позиція суду.

Дослідивши матеріали справи, суд вважає за необхідне закрити провадження по справі в частині позовних вимог про стягнення з банку на користь ОСОБА_3 : премії до Різдва, грошових коштів у зв`язку з 35-річчам бездоганної трудової діяльності в системі банку, премії до 8- го березня, премії до Великодня, премії до дня банківського працівника, на підставі ст.255 ЦПК України, оскільки набрало законної сили рішення суду, постановлене з приводу спору між тими самими сторонами, про той самий предмет і з тих самих підстав.

Керуючись ст. ст. 255, 260, 353 ЦПК України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Публічного акціонерного товариства «Державний ощадний банк України» про стягнення грошових коштів, які є частиною заробітної плати, в частині позовних вимог про стягнення преміювання до Різдва 2016 року, у зв`язку з 35-річчям бездоганної трудової діяльності в системі банку в березні 2016, преміювання до свята 8-го березня, преміювання до Великодня та Дня міжнародної солідарності трудящих в квітні 2016; преміювання до Дня банківського працівника в травні 2016 року закрити.

Повний текст ухвали виготовлений 20.12.2019.

Ухвала набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги ухвала, якщо її не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

На ухвалу може бути подано апеляційну скаргу до Донецького апеляційного суду протягом п`ятнадцяти днів з дня її проголошення. Учасник справи, якому ухвала суду не була вручена у день її проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження ухвали суду - якщо апеляційна скарга подана протягом п`ятнадцяти днів з дня вручення йому відповідної ухвали суду.

Відповідно до п.15.5 Перехідних положень ЦПК України апеляційна скарга подається до Донецького апеляційного суду через Краматорський міський суд.

Суддя С. М. Ткачова