Дата документу Справа №
Апеляційний суд Запорізької області
Провадження №22ц/778/2257/16 Головуючий у 1 інстанції: Ярош С.О.
Суддя-доповідач: ОСОБА_1
Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 червня 2016 року м. Запоріжжя

Колегія суддів судової палати у цивільних справах апеляційного суду Запорізької області у складі:

головуючого: Воробйової І.А.

суддів: Бєлки В.Ю.

ОСОБА_2

при секретарі: Книш С.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за апеляційною скаргою КУ «Гуляйпільська психіатрична лікарня» Запорізької обласної ради на рішення Гуляйпільського районного суду Запорізької області від 24 березня 2016 року по справі за позовом ОСОБА_3 до Комунальної установи «Гуляйпільська психіатрична лікарня» Запорізької обласної ради, третя особа: ОСОБА_4 про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -

ВСТАНОВИЛА:

25.12.2015 року до суду звернувся ОСОБА_3 з позовом до Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

В позові позивач посилався на те, що він працював на посаді молодшої медичної сестри (санітарка палатна) 1 чоловічого психіатричного відділення Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради з 13.06.2005 року, наказом №196 від 29.11.2015 року був звільнений згідно ч.2 ст. 40 КЗпП України в зв`язку з невідповідністю займаній посаді (нанесення тілесних ушкоджень 19.07.2015 року хворому ОСОБА_5 під час його перебування на стаціонарному лікуванні в Комунальній установі Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради з 01.07.2015 року по 29.07.2015 року), вважає своє звільнення незаконним, просить поновити його на посаді молодша медична сестра (санітарка-палатна) Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради, стягнути з Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради на його користь середній заробіток за час вимушеного прогулу з 29.11.2015 року до дня поновлення на роботі, зобов'язати Комунальну установу Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради відшкодувати йому моральну шкоду в розмірі 2000 грн.

Рішенням Гуляйпільського районного суду Запорізької області від 24 березня 2016 року позов задоволено частково.

Визнано незаконним наказ №196 від 29.11.2015 року про звільнення ОСОБА_3 з посади молодшої медичної сестри (санітарки палатної) 1-го чоловічого психіатричного відділення Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради в зв`язку з невідповідністю займаній посаді п.2 ст.40 КЗпП України та скасовано його.

Поновлено ОСОБА_3 на посаді молодшої медичної сестри (санітарки палатної) 1-го чоловічого психіатричного відділення Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради з 29.11.2015 року.

Стягнуто з Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради р/р № 9849 ГУДКСУ у Запорізькій області МФО 813015 обласний місцевий бюджет на користь ОСОБА_3 середньомісячний заробіток за час вимушеного прогулу за період з 29.11.2015 року по день винесення рішення у справі.

Стягнуто з Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради р/р № 9849 ГУДКСУ у Запорізькій області МФО 813015 обласний місцевий бюджет на користь ОСОБА_3 моральну шкоду в сумі 200 грн.

В задоволенні решти позовних вимог відмовлено.

Стягнуто з Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради р/р № 9849 ГУДКСУ у Запорізькій області МФО 813015 обласний місцевий бюджет в дохід держави на Гуляйпільський районний суд р/р №0101 ГУДСКУ у Гуляйпільському районі отримувач коштів: УДКСУ у Гуляйпільському районі 22030001 код отримувача 37963916 МФО 813015 судовий збір в сумі 1553,60 грн.

Не погоджуючись з рішенням суду, КУ «Гуляйпільська психіатрична лікарня» Запорізької обласної ради подала апеляційну скаргу, в якій посилаючись на порушення судом норм матеріального та процесуального права, просить скасувати рішення суду та ухвалити нове рішення.

Заслухавши у засіданні апеляційного суду суддю-доповідача, обговоривши доводи апеляційної скарги, перевіривши матеріали справи, колегія суддів приходить до висновку, що апеляційна скарга підлягає задоволенню частково з наступних підстав.

