Справа № 408/1847/16-ц
Провадження № 22ц/782/141/18
АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД ЛУГАНСЬКОЇ ОБЛАСТІ
УХВАЛА

29 березня 2018 року місто Сєвєродонецьк

Апеляційний суд Луганської області у складі колегії суддів судової палати у цивільних справах:

головуючого: Орлова І.В.,

суддів: Авалян Н.М., Лозко Ю.П.

за участю секретаря судового

засідання: Подрябінкіна Я.Г.,

представника позивача: ОСОБА_2,

учасники справи:

позивач: ОСОБА_3

відповідач Товариство з обмеженою відповідальністю «ДТЕК Свердловантрацит»

третя особа, яка не заявляє

самостійних вимог

щодо предмета спору Первинна профспілкова організація незалежної профспілки міста

Свердловська на відокремленому підприємстві Шахта «Червоний партизан» Державного підприємства «Свердловантрацит»

в с т а н о в и в:

Постановою Верховного Суду від 30 січня 2018 року цивільну справу за апеляційною скаргою ТОВ «ДТЕК Свердловантрацит» на рішення Біловодського районного суду Луганської області від 21 жовтня 2016 року за позовом ОСОБА_3 про визнання незаконним наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та відшкодування моральної шкоди, було направлено на новий розгляд до Апеляційного суду Луганської області.

Рішення від 23 листопада 2016 року було скасоване касаційним судом тому, що суд апеляційної інстанції порушив вимоги частини 3 статті 252 Кодексу законів про працю (КЗпП) України та не виконав приписи частини 9 статті 43 КЗпП України, оскільки позивач - ОСОБА_3 є членом виборного органу профкому первинної профспілкової організації НПМС ВП «Червоний партизан» ДП «Свердловантрацит».

Відповідно до частини 3 статті 252 КЗпП України, звільнення членів виборного профспілкового органу підприємства, установи, організації (у тому числі структурних підрозділів), його керівників, профспілкового представника (там, де не обирається виборний орган професійної спілки), крім випадків додержання загального порядку, допускається за наявності попередньої згоди виборного органу, членами якого вони є, а також вищого виборного органу цієї професійної спілки (об'єднання професійних спілок).

Згідно з частиною 9 статті 43 КЗпП України, якщо розірвання трудового договору з працівником проведено власником або уповноваженим ним органом без звернення до виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника), суд зупиняє провадження по справі, запитує згоду виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) і після її одержання або відмови виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) в дачі згоди на звільнення працівника (частина перша цієї статті) розглядає спір по суті.

Відповідально до частини 5 статті 411 Цивільного процесуального кодексу (ЦПК) України, висновки суду касаційної інстанції, в зв'язку з якими скасовано судові рішення, є обов'язковими для суду першої чи апеляційної інстанції під час нового розгляду справи.

Згідно з частиною 1 статті 417 ЦПК України вказівки, що містяться в постанові суду касаційної інстанції, є обов'язковими для суду першої та апеляційної інстанцій під час нового розгляду справи.

На підставі викладеного, керуючись статтями 258, 259, 389, 411 частиною 5, 417 частиною 1 ЦПК України, частиною 9 статті 43 КЗпП України, суд -

у х в а л и в :

Запитати згоду виборного органу первинної профспілкової організації незалежної профспілки міста Свердловська на відокремленому підприємстві Шахта «Червоний партизан» Державного підприємства «Свердловантрацит» на звільнення ОСОБА_3 з ВП «Шахтоуправління Червонопартизанське» ТОВ «ДТЕК Свердловантрацит» за пунктом 7 статті 40 КЗпП України.

Запитати згоду виборного органу Незалежної профспілки міста Свердловська на звільнення ОСОБА_3 з ВП «Шахтоуправління Червонопартизанське» ТОВ «ДТЕК Свердловантрацит» за пунктом 7 статті 40 КЗпП України.

Провадження у справі зупинити. Ухвала апеляційного суду набирає законної сили з дня її прийняття та в частині прийнятого рішення про зупинення провадження може бути оскаржена безпосередньо до Верховного Суду.

Головуючий: Орлов І.В.

Судді: Авалян Н.М.

Лозко Ю.П.