Справа № 487/327/16-ц
Провадження № 2/487/780/16
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

07.04.2016 року Заводський районний суд м. Миколаєва в складі

головуючого судді Разумовської О.Г.,

при секретарі Кожині В.О.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Міжнародний аеропорт Миколаїв», про стягнення заробітної плати та інфляційних витрат, -

В С Т А Н О В И В:

21.01.2016 року ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до КП «Міжнародний аеропорт Миколаїв», про стягнення заробітної плати та інфляційних витрат у розмірі 28308,03 грн., а також моральної шкоди у розмірі 2000,00 грн.

07.04.2016 року позивач надав суду заяву про збільшення розміру позовних вимог, в якій просить стягнути з КП «Міжнародний аеропорт Миколаїв» грошові кошти у розмірі 41808,03 грн., а також моральну шкоду у розмірі 2000,00 грн.

Свої позовні вимоги позивач обґрунтовував тим, що рішенням Заводського районного суду м. Миколаєва від 13.07.2015 року по справі за позовом ОСОБА_1 до КП «Міжнародний аеропорт Миколаїв» про стягнення заробітної плити позов задоволено та вирішено стягнути з КП «Міжнародний аеропорт Миколаїв» на користь позивача втрати грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати в сумі 7017,20 грн., невиплачену заробітну плату в сумі 23516,78 грн., невиплачену вихідну допомогу в сумі 13500,00 грн., відпускні в сумі 2250,00 грн., середньомісячний заробіток за час затримки розрахунку у розмірі 9000,00 грн., та 2000,00 грн. моральної шкоди. Станом на 21 січня 2016 року рішення суду не виконано, відповідачем заробітна плата на користь позивача не виплачена. Вказані вище обставини і стали підставою для звернення до суду з даним позовом.

Позивач до судового засідання не зявився, суду надав заяву про розгляд справи за його відсутності, збільшені позовні вимоги підтримав в повному обсязі, наполягав на задоволенні позову.

Представник відповідача в судове засідання не зявився, суду надав заяву, в якій просить справу розглянути за його відсутності, збільшені позовні вимоги визнає в повному обсязі, не заперечує проти задоволення позову.

Дослідивши письмові матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає задоволенню, виходячи з наступного.

Судом встановлено, що рішенням Заводського районного суду міста Миколаєва від 13.07.2015 року по справі за позовом ОСОБА_1 до КП «Міжнародний аеропорт Миколаїв» про стягнення заробітної плити позов задоволено та вирішено стягнути з КП «Міжнародний аеропорт Миколаїв» на користь позивача втрати грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати в сумі 7017,20 грн., невиплачену заробітну плату в сумі 23516,78 грн., невиплачену вихідну допомогу в сумі 13500,00 грн., відпускні в сумі 2250,00 грн., середньомісячний заробіток за час затримки розрахунку у розмірі 9000,00 грн., та 2000,00 грн. моральної шкоди.

Станом на 21 січня 2016 року рішення суду не виконано, відповідачем заробітна плата на користь позивача не виплачена.

Згідно проведення порядку компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України від 21.02.2001 р. № 159, компенсації підлягають такі грошові доходи разом із сумою індексації, які одержують громадяни в гривнях на території України і не мають разового характеру: пенсії; соціальні виплати; стипендії; заробітна плата (грошове забезпечення). Враховуючи, що рішенням Заводського районного суду м. Миколаєва від 13.07.2015 року вирішено стягнути з відповідача на користь позивача невиплачену заробітну плату в сумі 23516,78 грн. та відпускні в сумі 2250,00 грн., разом 25766,78 грн., то компенсація втрати частини грошових доходів у звязку з порушенням термінів їх виплати становить 1308,03 грн.

Крім того, відповідно до ст. 117 КЗпП України в разі несплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір, підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно рішення Заводського районного суду міста Миколаєва від 13.07.2015 року, у звязку з невиплатою заробітної плати з відповідача на користь позивача стягнуто 9000,00 грн. (по 4500,00 грн. за травень та червень 2015 року).

Враховуючи невиплату заробітної плати станом на 11 березня 2016 року, з відповідача на користь позивача стягненню підлягає 40500,00 грн. (по 4500,00 грн. за липень, серпень, вересень, жовтень, листопад, грудень 2015 року, січень, лютий, березень 2016 року).

Загальний розмір, що підлягає стягненню складає 41808,03 грн., що складається з:

- компенсація інфляційних витрат 1308,03 грн.;

- невчасна виплата заробітної плати 40500,00 грн.

Крім того, відповідно до ст. 237-1 КЗпП України, відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих звязків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Відповідно до ст. 23 ЦК України, розмір грошового відшкодування моральної шкоди визначається судом залежно від характеру правопорушення, глибини фізичних та душевних страждань, погіршення здібностей потерпілого або позбавлення його можливості їх реалізації, ступеня вини особи, яка завдала моральної шкоди, якщо вина є підставою для відшкодування, а також з урахуванням інших обставин, які мають істотне значення. При визначенні розміру відшкодування враховуються вимоги розумності і справедливості.

Судом встановлено, що діями відповідача позивачу безумовно завдана моральна шкода.

Аналізуючи обставини справи, при визначені розміру компенсації за спричинену моральну шкоду, суд враховує глибину моральних страждань позивача, їх тривалість і характер, істотні зміни у його життєвих і виробничих стосунках, часу та зусиль, необхідних для відновлення попереднього стану, а тому суд вважає, що слід стягнути з відповідача на користь позивача компенсацію за спричинену моральну шкоду у розмірі 2000,00 грн.

Згідно ст. 60 ЦПК України кожна сторона зобов'язана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень, крім випадків встановлених ст. 61 ЦПК України. Дослідивши письмові матеріали справи, суд вважає, що позивачем доведено обставини, на які він посилається, та які не спростовані відповідачем, а тому його вимоги підлягають задоволенню.

Так як справа доведена до суду з вини відповідача, позивач звільнений від сплати судового збору, то відповідно до ст.88 ЦПК України судовий збір підлягає стягненню з відповідача на користь держави, в розмірі 1378,00 грн.

Таким чином, враховуючи вищевикладене, суд вважає, що дана позовна заява підлягає задоволенню.

Окрім того, на підставі ст. 88 з відповідача в дохід держави підлягає стягненню судовий збір у розмірі 1378,00 грн.

На підставі викладеного, керуючись ст. 208-218 ЦПК України, суд

В И Р І Ш И В:

Позовні вимоги ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Міжнародний аеропорт Миколаїв», про стягнення заробітної плати та інфляційних витрат задовольнити.

Стягнути з Комунального підприємства «Міжнародний аеропорт Миколаїв» на користь ОСОБА_1 грошові кошти у розмірі: 41808,03 грн. (сорок одна тисяча вісімсот вісім грн.. 03 коп.), що складається з:

- компенсація інфляційних витрат 1308,03 грн.;

- невчасна виплата заробітної плати 40500,00 грн.

Стягнути з Комунального підприємства «Міжнародний аеропорт Миколаїв» на користь ОСОБА_1 грошові кошти у розмірі: 2000,00 грн. відшкодування моральної шкоди.

Стягнути з Комунального підприємства «Міжнародний аеропорт Миколаїв» в дохід держави судовий збір в розмірі 1378,00 грн.

Рішення вступає в законну силу через 10 днів після його проголошення.

Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду Миколаївської області через Заводський районний суд м. Миколаєва в порядку, передбаченому ст.ст. 294 - 296 ЦПК України.

Суддя О.Г. Разумовська