Судом встановлено, що 13.06.2005 року наказом №5-1 позивач був прийнятий на роботу молодшої медичної сестри (палатної) до Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради з випробувальним терміном 3 місяці, що підтверджується копією наказу (а.с.27).

12.09.2005 року наказом № 42 позивач був прийнятий на роботу молодшої медичної сестри (палатної) до Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради постійно з 14.09.2005 року, що підтверджується копією наказу (а.с.28).

30.03.2012 року наказом №110 посада молодшої медичної сестри (палатної) Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради змінена посаду молодша медична сестра (санітарка-палатна) (а.с.29).

23.06.2015 року наказом тимчасово виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 позивачу була оголошена догана за халатне виконання своїх функціональних обов`язків за фактом проступку, який мав місце 22.06.2015 року, що підтверджується копію наказу (а.с.91).

01.07.2015 року наказом виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 затверджена посадова інструкція молодшої медичної сестри (санітарки-палатної), в розділі 5 якої передбачено кваліфікаційні вимоги, а саме: 5.1 повна або базова загальна середня освіта та підготовка на робочому місці, без вимог до стажу роботи (а.с.55-56).

20.07.2015 року до тимчасово виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 звернувся хворий ОСОБА_5 з заявою про те, що під час робочої зміни позивач наніс йому тілесні пошкодження, погрожував його вбити, якщо той буде скаржитися, прохав перевести його в Запорізьку обласну психіатричну лікарню для подальшого лікування, що підтверджується копією його заяви (а.с.30).

20.07.2015 року до тимчасово виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 звернувся завідуючий чоловічим відділенням Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_6 з докладною запискою, в якій повідомляв про те, що під час чергування 19.07.2015 року між позивачем і ОСОБА_5 виник конфлікт, в результаті якого позивач наніс йому тілесні пошкодження: садна та гематоми в ділянці мошонки справа і правого стегна, що підтверджується копією докладної записки (а.с.33).

22.07.2015 року до тимчасово виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 звернулася дружина хворого ОСОБА_7 з заявою про те, що при провідуванні 18.07.2015 року свого чоловіка у лікарні той знаходився у доброму стані, після їхнього від'їзду той був побитий санітаром у відділенні, прохає застосувати заходи адміністративного характеру до працівників, які побили її чоловіка, що підтверджується копією її заяви (а.с.32).

24.07.2015 року висновком спеціаліста №26 встановлено, що у ОСОБА_5 виявлені садна на правій кінцівці та на ділянці полових органів, дані пошкодження кваліфікуються як легкі тілесні, що утворилися від дії тупих твердих предметів з обмеженою травмуючою поверхнею і могли утворитися в строк і при обставинах вказаних обстеженим (а.с.44-45).

27.07.2015 року наказом №153 було призначено службове розслідування і призначена комісія по інциденту 19.07.2015 року (а.с.46).

29.07.2015 року актом службового розслідування не було встановлено факт побиття позивачем хворого ОСОБА_5, що підтверджується копією акту (а.с.47).

За висновком комісії Департаменту охорони здоров`я Запорізької обласної державної адміністрації службова перевірка 29.07.2015 року комісією проведена формально, третю особу як особу, яка тимчасово виконує обов`язки головного лікаря зобов`язано притягнути всіх винних до відповідальності дисциплінарного характеру (а.с.51-52).

23.11.2015 року тимчасово виконуючий обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_6 звернувся до профспілкового комітету Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради з поданням про надання згоди на звільнення позивача з посади молодша медична сестра (санітарка-палатна) в зв`язку з невідповідністю займаній посаді (нанесення тілесних ушкоджень 19.07.2015 року хворому ОСОБА_5 під час перебування на стаціонарному лікуванні в Комунальній установі Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради, що суперечить принципам надання психіатричної допомоги, а саме: законності, гуманності, додержання прав людини і громадянина, а також порушення його посадових обов`язків молодшої медичної сестри), що підтверджується копією подання (а.с.53).

