Справа № 697/1869/17
№ пров. 2-о/697/64/2017
Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

07 вересня 2017 року

Канівський міськрайонний суд Черкаської області в складі:

головуючого судді Русакова Г.С.

з участю секретаря с/з Десятник О.А.

заявника ОСОБА_2

представника заінтересованої особи Маринченка А.І.

розглянувши у відкритому судовому засіданні у м. Канів, Черкаської області справу за заявою ОСОБА_2, заінтересована особа: Канівське об'єднане управління Пенсійного фонду України Черкаської області про встановлення факту, що має юридичне значення,-

ВСТАНОВИВ:

Заявник звернувся до суду з заявою в якій просить встановити факт, що має юридичне значення, а саме факт перебування ОСОБА_2 у трудових відносинах з підприємством «Атласк» в термін часу з 01.12.1988 року по 15.09.1993 року. В обгрунтування заяви посилається на те, що 15.08.2000 року йому призначено пенсію по інвалідності у відповідності до ЗУ «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи», він є інвалідом третьої групи 1 категорії. 04.05.2017 року він звернувся із заявою до Канівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Черкаської області про надання інформації про обрахування загального страхового стажу. Згідно письмової відповіді від 15.05.2017 року він дізнався, що його загальний страховий стаж визначено в розмірі 36 років 11 місяців та 18 днів. Таким чином ним виявлено, що до страхового стажу не зараховано термін його роботи в кооперативі «Атласк» з 01.12.1988 року по 15.09.1993 року, який становить 4 роки 10 місяців та 15 днів. В зв'язку з тим, що на думку Канівського об'єднаного управління Пенсійного фонду України Черкаської області в його трудовій книжці в графі № 15 в даті прийняття на роботу зроблено виправлення, то у відповідно до інструкції «Про порядок ведення трудових книжок працівників», затвердженого в Міністерстві Юстиції України 17.08.1993 року № 110, де зазначено: у разі виявлення неправильного або неточного запису відомостей про роботу, переведення, а також про нагородження, заохочення тощо, виправлення виконується власником або уповноваженим ним органом, де було зроблено відповідний запис. Власник або уповноважений ним орган за новим місцем роботи зобов'язаний надати працівнику в цьому необхідну допомогу, тобто надати працівникам на їх прохання завірені виписки з трудових книжок відомостей про роботу. На даний час будь-які відомості про даний кооператив, або його правонаступників відсутні.

Заявник в судовому засіданні заявлені вимоги підтримав, просив заяву задоволити.

Представник заінтересованої особи - Канівського об'єднаного УПФУ Черкаської області в судовому засіданні заперечував проти задоволення заяви ОСОБА_2 та пояснив, що внаслідок допущеного виправлення не можливе зарахування стажу за відсутності записів в трудовій книжці, або якщо такі записи не вірно оформлені, в зв'язку з наявними порушеннями правил ведення трудових книжок. Тобто, здійснено порушення порядку оформлення документів, які підтверджують стаж роботи.

У судовому засіданні свідок ОСОБА_1. пояснив, що він працював в кооперативі «Атласк» з 16.03.1992 року по 25.06.1999 року на посаді інженера-інженера конструктора І категорії. ОСОБА_2 також працював в даному кооперативі на посаді головного бухгалтера- інженера технолога до 15.09.1993 року.

У судовому засіданні свідок ОСОБА_3 пояснив, що він працював у кооперативі «Атласк» на посаді головного механіка-інженера контруктора І категорії в період часу з 01.11.1988 року по 24.10.1995 року. ОСОБА_2 також працював у кооперативі «Атласк» з 01.12.1988 року по 15.09.1993 року на посаді головного бухгалтера- інженера технолога.

Суд, заслухавши заявника, свідків, дослідивши письмові матеріали справи вважає, що заявлені вимоги обґрунтовані та підлягають повному задоволенню з наступних підстав.

Судом встановлено, що трудова книжка від 05.08.1976 року, видана на ім'я ОСОБА_2, 1957 року народження (а.с.3).

З трудової книжки від 05.08.1976 року вбачається, що в період часу з 01.12.1988 року заявник працював головним бухгалтером-інженером технологом в кооперативі «Атласк» та 15.09.1993 року був звільнений з займаної посади по переводу в державну податкову інспекцію (а.с.3 на звороті).

Листом № 106/Р-10 від 15.05.2017 року заявнику було повідомлено, що його загальний стаж за період з 01.09.1974 року по 28.02.2017 року складає 36 років 11 місяців 18 днів. А стаж за період роботи в кооперативі Атласк з 01.12.1988 року по 15.09.1993 року не враховано до загального стажу тому, що в трудовій книжці в даті прийняття на роботу зроблено виправлення (а.с.4).

Таким чином, повно і всебічно з'ясувавши обставини справи, дослідивши надані докази в їх сукупності, суд прийшов висновку, що ОСОБА_2 з 01.12.1988 року по 15.09.1993 року працював у кооперативі «Атласк», а тому існують всі підстави для задоволення заявлених ним вимог.

Отже, заява ОСОБА_2 про встановлення факту, що має юридичне значення є обгрунтованою та підлягає задоленню.

Заявник звільнений від сплати судового збору на підставі п.10 ч.1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір».

На підставі викладеного, керуючись п.5 ч.2 ст. 234, ст. 235,ст.ст. 256-259 ЦПК України,-

ВИРІШИВ:

Заяву ОСОБА_2, заінтересована особа: Канівське об'єднане управління Пенсійного фонду України Черкаської області про встановлення факту, що має юридичне значення - задоволити.

Встановити факт, що має юридичне значення, а саме факт перебування ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_2, жителя АДРЕСА_1, у трудових відносинах з підприємством «Атласк» в термін часу з 01.12.1988 року по 15.09.1993 року.

На рішення суду може бути подана апеляційна скарга до апеляційного суду Черкаської області через Канівський міськрайонний суд протягом десяти днів з дня його проголошення.

Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Головуючий /підпис/ Г. С. Русаков

Згідно оригіналу, який знаходиться в матеріалах справи № 697/1869/17

Головуючий Г . С . Русаков