Справа № 572/966/18
У Х В А Л А

05 листопада 2018 року Сарненський районний суд Рівненської області

в складі : головуючого судді - ВЕДЯНІНОЇ Т.О.

при секретарі - ВОЗНЮК М.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м.Сарни

клопотання представника позивача про витребування доказів у справі №572/966/18 за позовом ОСОБА_1, який проживає ІНФОРМАЦІЯ_1 до ВІДДІЛУ ОСВІТИ, МОЛОДІ ТА СПОРТУ САРНЕНСЬКОЇ РДА - м.Сарни вул.Демократична,17 Рівненської області - про визання протиправним наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, моральної шкоди, -

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до суду із позовом до Відділу освіти, молоді та спорту Сарненської РДА про визання протиправним наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, моральної шкоди.

Вимоги позивача стосуються, в тому числі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу. З огляду на наведене, представником позивача суду було подано клопотання про витребування із відділу освіти, молоді та спорту Сарненської РДА доказів , а саме : довідки про середню заробітну плату ОСОБА_1 станом на 12 березня 2018 року.

Крім цього, представник позивача вважає за необхідне витребувати у відповідача копії контрактів, які укладались із ОСОБА_1 протягом трудової діяльності на посаді директора Люхчанської ЗОШ, які мають міститись в особовій справі позивача.

Позивач та представник позивача підтримали вказане клопотання, зазначивши, що документи, які необхідні для вірного вирішення даної справи не можуть бути отримані самостійно стороною, оскільки знаходяться у відповідача, яким запит представника позивача з цього приводу, залишено без уваги.

Відповідно до ч.1 ст.84 ЦПК України - учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Обставини, на які посилається представник позивача, підтверджені документально запитом про надання відповідних доказів, який направлявся останньою 18 березня 2018 року на адресу Відділу освіти , молоді та спорту Сарненської РДА.

При вирішенні заявленого клопотання судом враховується, що клопотання подано стороною відповідно до вимог ч.1 ст.84 та ч.2, 3 ст.83 ЦПК України.

Враховуючи наведене, клопотання представника позивача про витребування із Відділу освіти, молоді та спорту Сарненської РДА вказаних доказів підлягає до задоволення.

Керуючись ст. ст.76, 81, 84 ЦПК України, -

УХВАЛИВ :

Клопотання представника позивача про витребування доказів у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до ВІДДІЛУ ОСВІТИ, МОЛОДІ ТА СПОРТУ САРНЕНСЬКОЇ РДА про визання протиправним наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, моральної шкоди задоволити.

Витребувати із ВІДДІЛУ ОСВІТИ, МОЛОДІ ТА СПОРТУ САРНЕНСЬКОЇ РДА докази у справі, а саме :

1.довідку про середню заробітну плату ОСОБА_1 на посаді директора Люхчанської ЗОШ станом на 12 березня 2018 року;

2. копії контрактів, які укладались із ОСОБА_1 протягом трудової діяльності на посаді директора Люхчанської ЗОШ із особової справи позивача.

Ухвала оскарженню не підлягає.

СУДДЯ підпис

Копія вірно

Суддя Сарненського районного суду

Рівненської області ОСОБА_2