Справа № 310/7284/16-ц
У Х В А Л А

23 січня 2017 року Бердянський міськрайонний суду

Запорізької області

в складі: головуючого судді Крамаренка А.І.

при секретарі Корнієнко Н.І.

за участі: позивача ОСОБА_1, представника позивача ОСОБА_2, представника відповідача ОСОБА_3

розглянувши в попередньому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства «Адміністрація морських портів України», третя особа - виконуючий обовязки голови Державного підприємства «Адміністрація морських портів України» ОСОБА_4, про визнання звільнення з роботи незаконним, скасування наказу про звільнення, поновлення в займаній посаді, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу та моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом, в якому просить визнати незаконним та скасувати наказ ДП «АМПУ» від 26.09.2016 року №375-к про його звільнення з посади начальника служби морської безпеки Бердянської філії ДП «АМПУ» (адміністрації Бердянського морського порту) у звязку з виявленою невідповідністю займаній посаді відповідно до п.2 ст. 40 КЗпП України; поновити його на посаді начальника служби морської безпеки Бердянської філії ДП «АМПУ» (адміністрації Бердянського морського порту); стягнути з відповідача на його користь заборгованість із заробітної плати за час вимушеного прогулу і завдану йому моральну шкоду в сумі 10000,00 грн.

Представником позивача заявлено клопотання, в якому просить зобовязати Первинну профспілкову організацію Бердянського морського торговельного порту у строк до 8 лютого 2017 року розглянути питання про надання згоди або відмову в дачі згоди на звільнення 26.09.2016 року за п.2 ст. 40 КЗпП України із займаної посади начальника служби морської безпеки БФ ДП «АМПУ» ОСОБА_1.

Заслухавши учасників судового засідання, дослідивши матеріали справи, суд приходить до наступного.

Відповідно до ч.1 ст. 43 КЗпП України розірвання трудового договору з підстав, передбачених п.2 ст. 40 КЗпП України, може бути проведено лише за попередньою згодою виборного органу (профспілкового представника первинної профспілкової організації, членом якої є працівник.

Згідно ч.9 ст. 43 КЗпП України, якщо розірвання трудового договору проведено власником без звернення до виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника), суд зупиняє провадження по справі, запитує згоду виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) і після її одержання або відмови виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) в дачі згоди на звільнення працівника розглядає спір по суті.

З огляду на викладені приписи закону, клопотання представника позивача підлягає задоволенню.

Керуючись ст. ст. 10, 34, 36 , 208 -210 ЦПК України, суд

УХВАЛИВ:

Зобовязати Первинну профспілкову організацію Бердянського морського торговельного порту у строк до 8 лютого 2017 року розглянути питання про надання згоди або відмову в дачі згоди на звільнення 26.09.2016 року за п.2 ст. 40 КЗпП України із займаної посади начальника служби морської безпеки БФ ДП «АМПУ» ОСОБА_1.

Зупинити провадження у справі до 8 лютого 2017 року.

Призначити справу до розгляду на 10 годину 9 лютого 2017 року.

Ухвалу в частині зупинення провадження по справі може бути оскаржено через суд першої інстанції до апеляційного суду Запорізької області.

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається протягом пяти днів з дня її проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення ухвали суду, можуть подати апеляційну скаргу

Суддя А.І. Крамаренко