РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

04 березня 2016 року

Володимир Волинський міський суд Волинської в складі:

головуючого судді Канівця Л.Ф.,

при секретарі : Громяк А.М.,

з участю позивача - ОСОБА_1,

представника відповідача ОСОБА_2,

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Володимир - Волинського підприємства теплових мереж «Володимир Волинськтеплокомуненерго» про визнання неправомірним та скасування наказу про притягнення до дисциплінарної відповідальності , -

В С Т А Н О В И В :

Позивач ОСОБА_1 звернувся в суд з вищезазначеним позовом , посилаючись на те, що згідно наказу № 88 від 28 липня 1994 року він був прийнятий на роботу на підприємство теплових мереж « Володимир Волинськтеплокомуненерго » на посаду майстра .

Наказом по підприємству від 23 квітня 1998 року він був переведений на посаду головного інженера підприємства вказаного підприємства .

16 травня 2011 року він був обраний головою ОСОБА_2 незалежної профспілки « Теплоенергетик » , що діє на підприємстві, і зареєстрована у Володимир - Волинському міськрайонному управлінні юстиції .

Наказом директора ПТМ « Володимир Волинськтеплокомуненерго» від 06.05.2015 року №259-в його притягнуто до дисциплінарної відповідальності та оголошено догану .

Вважає цей наказ безпідставним та незаконним ,оскільки в ньому не вказано в чому виразилось порушення трудової дисципліни, та є таким , що суперечить діючому законодавству .

Крім того,при винесенні наказу директором підприємства порушені вимоги ч.2 ст.252 КЗпП , так як при притягненні його до дисциплінарної відповідальності необхідна згода виборного профспілкового органу, якої не було .

Посилаючись на наведені обставини та обставини зазначені в позовній заяві просить задовольнити його вимоги .

Представник відповідача ОСОБА_2 позов не визнав,суду пояснив, що притягнення ОСОБА_1І . до дисциплінарної відповідальності є правомірним, оскільки йому було доручено 07.10.2015 року відповідно до посадових обовязків контролювати виконання робіт та безпосередньо консультувати виконроба підрядної організації « Полімер » по технічних питаннях проведення робіт з ремонту теплової мережі котельні по вулиці Шевченка , 73 м. Володимира - Волинського . Проте він виконувати цього розпорядження відмовився , а тому були всі підстави для притягнення ОСОБА_1І до дисциплінарної відповідальності .

Заслухавши пояснення сторін, свідка, перевіривши матеріали справи , суд вважає , що позов підлягає до задоволення .

Судом встановлено, що 28 липня 1994 року ОСОБА_1 був прийнятий на роботу на підприємством теплових мереж « Володимир Волинськтеплокомуненерго » на посаду майстра .

Наказом по підприємству від 23 квітня 1998 року він був переведений на посаду головного інженера підприємства вказаного підприємства .

16 травня 2011 року він був обраний головою ОСОБА_2 незалежної профспілки « Теплоенергетик » , що діє на підприємстві , і зареєстрована у Володимир - Волинському міськрайонному управлінні юстиції .

Наказом директора ПТМ « Володимир Волинськтеплокомуненерго від 06.05.2015 року №259-в його притягнуто до дисциплінарної відповідальності та оголошено догану за неналежне виконання своїх посадових обовязків .

Згідно з ч.1 ст.147 КЗпП України за порушення трудової дисципліни до працівника може бути застосоване стягнення у вигляді догани .

Відповідно до ч.2 ст. 149 КЗпП України, до застосування дисциплінарного стягнення власник або уповноважений повинен зажадати від порушника трудової дисципліни пояснення .

При обранні виду стягнення власник або уповноважений ним орган повинен врахувати ступінь тяжкості вчиненого проступку і заподіяну ним шкоду , обставини , за яких вчинено проступок і попередню роботу працівника .

Як пояснив позивач в судовому засіданні, його провина полягала в тому , що він зробив зауваження працівникам приватного підприємства « Полімер » при проведенні ними робіт з ремонту теплової мережі « Володимир Волинськтеплокомуненерго ».

Судом встановлено , що ОСОБА_1 16 травня 2011 року обраний головою ради незалежної профспілки « Теплоенергетик » , що діє на підприємстві .

Згідно протоколу засідання ради незалежної профспілки №20 від 06.11.2015 року не дала згоду на притягнення до дисциплінарної відповідальності позивача .

Відповідно до ч.2 ст.252 УЗпП України притягнення до дисциплінарної відповідальності працівників , які є членами виборних профспілкових органів , допускається лише за попередньою згодою виборного профспілкового органу членом якого

вони є .

Всупереч наведеній правовій нормі застосування дисциплінарного стягнення до ОСОБА_1 здійснено без попередньої згоди згаданого профспілкового органу .

Отже позивач притягнутий до дисциплінарної відповідальності незаконно .

Керуючись ст.ст. 10, 11, 60, 88 , 209 ,213 215 , 218 ЦПК України, ст.ст.147-149,233, 252 КЗпП України, суд,-

В И РІШИВ:

Позов ОСОБА_1 задовольнити .

Визнати незаконним та скасувати наказ № 259 -в від 06 листопада 2015 року директора підприємства теплових мереж «Володимир Волинськтеплокомкненернр » про притягнення ОСОБА_1 до дисциплінарної відповідальності .

Стягнути з Володимир - Волинського підприємства теплових мереж « Володимир Волинськтеплокомуненерго »на користь ОСОБА_1 487 грн .20 коп . сплачених судових витрат .

Рішення може бути оскаржене в апеляційний суд Волинської області протягом 10 днів з дня його проголошення .

Суддя :/-/-підпис.

Згідно з оригіналом.

Суддя Л.Ф.Канівець