Справа № 668/8242/15-ц
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

про залишення позовної заяви без руху

30 березня 2018 року Херсонський міський суд Херсонської області у складі:

головуючого судді Майдан С.І.,

при секретарі Матієнко А.О.,

розглянувши цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Європромбізнес», Приватного підприємства «Херсон Прайм» про скасування наказу про звільнення, зобовязання внести зміни до трудової книжки та наказу про звільнення щодо підстави звільнення,

встановив:

10.07.2015 року ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Херсонський завод тротуарної плитки», Приватного підприємства «Херсон Прайм» про скасування наказу №8 від 17.05.2015 року «Про внесення змін до наказу №6 від 30.05.2014 року «Про звільнення директора та призначення тимчасово виконуючим обовязки директора ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки», в якому просив визнати незаконним та скасувати наказ №8 від 17.05.2015 року «Про внесення змін до наказу №6 від 30.05.2014 року «Про звільнення директора та призначення тимчасово виконуючим обовязки директора ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки».

06.10.2015 року представник позивача ОСОБА_2 надав до суду заяву про збільшення позовних вимог, в якій просив зобовязати Товариство з обмеженою відповідальністю «Херсонський завод тротуарної плитки» внести в трудову книжку ОСОБА_1 запис за номером 18 слідуючого змісту: Запис за номером 17 недійсний; зобовязати ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» внести відповідні зміни до наказу №6 від 30.05.2014 року щодо підстав звільнення ОСОБА_1, а саме вказавши підставу звільнення статтю 38 КЗпП України, за власним бажанням; зобовязати ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» внести в трудову книжку ОСОБА_1 запис за номером 18 слідуючого змісту: «Розірвати трудовий договір з директором ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» ОСОБА_1 відповідно до ст.38 КЗпП України з 09.07.2014 року за заявою працівника».

28.03.2016 року представник позивача ОСОБА_2 надав до суду заяву про уточнення позовних вимог, в якій зазначив, що позовні вимоги, викладені в позовній заяві від 10.07.2015 року підтримав в повному обсязі та уточнив позовні вимоги, а саме: вважати ОСОБА_1 звільненим з 09.07.2014 року відповідно до статті 38 КЗпП України; зобовязати ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» внести відповідні зміни до наказу №8 від 17.05.2015 року щодо підстав звільнення ОСОБА_1, а саме вказавши підставу звільнення статтю 38 КЗпП України, за власним бажанням.

Ухвалою Херсонського міського суду Херсонської області від 26.07.2016 року залишено без розгляду заявлені позовні вимоги ОСОБА_1 в частині скасування наказу №8 від 17.05.2015 року «Про внесення змін до наказу №6 від 30.05.2014 року «Про звільнення директора та призначення тимчасово виконуючим обовязки директора ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки», та зобовязання ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» внести відповідні зміни до наказу №6 від 30.05.2014 року щодо підстав звільнення ОСОБА_1, а саме вказавши підставу звільнення статтю 38 КЗпП України, за власним бажанням.

03.10.2016 року представник позивача ОСОБА_2 надав до суду заяву про збільшення позовних вимог, в якій зазначив, що позовні вимоги, визначені в позовній заяві від 10.07.2015 року, з урахуванням даних заяв про уточнення позовних вимог підтримав повному обсязі та уточнив позовні вимоги, а саме зобовязати ПП «Херсон Прайм» скликати загальні збори учасників ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» та прийняти рішення щодо звільнення ОСОБА_1 з посади директора а власним бажанням на підставі ст.38 КзпП України з 09.07.2014 року.

04.09.2017 року представником ПП «Херсон Прайм» ОСОБА_3 надано до суду клопотання про зміну сторони в справі, в якому просив змінити сторону ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» на Товариство з обмеженою відповідальністю «Європромбізнес» в звязку зі зміною назви.

В судовому засіданні 04.09.2017 року суд на місці ухвалив задовольнити клопотання представника ПП «Херсон Прайм» про зміну сторони в справі з ТОВ «Херсонський завод тротуарної плитки» на Товариство з обмеженою відповідальністю «Європромбізнес».

Представник позивача в судовому засіданні 26.10.2017 року заявив клопотання про оголошення переври в судовому засіданні для уточнення заявлених позовних вимог та викладення позовних вимог до ТОВ "Європромбізнес". Станом на 30.03.2018 року заяв про уточнення позовних вимог від сторони позивача до суду не надходило.

В ході судового розгляду справи встановлено, що позовна заява подана з порушенням вимог ст.175 ЦПК України, оскільки позивачем не вказано, які саме позовні вимоги предявленні до ТОВ «Європромбізнес».

Пунктом 8 частини 1 ст.257 ЦПК України передбачено залишення позовної заяви без розгляду, якщо провадження у справі відкрито за заявою, поданою без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 ЦПК України, і позивач не усунув цих недоліків у встановлений судом строк.

Керуючись ст.ст.175, 257, 260 ЦПК України, суд

ухвалив:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Європромбізнес», Приватного підприємства «Херсон Прайм» про скасування наказу про звільнення, зобовязання внести зміни до трудової книжки та наказу про звільнення щодо підстави звільнення залишити без руху.

Надати позивачу строк усунення недоліків протягом десять днів з дня отримання копії ухвали.

Повідомити позивача про необхідність усунення недоліків та розяснити, що у разі невиправлення недоліків до вказаного терміну позовна заява відповідно до п.8 ч.1 ст.257 ЦПК України буде залишена без розгляду.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя С.І. Майдан

Повний текст ухвали суду виготовлений 03.04.2018 року.

Суддя С.І. Майдан