Заводський районний суд м. Запоріжжя
Справа № 332/1760/16-ц
Провадження №: 2/332/921/16
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 серпня 2016 р. м. Запоріжжя

Заводський районний суд м. Запоріжжя у складі:

головуючого - судді Мєркулової Л.О.

при секретарі - Попазовій Н.С.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ЗДП «Кремнійполімер» про стягнення заборгованості по заробітній платі , суд , -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернулася до суду з позовом до відповідача про стягнення заборгованості по заробітній платі.

У своєму позові позивач вказала, що вона перебувала у трудових відносинах з відповідачем по справі - ЗДП «Кремнійполімер» з 19.10.2009 року по 14.10.2014 року на посаді бухгалтера.

14.10.2014 року вона звільнилася з підприємства за власним бажанням згідно з наказом про звільнення.

В день звільнення відповідач повинен був видати їй трудову книжку та провести повний розрахунок, але відповідач не здійснив повний розрахунок по заробітній платі.

Заборгованість із заробітної плати складає 8990,64 грн.

До теперішнього часу остаточний розрахунок з позивачем не проведено.

У своєму позові позивач просить стягнути з відповідача 8990,64 грн.

У судове засідання позивач не з'явилася, але надала письмову заяву, в якій просить позов задовольнити і розглянути справу без її участі.

Представник відповідача у судове засідання не з'явився, але надав письмову заяву, в якій вказав, що суму 8990,64 грн. визнає і просить розглянути справу без їх участі.

Дослідивши докази по справі, суд вважає, що позов ОСОБА_1 підлягає задоволенню у повному обсязі з наступних підстав.

Із трудової книжки ОСОБА_1 вбачається, що вона 14.10.2014 року була звільнена за ст.38 КЗпП України.

Із довідки № 34 від 12.02.2016 року, виданої ЗДП «Кремнійполімер», вбачається, що заборгованість по заробітній платі у ОСОБА_1 складає 8 990,64 грн.

Відповідно до ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, провадяться в день звільнення.

Відповідно до ст.117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст.116 КЗпП України, при відсутності спору про їх розмір підприємство повинно виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Станом на 14.10.2014 року відповідач по справі не провів повного розрахунку з ОСОБА_1, тобто фактично не розрахувався з нею.

Тому, позовні вимоги ОСОБА_1 повністю знайшли своє обґрунтування у судовому засіданні.

Таким чином, позов ОСОБА_1 підлягає задоволенню у повному обсязі.

Керуючись ст.ст. 208, 209, 212-215,367 ЦПК України, ст.ст.116, 117, 232 КЗпП України, суд, -

В И Р І Ш И В:

Позовну заяву ОСОБА_1 до ЗДП «Кремнійполімер» про стягнення заборгованості по заробіній платі - задовольнити.

Стягнути з ЗДП «Кремнійполімер» на користь ОСОБА_1 8 990,64 грн.

Стягнути з ЗДП «Кремнійполімер» в доход держави судовий збір в сумі 551,20 грн.

Рішення може бути оскаржено до апеляційного суду шляхом подачі протягом 10 днів апеляційної скарги з дня проголошення рішення.

Рішення набирає законної чинності після закінчення десятиденного строку для подання апеляційної скарги, якщо скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги, рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя: Л.О.Мєркулова