Справа № 752/7030/16-ц
Провадження № 6/752/233/16
У Х В А Л А

28.07.2016 року Голосіївський районний суд міста Києва в складі:

головуючого судді Колдіної О.О.,

з участю секретаря Овдій О.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Києві заяву позивача про виправлення описки у виконавчому листі, виданому на підставі рішення суду у справі за позовом ОСОБА_1 до Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва, третя особа: ОСОБА_2 про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу,

в с т а н о в и в :

в провадженні Голосіївського районного суду м. Києва перебувала справа за позовом ОСОБА_1 до Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києві, третя особа: ОСОБА_2 про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

30 листопада 2015 року Голосіївським районним судом м.Києва у даній справі було ухвалено рішення, відповідно до якого позов ОСОБА_1 задволено частково, визанно незаконним та скасовано наказ Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва №74-к від 31.12.13 р., поновлено ОСОБА_1 на посаді старшого інспектора відділу кадрів Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» та присуджено до стягнення середній заробіток за час вимушеного прогулу.

05 травня 2016 року на підставі зазначеного рішення було видано виконавчі листи.

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду із заявою про виправлення описки у виконавчому листі від 05.05.2016 року, оскільки у ньому невірно зазначено дату ухвалення рішення суду.

Сторони в судове засідання не з'явилися, про місце і час розгляду заяви повідомлялись належним чином. Із заявами про відкладення слухання справи не звертались, у зв'язку з чим суд вважає за можливе провести розгляд заяви за їх відсутності.

Дослідивши матеріали справи, суд вважає за необхідне заяву ОСОБА_1 задовольнити та виправити описку у виконавчому листі з наступних підстав.

Відповідно до ч. 2 ст. 369 ЦПК України, суд, який видав виконавчий лист, може за заявою стягувача або боржника виправити помилку, допущену при його оформленні або видачі.

Як встановлено судом, 30 листопада 2015 р. Голосіївським районним судом м. Києва в справі за позовом ОСОБА_1 до Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва, третя особа: ОСОБА_2 про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу було ухвалено рішення.

Згідно вказаного рішення позовні вимоги ОСОБА_3 було задоволено частково, визнано незаконнним та скасовано наказ Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва №74-к від 31.12.13 р. «Про звільнення працівників Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва у зв»язку з реорганізацією» в частині звільнення ОСОБА_1 з посади старшого інспектора відділу кадрів, поновлено ОСОБА_1 на посаді старшого інспектора відділу кадрів Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва з 01.01.2014 р. та присуджено до стягнення з відповідача на кописть ОСОБА_1 середній заробіток за час вимушеного прогулу, що за період з 01.01.2014 р. по 30.11.2015 р. складає 209 260,73 гривень. В іншій частині позовних вимог - відмовлено.

Рішенням Апеляційного суду м.Києва від 05 квітня 2016 р., яке залишене без змін ухвалою Вищого спеціалізованого суду з розгляду цивільних і кримінальних справ від 28.04.2016 р., апеляційну скаргу директора Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» - ОСОБА_4 задоволено, рішення Голосіївського районного суду м.Києва від 30 листопада 2015 р. в частині задоволення позовних вимог про скасування наказу №74 від 31 грудня 2013 року «Про звільнення працівників Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва у зв»язку з реорганізацією» в частині звільнення ОСОБА_1 з посади старшого інспектора відділу кадрів скасовано та ухвалено в цій частині нове рішення, відповідно до якого у задоволенні позовних вимог ОСОБА_1 до Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва про скасування наказу №74-к від 31 грудня 2013 р. «в частині звільнення ОСОБА_1 з посади старшого інспектора відділу кадрів - відмовлено.

05 травня 2016 р. на підставі рішення Голосіївського районного суду м.Києва від 30 листопада 2015 р. та рішення Апеляційного суду м.Києва від 05 квітня 2016 р. позивачу було видано виконавчі листи.

Однак, у виконавчому документі про стягнення з відповідача середнього заробітку за час вимушеного прогулу за період з 01.01.2014 п. по 30.11.20154 р. було допущено описку, а саме невірно вказано дату ухвалення судового рішення: «30 лютого 2015 року», тоді як правильно «30 листопада 2015 року».

Враховуючи викладене, суд приходить до висновку про необхідність задоволення заяви позивача виправлення описки у виконавчому листі від 05.05.2016 р. в справі за позовом ОСОБА_1 до КНП «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва, третя особа: ОСОБА_2 про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, оскільки допущена описка перешкоджає виконанню рішення суду.

На підставі вищевикладеного, керуючись ст. 19 Закону України «Про виконавче провадження», ст. ст. 210, 293, 368, 369 ЦПК України суд,

у х в а л и в:

заяву позивача про виправлення помилки у виконавчому листі у справі за позовом ОСОБА_1 до Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва, третя особа: ОСОБА_2 про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу - задовольнити.

Виправити описку у виконавчому листі, виданому Голосіївським районним судом м.Києва 05.05.2016 р. у справі за позовом ОСОБА_1 до Комунального некомерційного підприємства «Центр первинної медико-санітарної допомоги №2» Голосіївського району м.Києва, третя особа: ОСОБА_2 про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, правильно зазначивши дату хвалення судового рішення: «30 листопада 2015 року».

Ухвала суду може бути оскаржена через Голосіївський районний суд м. Києва до Апеляційного суду м. Києва шляхом подачі апеляційної скарги протягом п'яти днів з дня її проголошення.

У разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом п»яти днів з дня отримання копії ухвали до Апеляційного суду м.Києва через Голосіївський районний суд м.Києва.

Суддя