№ 243/9172/16-ц
Справа № 2/243/4481/2016
ЗАОЧНЕ Р І Ш Е Н Н Я
І м е н е м У к р а ї н и
23 грудня 2016 року Слов'янський міськрайонний суд Донецької області в складі:
Головуючий - суддя Пронін С.Г.,
при секретарі Чевела С.Ю.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м. Слов'янська справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства «УкрНДІметалургмаш», про стягнення індексації по заробітній платі, -
Позивач звернулася до Словянського міськрайонного суду Донецької області із позовом до ДП «УкрНДІметалургмаш», про стягнення індексації по заробітній платі. Свої вимоги обґрунтувала тим, що вона працювала комірником механо-збирального цеху в ДП «УкрНДІметалургмаш» з 19 листопада 2007 року по 01 липня 2010 року. З 2010 року ДП «УкрНДІметалургмаш» почало нерегулярно виплачувати працівникам заробітну плату. При її звільненні з підприємства відповідач був зобовязаний провести з нею повний розрахунок, однак цього не зробив. Станом на час її звільнення заборгованість по заробітній платі складає 2486,16 гривень, яку було стягнуто з відповідача на її користь заочним рішенням Словянського міськрайонного суду Донецької області від 28 грудня 2012 року. В березні 2016 року відповідачем було виплачено їй заборгованість по заробітній платі у сумі 2486,16 гривень. У звязку з чим, вона просить стягнути з відповідача на свою користь індексацію по заробітній платі з 01 січня 2013 року по 01 березня 2016 року у сумі 2008,07 гривень.
Позивач до судового засідання не зявився, про час та дату слухання справи повідомлявся належним чином, надав заяву про розгляд справи за його відсутності.
Представник відповідача у судове засідання не зявився, про дату, час та місце розгляду справи повідомлявся належним чином, про причини неявки суду не повідомив.
Згідно ст. 169 ч. 4 ЦПК України, якщо суд не має відомостей про причину неявки відповідача, повідомленого належним чином, або причину неявки буде визнано неповажною, суд вирішує справу на підставі наявних у ній даних чи доказів, а на підставі ст.ст. 224, 225, 226 ЦПК України, суд вправі постановити заочне рішення.
Суд, дослідивши матеріали цивільної справи, приходить до висновку що позов ОСОБА_1 підлягає задоволенню.
У судовому засіданні встановлено, що ОСОБА_1 працювала комірником механо-збирального цеху в ДП «УкрНДІметалургмаш» з 19 листопада 2007 року по 01 липня 2010 року.
З 2010 року ДП «УкрНДІметалургмаш» почало нерегулярно виплачувати працівникам заробітну плату. При її звільненні з підприємства відповідач був зобовязаний провести з нею повний розрахунок, однак цього не зробив.
Заочним рішенням Словянського міськрайонного суду Донецької області від 28 грудня 2012 року з ДП «УкрНДІметалургмаш» на користь ОСОБА_1 стягнута заборгованість по заробітній платі у розмірі 2486,16 гривень.
Постановою господарського суду Донецької області від 18 червня 2013 року у справі № 42/4б державне підприємство «УкрНДІметалургмаш» визнано банкрутом, введено ліквідаційну процедуру, ліквідатором призначено ОСОБА_2
В березні 2016 року ДП «УкрНДІметалургмаш» виплатило ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі у сумі 2486,16 гривень.
Відповідно до вимог статті 47 КЗпП України власник або уповноважений ним орган зобов'язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, що передбачає, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник у день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум. В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначеній у цій статті строк виплатити не оспорювану ним суму.
Згідно положення ч.1 ст.2 Закону України «Про індексацію грошових доходів населення» індексації підлягають грошові доходи громадян, одержані ними в гривнях на території України і які не мають разового характеру , зокрема, оплата праці (грошове забезпечення).
Відповідно до Інструкції зі статистики заробітної плати, затвердженої Наказом Держкомстату України 13.01.2004 року № 5 та зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 27.01.2004 року за № 114/8713, до фонду оплати праці входить фонд основної заробітної плати та фонд додаткової заробітної плати, який включає у тому числі суми виплат, повязаних з індексацією заробітної плати працівників та суми компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у звязку з порушенням термінів її виплати. Таким чином, належна позивачу заробітна плата у розмірі 2486,16 гривень за заочним рішенням Словянського міськрайонного суду Донецької області від 28 грудня 2012 року підлягала індексації.
Приріст індексу споживчих цін за період з 01 січня 2013 року по 01 березня 2016 року (згідно меж заявлених та підтриманих позовних вимог) складає 80,77 %, тому розмір індексації за цей період складає 2008,07 гривень (2486,16 гривень заборгованість по заробітній платі х 80,77%:100% = 2008,07 гривень).
У звязку з викладеним суд приходить до висновку, що з відповідача на користь позивача необхідно стягнути індексацію по заробітній платі з 01 січня 2013 року по 01 березня 2016 року у сумі 2008,07 гривень, а тому вимоги позивача підлягають задоволенню.
На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 115-117 КЗпП України, ст. ст. 10, 14, 60, 212 214 ЦПК України, суд
Позовні вимоги ОСОБА_1 - задовольнити.
Заочне рішення може бути переглянуто судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії.
Рішення може бути оскаржено в Апеляційний суд Донецької області через Словянський міськрайонний суд шляхом подачі в 10-денний строк з дня проголошення рішення апеляційної скарги. Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги. У разі подання апеляційної скарги, рішення, якщо його не скасовано набирає законної сили після розгляду справи апеляційний судом.

Суддя Слов'янського

міськрайонного суду ОСОБА_3