Дата документу 21.09.2017
Справа № 334/3980/16-ц
Провадження № 2/334/462/17
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 вересня 2017 року Ленінський районний суд м. Запоріжжя в складі:

головуючого судді Ісакова Д.О.

при секретарі Гопка Л.І.

розглянувши у відкритому судовому засіданні у м. Запоріжжі цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Командитного товариства «Запорізький завод високовольтної апаратури Вакатов і Компанія» про стягнення заборгованості по заробітній платі,

ВСТАНОВИВ:

У червні 2016 року ОСОБА_1 звернувся до суду з даним позовом, в обґрунтування якого вказує, що з 12.02.2016 року по день звільнення 13.06.2016 року, відповідач не в повному обсязі виплачував позивачу заробітну плату.

Відповідач, в порушення вимог ст. 115 КЗпП України, щомісячно не виплачував заробітну плату в повному обсязі, в зв`язку з чим утворилася заборгованість по заробітній платі в сумі 10002 грн. 99 коп., про це свідчить розрахунковий лист.

В день звільнення, в порушення вимог ст. 116 КЗпП України, відповідач не провів з ним розрахунок, не виплатив заборгованість по заробітній платі.

Просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі у сумі 10002,99 грн.

В судове засідання позивач не зявився, надав заяву, в якій просив справу розглянути без його участі, також просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі, яка становить 10002,99 грн.

Представник відповідача в судове засідання не зявився, але надав до суду довідку про виплату заробітної плати, відповідно до якої сума заборгованості складає 10046,79 гривень.

Розглянувши матеріали справи, дослідивши та оцінивши надані докази, суд вважає, що позовні вимоги підлягають повному задоволенню, виходячи з наступного.

Згідно ст. 115 КЗпП України заробітна плата повинна виплачуватися працівникам регулярно, не рідше 2-х разів на місяць.

Відповідно до вимог ст. 116 КЗпП України при звільнені працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства проводиться в день звільнення.

Згідно ст. 47 КЗпП України, власник або уповноважений ним орган зобовязаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу. Згідно ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

Судом встановлено, що з 12.02.2016 року по 13.06.2016 року ОСОБА_1 працював на підприємстві відповідача, що підтверджується записом в трудовій книжці.

13.06.2016р. ОСОБА_1 звільнився з Командитного товариства «Запорізький завод високовольтної апаратури Вакатов і Компанія» за власним бажанням.

Згідно розрахункового листа №4059 заборгованість по заробітній платі перед ОСОБА_1 становить 10002,99 грн.

Таким чином, заборгованість по заробітній платі становить 10002,99 грн., яка підлягає стягненню з відповідача.

Статтею 233 КЗпП України встановлено, що у разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком.

Згідно ст. 88 ЦПК України, якщо позивача, на користь якого ухвалено рішення, звільнено від сплати судового збору, він стягується з відповідача в дохід держави пропорційно до задоволеної чи відхиленої частини вимог, у звязку із чим з відповідача слід стягнути 640,00 грн.

Керуючись ст. ст. 10, 11, 88, 209, 212-215, 218, ЦПК України, суд -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 до Командитного товариства «Запорізький завод високовольтної апаратури Вакатов і Компанія» про стягнення заборгованості по заробітній платі - задовольнити повністю.

Стягнути з Командитного товариства «Запорізький завод високовольтної апаратури Вакатов і Компанія» » (69069, м. Запоріжжя, вул. Дніпропетровське шосе, буд. 13, п/р 6838, МФО 313009) на користьОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, заборгованість по заробітній платі у сумі 10002,99 (десять тисяч дві гривні) грн. 99 коп.

Стягнути з Командитного товариства «Запорізький завод високовольтної апаратури Вакатов і Компанія» (69069, м. Запоріжжя, вул. Дніпропетровське шосе, буд. 13, п/р 6838, МФО 313009) в дохід держави судовий збір у сумі 640, 00 грн.

Рішення може бути оскаржене в апеляційний суд Запорізької області протягом 10 днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя: Ісаков Д. О.