Справа № 158/2687/17
Провадження № 2/0158/912/17
УХВАЛА

30 листопада 2017 року м. Ківерці

Ківерцівський районний суд Волинської області

в складі головуючого судді - Корецької В.В.

при секретарі - Процик Л.В.

за участю представника позивача - ОСОБА_1

представника відповідача - ОСОБА_2

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Ківерці цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Державного підприємства «Цуманське лісове господарство» про визнання незаконними та скасування наказів про притягнення до дисциплінарної відповідальності, про визнання незаконним та скасування наказу про звільнення, про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та моральної шкоди,

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_3 звернувся в суд з позовом до Державного підприємства «Цуманське лісове господарство» про визнання незаконними та скасування наказів про притягнення до дисциплінарної відповідальності, про визнання незаконним та скасування наказу про звільнення, про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та моральної шкоди.

Представником позивача ОСОБА_3 ОСОБА_1 було заявлено клопотання про витребування у ДП «Цуманське ЛГ» матеріали службових розслідувань (перевірок) проведених підприємством відносно ОСОБА_3 за період з 01.09.2016 року по 25.09.2017 року (копії наказів про призначення комісій з проведення службових розслідувань, пояснень ОСОБА_3 та інших осіб, які мають відношення до службового розслідування, висновки комісій по результатам розслідування); подання директора до профспілкової організації щодо звільнення ОСОБА_3 №1339 від 06.09.2017 року та №1372 від 13.09.2017 року; довідки про середню заробітну плату ОСОБА_3Я за два останні календарні місяці, що передували звільненню, а також витребувати від голови профспілкової організації ДП «Цуманське ЛГ» ОСОБА_4 належним чином завірені копії протоколів профспілкової організації, про надання згоди на звільнення з роботи ОСОБА_3

Представник позивача ОСОБА_3 ОСОБА_1 в судовому засіданні просив задоволити дане клопотання.

Представник відповідача ДП «Цуманське ЛГ» - ОСОБА_2 в судовому засіданні не заперечила щодо задоволення клопотання про витребування доказів.

Заслухавши пояснення сторін у справі, дослідивши матеріали справи, суд приходить до наступного висновку.

Згідно ч. 1 ст. 137 ЦПК України у випадках, коли щодо отримання доказів у сторін та інших осіб, які беруть участь у справі, є складнощі, суд за їх клопотанням зобов'язаний витребувати такі докази. Клопотання про витребування доказів має бути подано до або під час попереднього судового засідання, а якщо попереднє судове засідання у справі не проводиться, - до початку розгляду справи по суті із долученням відомостей про неможливість отримання таких доказів особисто стороною або іншою особою, яка бере участь у справі.

Відтак, суд приходить до висновку, що клопотання представника позивача ОСОБА_3 ОСОБА_1 про витребування доказів слід задоволити, оскільки витребування вищевказаних доказів необхідне для повного всебічного та обєктивного вирішення даної справи.

Керуючись ст.ст. 35, 137, 209 ЦПК України, суд,

У Х В А Л И В :

Клопотання представника позивача ОСОБА_3 ОСОБА_1 про витребування доказів - задовольнити.

Зобовязати Державне підприємство «Цуманське лісове господарство» надати суду до 11.12.2017 року належним чином завірені копії наступних документів:

- матеріали службових розслідувань (перевірок) проведених підприємством відносно ОСОБА_3 за період з 01.09.2016 року по 25.09.2017 року (копії наказів про призначення комісій з проведення службових розслідувань, пояснень ОСОБА_3 та інших осіб, які мають відношення до службового розслідування, висновки комісій по результатам розслідування);

- подання директора до профспілкової організації щодо звільнення ОСОБА_3 №1339 від 06.09.2017 року та №1372 від 13.09.2017 року;

- довідки про середню заробітну плату ОСОБА_3Я за два останні календарні місяці, що передували звільненню.

Зобовязати голову профспілкової організації Державне підприємство «Цуманське лісове господарство» надати суду до 11.12.2017 року належним чином завірені копії наступних документів:

- протоколів профспілкової організації, про надання згоди на звільнення з роботи ОСОБА_3

У випадку неможливості подати доказ, який вимагає суд, взагалі або у встановлені судом строки, повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п'яти днів з дня отримання копії ухвали.

За неповідомлення суду про неможливість подати докази, а також за неподання доказів, у тому числі з причин, визнаних судом неповажними, винні особи несуть відповідальність, встановлену законом, відповідно до п. 5 ст. 137 ЦПК України.

Розгляд справи призначено на 15 год. 00 хв. 12 грудня 2017 року.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Ківерцівського районного суду В.В. Корецька