Справа №: 398/52/18
провадження №: 2-о/398/37/18
УХВАЛА

Іменем України

"15" січня 2018 р. м. Олександрія

Суддя Олександрійського міськрайонного суду Кіровоградської області Ковальова О.Б., ознайомившись з матеріалами цивільної справи № 398/52/18 за заявою ОСОБА_1, заінтересована особа Олександрійське обєднане управління пенсійного фонду України Кіровоградської області про встановлення факту перебування у трудових відносинах,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до Олександрійського міськрайонного суду Кіровоградської області із заявою, в якій просить встановити факт його перебування у трудових відносинах із будівельним управлінням Павлодарської ТЕЦ-3 в м.Павлодар, республіка Казахстан, у період з 21 листопада 1979 року по 30.09.1980 року.

Частинами 2, 3 ст.293 ЦПК України визначено справи, які суд розглядає в порядку окремого провадження.

Основним документом, який підтверджує стаж роботи до 01.01.2004 року є трудова книжка.

Статтею 62 Закону України від 5 листопада 1991 року № 1788 "Про пенсійне забезпечення" передбачено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявності трудового стажу за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.

Стаж за період роботи ОСОБА_1 в будівельному управління Павлоградських ТЕЦ-3 в м.Павлограді з 21.11.1979 по 30.09.1980 року не враховано до загального стажу тому, що в трудовій книжці в даті наказу про звільнення зроблено виправлення.

Відповідно до «Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників», затвердженим в Міністерстві Юстиції України 17.08.1993 року за № 110, у разі виявлення неправильного або неточного запису відомостей про роботу, переведення, а також про нагородження та заохочення тощо, виправлення виконується власником або уповноваженим ним органом, де було зроблено відповідний запис. Власник або уповноважений ним орган за новим місцем роботи зобов`язаний надати працівникам на їх прохання завірені виписки з трудових книжок відомостей про роботу.

Виправлені відомості про роботу, про проведення на іншу роботу, про нагородження та заохочення та інші мають повністю відповідати оригіналу наказу або розпорядження.

Відповідно до п. 7 Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» до заяви про призначення пенсії за віком додаються документи про стаж, що визначені Порядком підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів в ній, затвердженим постановою КМ України від 12.08. 1993 року № 637.

Із матеріалів вбачається, що заявник не звертався до Олександрійського об`єднаного управління Пенсійного фонду України Кіровоградської області із заявою щодо підтвердження трудового стажу за період роботи в будівельному управління Павлоградських ТЕЦ-3 в м.Павлограді з 21.11.1979 по 30.09.1980 року, оскільки вказаний стаж йому не враховано до загального стажу, оскільки в трудовій книжці в даті наказу про звільнення зроблено виправлення.

Тобто здійснено порушення порядку оформлення документів, які підтверджують стаж роботи, але факти щодо трудового стажу в судовому порядку не встановлюються, так як передбачений інший порядок підтвердження факту трудового стажу, про що вказано Олександрійським обєднаним УПФ України Кіровоградської області в листі на імя ОСОБА_1 від 01.12.2017р., а саме - п.17, 18 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року № 637, тобто визначено позасудовий порядок встановлення факту, щодо якого заявник звернувся до суду, а тому дана справа не підлягає розгляду у порядку цивільного судочинства.

Відповідно до п.1.ч.1 ст.186 ЦПК України суддя відмовляє у відкритті провадження у справі, якщо заява не підлягає розгляду в порядку цивільного судочинства, а в даному випадку не можуть бути встановлені в судовому порядку факти щодо трудового стажу ( для призначення пенсій, нарахування надбавок та інших пільг.

Згідно ч.3 ст.186 ЦПК України до ухвали про відмову у відкритті провадження у справі, що надсилається заявникові, додаються позовні матеріали. Копія позовної заяви залишається в суді.

На підставі наведеного та керуючись п.1 ч.1 ст.186, 354 ЦПК України, - суддя , -

ПОСТАНОВИВ:

Відмовити у відкритті провадження у цивільній справі № 398/52/18 за заявою ОСОБА_1, заінтересована особа Олександрійське обєднане управління пенсійного фонду України Кіровоградської області, про встановлення факту перебування у трудових відносинах.

Повернути заявнику ОСОБА_1 заяву та матеріали, копію заяви залишити в суді.

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається до Апеляційного суду Кіровоградської області через Олександрійський міськрайонний суд Кіровоградської області протягом пятнадцяти днів з дня її оголошення.

Учасник справи, якому ухвала суду не була вручена у день її складання має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження ухвали суду протягом пятнадцяти днів з дня вручення йому відповідної ухвали суду.

Суддя: