Справа № 638/329/16-ц
№ 2/638/793/16
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

10 травня 2016 року Жовтневий районний суд м. Харкова у складі:

головуючого судді Срокіної І.І.,

за участю секретаря Макушенко Т.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Харкові у залі суду клопотання представника позивача про витребування доказів, -

ВСТАНОВИВ:

В провадженні суду перебуває цивільна справа за позовом ОСОБА_1 до КП «Солоніцівське житлово-експлуатаційне господарство» про визнання звільнення незаконним, поновлення на посаді, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Представник позивача звернувся до суду з заявою про витребування доказів, а саме: довідку про доходи за час роботи на підприємстві та зобов,язати відповідача провести розрахунки відповідно до Постанови № 100 від 08.02.1995 р. Кабміну України «Про затвердження порядку обчислення заробітної плати із змінами та доповненнями.

Представник відповідача у судове засідання жодного разу не з,явився, про час та місце розгляду справи повідомлявся належним чином

Відповідно до статті 137 ЦПК України, у випадках, коли щодо отримання доказів у сторін та інших осіб, які беруть участь у справі, є складнощі, суд за їх клопотанням зобов'язаний витребувати такі докази. Клопотання про витребування доказів має бути подано до або під час попереднього судового засідання, а якщо попереднє судове засідання у справі не проводиться, - до початку розгляду справи по суті із долученням відомостей про неможливість отримання таких доказів особисто стороною або іншою особою, яка бере участь у справі.

Суд вважає, за необхідно задовольнити клопотання представника позивача, докази на які він посилається мають істотне значення для повного, всебічного і об,єктивного розгляду справи, а також за власної ініціативи вважає за необхідне витребувати у відповідача, належним чином засвідчені копії документів на надати оригінали для їх огляду у судовому засіданні.

На підставі викладеного , керуючись ст. 137 ЦПК України, суд,-

УХВАЛИВ:

Заяву представника позивача про витребування доказів по цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до КП «Солоніцівське житлово-експлуатаційне господарство» про визнання звільнення незаконним, поновлення на посаді, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу - задовольнити.

Витребувати у КП «Солоніцівське житлово-експлуатаційне господарство» (62370 Харківська область, Дергачівський район, смт Солоницівка, вул. Пушкіна, 27) наступні докази:

- довідку про доходи ОСОБА_1 за час роботи на підприємстві ;

- зобов,язати відповідача провести розрахунки відповідно до Постанови № 100 від 08.02.1995 р. Кабміну України «Про затвердження порядку обчислення заробітної плати із змінами та доповненнями.

-належним чином завірені відповідачем накази про прийняття ОСОБА_1 на

роботу на посаду начальника автотранспортної дільниці та про його звільнення з посади;

-довідку про середню заробітну плату ОСОБА_1 за два останні місяці роботи та середньоденну заробітну плату

-оригінали та належним чином завірені копії доповідних записок головного інженера ОСОБА_2 від 04.12.2015 року, акт розслідування факту вчинення аморального проступку від 04.12.2015 року, акт перевірки автотранспортної дільниці від 07.12.2015 року, доповідні записки водіїв ОСОБА_3 та ОСОБА_4 від 11.12.2015 року наказ про догану № 206 від 10.12.2015, наказ про догану № 207 від 11.12.2015 року, що стали підставою для звільнення позивача;

-довідка про розмір розрахунку при звільненні позивача.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Срокіна І.І.