Справа № 609/486/16-ц
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"19" вересня 2016 р. Шумський районний суд Тернопільської області

в складі головуючої судді Ящук Т.М.

за участю секретаря Кравчук Л.М.

з участю позивача ОСОБА_1

представника позивача ОСОБА_2

представника відповідача ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м. Шумськ , цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ОСОБА_4 міської Ради про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні.

В С Т А Н О В И В :

Позивачка ОСОБА_1 звернулася до суду із позовом до відповідача ОСОБА_4 міської ради Тернопільської області про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільнені .

В судовому засіданні позивачка та її представник позовні вимоги підтримали повністю та пояснили , що 13 жовтня 2014 року наказом відділу освіти , молоді та спорту ОСОБА_4 райдержадміністрації позивачку було призначено виконуючою обовязки завідуючої ОСОБА_4 ясла-садком «Сонечко» з оплатою згідно штатного розпису , виконувала вона ці обовязки до 06 листопада 2014 року та була звільнена наказом по відділу освіти ,молоді та спорту ОСОБА_4 райдержадміністрації у звязку із переведенням на іншу роботу. Оскільки відповідач відмовлявся здійснити їй нарахування та виплату заробітної плати із 13.10.2014 року по 06 листопада 2014 року , рішенням Шумського районного суду від 24 грудня 2015 року було зобов»язано відповідача за цей період здійснити нарахування та виплату заробітної плати. На виконання рішення суду відповідач здійснив нарахування та виплату позивачці заробітної плати, розмір якої склав 2092 грн. 19 коп. із врахуванням виплат за листки непрацездатності 02 березня 2016 року. Оскільки із 06 листопада 2014 року по 02 березня 2016 року відповідач допустив затримку в виплаті розрахункових коштів у зв»язку із звільненням, просить стягнути із відповідача 39497.55 грн. середній заробіток за весь час затримки, який вона розрахувала із кількості робочих днів за цей період, що склало 333 дні * на середньоденний заробіток, який склав 118.61 грн. без врахування оплати за лікарняні листки. Просять стягнути середній заробіток за час затримки в сумі 39497. 55 грн.

Представник відповідача позовних вимог не визнала та пояснила, що дійсно позивачці було здійснено нарахування та виплату заробітної плати за період 13 -06 листопада 2014 року на підставі рішення Шумського районного суду від 24 грудня 2015 року , виплачено 02 березня 2016 року. Причиною не нарахування та невиплати було те, що вони не визнавали за позивачкою право бути прийнятою на посаду завідуючої дитячим садком- ясла, не зважаю на рішення судів, які підтвердили за нею це право, а також в відповідача були відсутні кошти на ці виплати. Просить в позові відмовити.

Суд, перевіривши матеріали справи , вислухавши пояснення сторін, оцінивши докази, вважає, що позовні вимоги підлягають до часткового задоволення.

У відповідності до ст. 61 ЦПК України обставини, встановлені судовим рішенням у цивільній, господарській або адміністративній справі, що набрало законної сили, не доказуються при розгляді інших справ, у яких беруть участь ті самі особи або особа, щодо якої встановлено ці обставини.

Рішенням Шумського районного суду від 24 грудня 2015 року було зобов»язано ОСОБА_4 міську Раду нарахувати та виплатити позивачці заробітну плату за час перебування на посаді виконуючої обов»язки завідуючої ОСОБА_4 ясла - садком « Сонечко» із 13 жовтня 2014 року по 06 листопада 2014 року.

Згідно повідомлення відповідача ОСОБА_4 міської Ради № 321 від 28.03.2016 року, виплата заробітної плати ОСОБА_1 в сумі 2092 грн.19 коп. виплачено 02 березня 2016 року.

Відповідно до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. При наявності спору про розміри належних звільненому працівникові сум власник або уповноважений ним орган повинен сплатити зазначене в цій статті відшкодування в тому разі, коли спір вирішено на користь працівника. Якщо спір вирішено на користь працівника частково, то розмір відшкодування за час затримки визначає орган, який виносить рішення по суті спору.

Згідно розрахунку, проведеного спеціалістом ОСОБА_4 міської Ради Філіп»юк З.В. на виконання рішення Шумського районного суду, за жовтень 2014 року позивачці було нараховано 685.95 грн., за листопад 2014 року в сумі 262.94 грн., що буде складати 848.89 грн., в жовтні - листопаді 2014 року позивачкою відпрацьовано 8 днів, тому середньоденний заробіток буде складати: 848.89:8= 118 грн. 61 коп.

Копію наказу про звільнення позивачки із посади виконуючої обов»язки дитячим садком - ясла « Сонечко» відповідач ОСОБА_4 міська Рада отримала 11 листопада 2014 року, що стверджується вхідним номером на наказі за № 714.

З 11 листопада 2014 року по 02 березня 2016 року робочих днів було 330.

Тому позивачка має право на отримання компенсації за затримку в виплаті заробітної плати за 330 робочих дні по 118.61 грн., що буде складати: 330*118.61= 35583 грн. 00 коп.

Суд не приймає до уваги посилання відповідача щодо заперечення проти позовних вимог на відсутність необхідних коштів в бюджеті ОСОБА_4 міської Ради і вважає, що в користь позивачки слід стягнути 35583 грн., як середній заробіток за весь час затримки у виплаті розрахунку.

На підставі наведеного, керуючись ст. ст. 117 КЗпП України , ст. ст. 212-214 ЦПК України, суд

В И Р І Ш И В :

Позов задовольнити частково .

Стягнути із ОСОБА_4 міської Ради в користь ОСОБА_1 35583 грн. 00 коп. за час затримки розрахунку при звільненні із 11 листопада 2014 року по 02 березня 2016 року.

В решті позовних вимог відмовити.

Рішення вступає в законну силу після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не буде подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Апеляційна скарга на рішення суду може бути подана до апеляційного суду Тернопільської області протягом 10 днів з дня його проголошення, а особами, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, протягом 10 днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя: ОСОБА_5