Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

смт. Короп 02 березня 2016 року

Коропський районний суд Чернігівської області в складі:

головуючого - судді Грушко О.П.

при секретарі - Хілько Н.В.

з участю позивача, представника відповідача

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Благоустрій» про стягнення розрахункових сум при звільненні з роботи, -

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до суду з даним позовом, вказуючи на те, що він працював різноробочим в Комунальному підприємстві «Благоустрій» з 14 квітня 2011 року до 31 грудня 2015 року. При звільнені з роботи відповідач розрахунку з ним не провів. А тому позивач просить суд стягнути з Комунального підприємства «Благоустрій» на його користь 20000 грн. заборгованості по заробітній платі та середній заробіток за весь час затримки фактичного розрахунку.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 позовні вимоги підтримав по вищевикладеним мотивам і просить їх задовольнити. Погодився із сумами заборгованості по заробітній платі та середнього заробітку за весь час затримки фактичного розрахунку, зазначеними у наданих стороною відповідача довідках та розрахунках.

В судовому засіданні представник Комунального підприємства «Благоустрій» ОСОБА_2 позовні вимоги визнала. Надала суду розрахунок заборгованості перед позивачем по заробітній платі та середньому заробітку за весь час затримки фактичного розрахунку.

Заслухавши пояснення сторін та вивчивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що позов підлягає задоволенню зі слідуючих підстав.

Згідно ст.116 КЗпП України, виплата всіх сум, що належить працівнику від підприємства, установи, організації проводиться в день звільнення.

Як встановлено, ОСОБА_1 працював різноробочим в Комунальному підприємстві «Благоустрій» з 14 квітня 2011 року до 31 грудня 2015 року. При звільненні позивачу належало виплатити заборговану заробітну плату, однак відповідач розрахунку з ним не провів, що підтверджується довідкою Комунального підприємства «Благоустрій». Сума заборгованості складає 19998,08 грн.

Згідно ст. 117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст. 116 цього Кодексу, підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно довідки Комунального підприємства «Благоустрій», середня заробітна плата ОСОБА_1 складає 435,56 грн. Сума середнього заробітку за весь час затримки фактичного розрахунку складає 914,47 грн.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.116, 117, 237-1 КЗпП України, ст.ст.10, 60, 88, 212-215, 218 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ:

Позовні вимоги ОСОБА_1 до Комунального підприємства «Благоустрій» задовольнити.

Стягнути з Комунального підприємства «Благоустрій» на користь ОСОБА_1 заборгованість із заробітної плати в сумі 19998 (дев»ятнадцять тисяч дев»ятсот дев»яносто вісім) гривень 08 копійок.

Стягнути з Комунального підприємства «Благоустрій» на користь ОСОБА_1 середньомісячний заробіток за весь час затримки розрахунку при звільненні в сумі 914 (дев»ятсот чотирнадцять) гривень 47 копійок.

Стягнути з Комунального підприємства «Благоустрій» на користь держави судовий збір в сумі 551 (п»ятсот п»ятдесят одна) гривня 20 копійок.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом десяти днів з дня його проголошення.

Суддя: Грушко О. П.