Справа № 530/316/17
Номер провадження 2/530/311/17
У Х В А Л А

іменем України

"31" жовтня 2017 р. м. Зіньків

Зіньківський районний суд Полтавської області в складі головуючого судді Демянченка С.М., розглянувши в судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю Річен Груп, третя особа директор ТОВ Річен Груп, ОСОБА_2, ТОВ Гадячсир про стягнення заборгованості по зарплаті та стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,-

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1 звернувся до Зіньківського районного суду Полтавської області з позовом до до товариства з обмеженою відповідальністю Річен Груп, третя особа директор ТОВ Річен Груп ОСОБА_2, ТОВ Гадячсир про стягнення заборгованості по зарплаті та стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні.

В судові засідання позивач ОСОБА_1 27.09.2017 року та 31.10.2017 року не зявився, належним чином повідомлений, про причину неявки суд не повідомив, відповідач представник товариства з обмеженою відповідальністю Річен Груп не зявився, надіслав до суду заяву про проведення судового засідання 31.10.2017 року в його відсутність, третя особа директор ТОВ Річен Груп ОСОБА_2в судові засідання також не зявилася, належним чином повідомлена, про причини неявки суд не повідомила.

Суд, вивчивши матеріали справи, приходить до висновку, що цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю Річен Груп, третя особа директор ТОВ Річен Груп ОСОБА_2, ТОВ Гадячсир про стягнення заборгованості по зарплаті та стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні необхідно залишити без розгляду з наступних підстав.

Згідно ч. 1 п. 3 ст. 207 ЦПК України суд постановляє ухвалу про залишення заяви без розгляду, якщо належним чином повідомлений позивач повторно не зявився в судове засідання без поважних причин, або повторно не повідомив про причини неявки, якщо від нього не надійшла заява про розгляд справи в його відсутність.

Суд вважає, що є передбачені законом підстави для залишення цивільної справи за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю Річен Груп, третя особа директор ТОВ Річен Груп ОСОБА_2, ТОВ Гадячсир про стягнення заборгованості по зарплаті та стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні без розгляду, оскільки позивач належним чином повідомлений, повторно не зявився в судове засідання без поважних причин.

На підставі викладеного та керуючись ст.ст. 10,11, 27,197, 207, 209-210 ЦПК України, суд,-

у х в а л и в:

Цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю Річен Груп, третя особа директор ТОВ Річен Груп ОСОБА_2, ТОВ Гадячсир про стягнення заборгованості по зарплаті та стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні залишити без розгляду.

Згідно ч. 2 ст. 207 ЦПК України особа, заяву якої залишено без розгляду, після усунення умов, що були підставою для залишення заяви без розгляду, має право звернутися до суду повторно.

Апеляційну скаргу на ухвали суду може бути подано протягом пяти днів після її проголошення, а особами, що були відсутні протягом пяти днів з дня її отримання.

Суддя -