Апеляційний суд Житомирської області
Справа №284/164/17 Головуючий у 1-й інст. Діброва О. В.
Категорія 55 Доповідач Микитюк О. Ю.
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09 жовтня 2017 року колегія суддів судової палати з розгляду цивільних справ Апеляційного суду Житомирської області в складі:

головуючого Микитюк О.Ю.

суддів Григорусь Н.Й.

ОСОБА_1

при секретарі Гайдамащук Т.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Житомирі справу за позовом ОСОБА_2 до Комунального підприємства "Народичікомунсервіс" про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні

за апеляційною скаргою Комунального підприємства "Народичікомунсервіс"

на рішення Народицького районного суду Житомирської області від 22 серпня 2017 року,

встановила:

09 березня 2017 року ОСОБА_2 звернувся до суду із позовом про захист трудових прав, після уточнення позовних вимог остаточно просив стягнути з КП "Народичікомунсервіс" середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні в розмірі 20798грн.40коп. з дня звільнення по день фактичного розрахунку 04 квітня 2017 року. В обґрунтування позову зазначив, що 03 грудня 2015 року звільнений з роботи за власним бажанням, відповідач розрахувався з ним повністю тільки 04 квітня 2017 року.

Рішенням Народицького районного суду Житомирської області від 22 серпня 2017 року позов задоволено. Стягнуто з відповідача на користь позивача середній заробіток за час затримки розрахунку в розмірі 20984грн.40коп.

В апеляційній скарзі КП "Народичікомунсервіс" просить скасувати рішення і ухвалити нове рішення про відмову у позові в повному обсязі. Апелянт посилається на невідповідність висновків суду обставинам справи, порушення судом норм матеріального і процесуального права. Вказує, що в день звільнення позивач не працював, з вимогою про виплату заборгованості по заробітній платі не звертався і суд не надав належної оцінки поясненням позивача, показам свідків щодо цих обставин.

Апеляційна скарга підлягає частковому задоволенню, виходячи з наступного.

Встановлено, що позивач працював у відповідача до 03 грудня 2015 року на посаді водія. На день звільнення відповідач заборгував йому заробітну плату в розмірі 5132грн.20коп. та компенсацію за невикористану відпустку в розмірі 761грн.99коп., яку виплатив лише 04 квітня 2017 року.

Відповідно до ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після предявлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. В разі невиплати з вини власника належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116, підприємство повинно виплатити йому середній заробіток за весь час затримки.

Як вбачається з технічного запису судового засідання 14.06.2017 року, відтвореного під час апеляційного розгляду справи, ОСОБА_2 пояснив, що в день звільнення він не працював, бо це був вихідний день, а заяву про його звільнення за власним бажанням відповідачу принесла його мати.

За календарем 03 грудня 2015 року припадало на четвер, робочий день.

Кожна сторона зобовязана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень (ч.1 ст.60 ЦПК України). Позивач не надав належних та допустимих доказів на підтвердження того, що після звільнення він звертався до відповідача із вимогою про виплату заборгованості. Тому днем виникнення такої вимоги слід вважати день подання позову.

Отже, висновок суду першої інстанції про обовязок відповідача виплатити позивачу середній заробіток, починаючи з дня звільнення, не ґрунтується на матеріалах справи.

За таких обставин рішення належить скасувати і ухвалити нове рішення про часткове задоволення позову, стягнувши з КП "Народичікомунсервіс" на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку за період з 09 березня 2017 року - дня звернення із позовом до суду (як з дня предявлення вимоги) до дня фактичного розрахунку 04 квітня 2017 року.

Згідно довідки №65 від 31.03.2017 року середньоденний заробіток позивача становив 62грн.46коп. Затримка розрахунку тривала 22 робочих дні, отже середній заробіток за час затримки розрахунку дорівнює 1374грн.12коп.

Керуючись ст.ст. 209, 218, 303, 307, 309, 314, 316, 319, 324, 325 ЦПК України, колегія суддів

вирішила:

Апеляційну скаргу Комунального підприємства "Народичікомунсервіс" задовольнити частково.

Скасувати рішення Народицького районного суду Житомирської області від 22 серпня 2017 року і ухвалити нове рішення.

Стягнути з Комунального підприємства "Народичікомунсервіс" на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільнені за період з 09 березня 2017 року по 04 квітня 2017 року в розмірі 1374грн.12коп. В решті вимог відмовити за безпідставністю.

Стягнути з Комунального підприємства "Народичікомунсервіс" на користь держави судовий збір в розмірі 640грн.

Рішення набирає законної сили з моменту проголошення і може бути оскаржено в касаційному порядку протягом двадцяти днів з дня набрання законної сили.

Головуюча: Судді: