Справа № 464/4356/17
пр.№ 2/464/1275/17
Сихівський районний суд м. Львова
в складі: головуючої-судді Бойко О.М.
з участю секретаря Кравс С.В.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м.Львові цивільну справу за позовом ОСОБА_2 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Сіті Транспорт Груп» про стягнення заборгованості із заробітної плати та середнього заробітку за час затримки розрахунку та відшкодування моральної шкоди, -
рішенням Сихівського районного суду м.Львова 05.12.2017 року позов ОСОБА_2 задоволено частково та вирішено стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Сіті Транспорт Груп» на користь ОСОБА_2 заборгованість по невиплаченій заробітній платі за період з 29.04.2013 р. по 26.09.2013р. в сумі 9 837 гривень 25 коп. та середній заробіток за час затримки розрахунку з 26.09.2013р. по 05.12.2017р. В решті позову відмовлено.

Оглянувши матеріали цивільної справи № 464/4356/17, суд приходить до висновку про необхідність ухвалення додаткового рішення з наступних підстав.

Відповідно до п.2 ч.1 ст.270 ЦПК України суд, що ухвалив рішення, може за заявою осіб, які беруть участь у справі, чи з власної ініціативи ухвалити додаткове рішення, якщо суд, вирішивши питання про право, не зазначив точної грошової суми, присудженої до стягнення, або майно, яке підлягає передачі, або дії, що треба виконати.

Судом встановлено, що при ухваленні вказаного рішення по справі, вирішено питання про право, однак, судом не зазначено точної грошової суми, присудженої до стягнення.

Відповідно до ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Однак, всупереч зазначеним вимогам, розрахунок з позивачкою проведений в день звільнення не був.

Відповідно до ч.1 ст. 117 КЗпП в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

З огляду на те, що відповідач не провів із позивачем розрахунок в строк визначений ст.116 КЗпП, суд приходить до висновку, що з нього слід стягнути середній заробіток за час затримки розрахунку з 26.09.2013р. по 05.12.2017р (день ухвалення рішення) в сумі 121 129 грн. 59 коп., з розрахунку 113 грн. 63 коп. (середньоденний заробіток позивача, встановлений рішенням Сихівського районного суд м.Львова від 05.12.2017 р. яке набрало законної сили) х 1066 (кількість днів затримки розрахунку).

На підставі ст. 117 КЗпП України та керуючись ст.270 ЦПК України, суд,-

в и р і ш и в :

стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Сіті Транспорт Груп» (ЄДРПОУ 3512889, місцезнаходження - м. Київ, вул. Бульвар Лепсе, 6)користь ОСОБА_2 (місце проживання - АДРЕСА_1, РНОКПП: НОМЕР_1) середній заробіток за час затримки розрахунку з 26.09.2013р. по 05.12.2017р. в розмірі 121 129 (сто двадцять одну тисячу сто двадцять дев'ять) грн. 59 коп.

Апеляційна скарга на додаткове рішення може бути подана до апеляційного суду Львівської області через Сихівський районний суд м.Львова протягом 30 з дня його проголошення.

Головуюча :