Справа №: 398/71/18
провадження №: 2-о/398/38/18
УХВАЛА

Іменем України

"16" січня 2018 р. м. Олександрія

Суддя Олександрійського міськрайонного суду Кіровоградської області Коліуш Г.В., розглянувши заяву ОСОБА_1, заінтересована особа - Олександрійське обєднане Управління Пенсійного фонду України у Кіровоградській області про встановлення факту перебування у трудових відносинах, -

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 звернувся до суду із заявою про встановлення факту його перебування у трудових відносинах на посаді продавця в комерційному магазині «Строитель» №3 в період з 01 січня 1993 року по 29 травня 1997 року.

Заява обґрунтована тим, що заінтересованою особою - Олександрійським обєднаним Управлінням Пенсійного фонду України у Кіровоградській області при нарахуванні заявнику пенсії не врахований стаж роботи у відповідному періоді, оскільки запис в трудовій книжці складений чорнилами іншого кольору.

Дослідивши заяву та додані документи, прихожу до висновку про відмову у відкритті провадження у справі, виходячи з наступного.

Відповідно до ст. 293 ЦПК України окреме провадження - це вид непозовного цивільного судочинства, в порядку якого розглядаються цивільні справи про підтвердження наявності або відсутності юридичних фактів, що мають значення для охорони прав, свобод та інтересів особи або створення умов здійснення нею особистих немайнових чи майнових прав або підтвердження наявності чи відсутності неоспорюваних прав.

Відповідно до п.6 ч.1 ст.315 ЦПК України суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, імя, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з прізвищем, імям, по батькові, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті.

Разом з тим, суть заяви ОСОБА_1 полягає в іншому, ніж передбачено п.6 ч.1 ст.315 ЦПК України.

З доданих до заяви документів вбачається, що при призначенні пенсії заявнику заінтересованою особою в загальний стаж заявника не врахований період роботи в комерційному магазині №3 «Будівельник» з 01.09.1993 року по 29.05.1997 року, оскільки записи в трудовій книжці оформлені з порушенням вимог Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, а саме, запис наказу про зарахування проведено іншим чорнилом. Зазначено, що для зарахування до страхового стажу вищезазначених періодів необхідно надати відповідні документи або підтвердити стаж у судовому порядку.

З Листа Верховного Суду України від 01.01.2012 року щодо судової практики розгляду справ про встановлення фактів, що мають юридичне значення вбачається, що справи про встановлення фактів трудового стажу (для призначення пенсій та допомоги по тимчасовій непрацездатності, нарахування надбавок та інших пільг) не підлягають розгляду у порядку цивільного судочинства.

Відповідно до Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 р. N 637, основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. Тобто, питання про визначення трудового стажу віднесено законодавством до повноважень відповідних територіальних органів Пенсійного фонду України. При незгоді з рішенням територіального органу Пенсійного фонду України особа, якої стосується таке рішення, має право оскаржити його до суду в порядку, визначеному Кодексом адміністративного судочинства України.

Відповідно до ч.1 ст. 186 ЦПК України, суддя відмовляє у відкритті провадження у справі, якщо заява не підлягає розгляду в судах у порядку цивільного судочинства.

Таким чином, заява ОСОБА_1 про встановлення факту перебування у трудових відносинах не підлягає розгляд в порядку у цивільного судочинства.

Відповідно до пп.15.5 пп.15 п. 1 Розділу ХІІІ "Перехідні положення" ЦПК України до дня початку функціонування Єдиної судової інформаційно-телекомунікаційної системи апеляційні та касаційні скарги подаються учасниками справи до або через відповідні суди, а матеріали справ витребовуються та надсилаються судами за правилами, що діяли до набрання чинності цією редакцією Кодексу. У разі порушення порядку подання апеляційної чи касаційної скарги відповідний суд повертає таку скаргу без розгляду.

Керуючись ст.ст. 186, 315, 261, 353, 354 пп.15.5 пп.15 п. 1 Розділу ХІІІ "Перехідні положення" ЦПК України, суддя,-

У Х В А Л И В:

Відмовити у відкритті провадження за заявою ОСОБА_1, заінтересована особа - Олександрійське обєднане Управління Пенсійного фонду України у Кіровоградській області про встановлення факту перебування у трудових відносинах

Роз'яснити ОСОБА_1, що він має право подати позов в порядку адміністративного судочинства.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею.

Апеляційна скарга на ухвалу суду може бути подана до Апеляційного суду Кіровоградської області через Олександрійський міськрайонний суд Кіровоградської області протягом пятнадцяти днів з дня складення ухвали. Учасник справи, якому ухвала суду не була вручена у день її складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом пятнадцяти днів з дня вручення йому відповідної ухвали суду.

Суддя Коліуш Г.В.