Справа№592/7153/18
Провадження №2/592/2454/18
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

13 серпня 2018 року м.Суми

Ковпаківський районний суд міста Суми у складі: головуючого судді - Алфьорова А.М., за участю секретаря - Літовченко С.М., розглянув у відкритому судовому засіданні в залі засідань Ковпаківського районного суду м. Суми цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Публічного акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об'єднання» про стягнення моральної шкоди, спричиненої ушкодженням здоров'я, -

В С Т А Н О В И В:

Представник позивача ОСОБА_1 - ОСОБА_2 звернувся до суду з вказаним позовом. Позовні вимоги мотивує тим, що з 01.07.1993 р. по 01.06.2018 р. позивач перебувала у трудових відносинах з відповідачем, працювала за професією машиніста крана. 01.06.2018 р. позивач звільнилася з роботи за власним бажанням. Згідно акту про нещасний випадок, пов'язаний з виробництвом № 45 від 09.04.2009 р. о 11 год. 56 хв. 07.04.2009 р. при виконанні трудових обов'язків з позивачкою стався нещасний випадок. Згідно довідки лікувально-профілактичного закладу позивачу було поставлено такий діагноз: відкритий перелом лівої п'яткової кісти зі зміщенням. Закритий осколковий перелом правої п'яти зі зміщенням. Відповідно до довідки виданої Ковпаківською районною МСЕК у м. Суми від 12.12.2017 р. про результати визначення ступеня втрати професійної працездатності ступінь втрати працездатності склала 25 %. Отримана позивачем травма потягла за собою спричинення як фізичних так і моральних страждань. Просить суд стягнути з відповідача на користь позивача 25000 грн. в рахунок відшкодування моральної шкоди спричиненої ушкодженням здоров'я.

У судове засідання представник позивача ОСОБА_1 - ОСОБА_2 не з'явився, надав заяву про розгляд справи без участі позивача та його представника, просив задовольнити позов.

У судове засідання представник відповідача ПАТ «СМНВО» не з'явився.

Дослідивши матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає частковому задоволенню з таких підстав.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 у період з 01.07.1993 р. по 01.06.2018 р. перебувала у трудових відносинах з ПАТ «СМНВО», працювала за професією машиніста крана /а.с.6/.

Згідно Акту про нещасний випадок пов'язаний з виробництвом № 45 від 09.04.2009 р. 0 11 год. 56 хв. 07.04.2009 р. при виконанні трудових обов'язків з позивачем ОСОБА_1 стався нещасний випадок за наступних обставин - кранівниці ОСОБА_1 необхідно було спуститися в цех з кабіни електро-місткового крана. Рухаючись по драбині посадкового майданчика, яка відповідала установчим кресленням, вона оступилась, втратила рівновагу і упала на перехідну площадку, травмувала собі гомілковостопні суглоби обох ніг.

Причинами настання нещасного випадку стало невиконання посадових обов'язків інструкції по охороні праці.

Згідно Акту № 1246 огляду медико-соціальною експертною комісією від 12.12.2016 р. ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, пройшла повторний огляд у м. Суми - спеціалізованою фтізиатричною МСЕК та їй було встановлено 25 % втрати професійної працездатності внаслідок професійного захворювання.

Правовідносини, які виникли між сторонами регулюються ст.ст. 21, 153, 173, 237-1 КЗпП України, а тому обов'язок по відшкодуванню заподіяної працівнику моральної шкоди внаслідок ушкодження здоров'я через неналежні умови праці покладено на роботодавця або уповноважений ним орган.

Частиною 1 ст. 21 КЗпП України передбачено, що трудовий договір є угода між працівником і власником підприємства, установи, організації або уповноваженого ним органу чи фізичною особою, за якою працівник зобов'язується виконувати роботу, визначену цією угодою, з підляганням внутрішньому трудовому розпорядку, а власник підприємства, установи, організації або уповноваженого ним органу чи фізична особа зобов'язується виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін.

Відповідно до ч. 2 ст. 153 КЗпП України забезпечення безпечних і нешкідливих умов праці покладається на власника або уповноважений ним орган. Статтею 173 КЗпП України передбачено, що шкода, заподіяна працівникам каліцтвом або іншим ушкодженням здоров'я, пов'язаним з виконанням трудових обов'язків, відшкодовується у встановленому законодавством порядку. За приписами ст. 237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя. Порядок відшкодування моральної шкоди визначається законодавством.

Зважаючи на те, що професійне захворювання ОСОБА_1 отримала внаслідок незабезпечення ПАТ «Сумське машинобудівне науково - виробниче об'єднання» безпечних і нешкідливих умов праці, отримане позивачем професійне захворювання негативно вплинуло на її стан здоров'я від чого вона зазнала моральних страждань, завдана працівникові моральна шкода підлягає відшкодуванню саме роботодавцем.

З огляду на викладене, відповідно до роз'яснень, наданих в п. 9 постанови Пленуму Верховного Суду України «Про судову практику в справах про відшкодування моральної (немайнової) шкоди» № 4 від 31.03.1995 року, враховуючи характер та обсяг страждань ОСОБА_1, тривалість вимушених змін у її життєвих стосунках та їх негативні наслідки, виходячи із засад розумності, виваженості та справедливості, суд визначає розмір моральної шкоди, яка підлягає стягненню з відповідача на користь позивача у розмірі 10000 грн.

Відповідно до вимог ст. 141 ЦПК України суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір у розмірі 704 грн. 80 коп.

Керуючись ст.ст. 21, 153, 173, 237-1 КЗпП України, ст.ст. 12, 13, 81, 141, 263-265 ЦПК України, суд,

В И Р І Ш И В:

Позов ОСОБА_1 - задовольнити частково.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об'єднання» на користь ОСОБА_1 (ідентифікаційний номер НОМЕР_1) 10000 (десять тисяч) гривень - у відшкодування моральної шкоди, спричиненої ушкодженням здоров'я.

В іншій частині позову - відмовити за необґрунтованістю.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об'єднання» на користь держави судовий збір у розмірі 704 грн. 80 коп.

Рішення суду може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду Сумської області через Ковпаківський районний суд м. Суми протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом тридцяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя А.М. Алфьоров