23.11.2015 року профспілковий комітет Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради, розглянувши подання адміністрації про надання згоди на звільнення позивача у його відсутність, надав згоду на звільнення позивача з посади молодша медична сестра (санітарка-палатна) в зв`язку з невідповідністю займаній посаді (нанесення тілесних ушкоджень 19.07.2015 року хворому ОСОБА_5 під час перебування на стаціонарному лікуванні в Комунальній установі Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради, що суперечить принципам надання психіатричної допомоги, а саме: законності, гуманності, додержання прав людини і громадянина, а також порушення його посадових обов`язків молодшої медичної сестри), що підтверджується копією протоколу №17 засідання профспілкового комітету (а.с.54).

29.11.2015 року наказом №196 виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 позивач звільнений з посади молодшої медичної сестри (санітарки-палатної) згідно п.2 ст.40 КЗпП України в зв`язку з виявленою невідповідністю займаній посаді (нанесення тілесних ушкоджень 19.07.2015 року хворому ОСОБА_5 під час його перебування на стаціонарному лікуванні в Комунальній установі Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради з 01.07.2015 року по 29.07.2015 року) з 29.11.2015 року. (а.с.7-8).

29.11.2015 року було складено акт про відмову від підпису про ознайомлення з наказом (а.с.9).

Трудова книжка видана позивачу.

Відповідно до ч.1 ст.43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується.

Відповідно до ч.1 п.2 ст.40 КЗпП України трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення строку його чинності можуть бути розірвані власником або уповноваженим ним органом лише у випадках виявленої невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі внаслідок недостатньої кваліфікації або стану здоров`я, які перешкоджають продовженню даної роботи.

Колегія суддів погоджується з висновком суду першої інстанції про те, що відповідач не встановив дійсних обставин події, яка мала місце 19.07.2015 року відносно ОСОБА_5

Так, службове розслідування 29.07.2015 року відповідачем було проведено неповно, необ'єктивно, на що вказує довідка Департаменту охорони здоров`я Запорізької обласної державної адміністрації відповідно до якої службова перевірка 29.07.2015 року комісією проведена формально, так як в комісію, яка створена наказом від 27.07.2015 року №153, не включений лікар-психіатр, тому не надана кваліфікована оцінка психічного стану ОСОБА_5 19.07.2015 року.

Перевірка фактів, які висвітлені в зверненні ОСОБА_5 до Департаменту охорони здоров`я Запорізької обласної державної адміністрації також не встановила дійсних обставин події 19.07.2015 року про що свідчить довідка (а.с.48-52).

Відповідно до розділу 5 п.5.1 посадової інструкції молодшої медичної сестри (санітарки-палатної), затвердженої 01.07.2015 року наказом виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 до посади молодшої медичної сестри (санітарки-палатної) передбачені кваліфікаційні вимоги: повна або базова загальна середня освіта та підготовка на робочому місці, без вимог до стажу роботи (а.с.56).

Позивач відповідає вимогам розділу 5 п.5.1 посадової інструкції молодшої медичної сестри (санітарки-палатної), затвердженої 01.07.2015 року наказом виконуючого обов`язки головного лікаря Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради ОСОБА_4 до посади молодшої медичної сестри (санітарки-палатної).

Наказ №196 від 29.11.2015 року не містить законної підстави його звільнення, передбаченої ч.1 п.2 ст.40 КЗпП України, а саме: виявленої невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі внаслідок недостатньої кваліфікації або виявленої невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі внаслідок стану здоров`я, які перешкоджають продовженню даної роботи, а містить посилання як на підставу звільнення: виявленою невідповідності займаній посаді (нанесення тілесних ушкоджень 19.07.2015 року хворому ОСОБА_5 під час його перебування на стаціонарному лікуванні в Комунальній установі Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради з 01.07.2015 року по 29.07.2015 року) з 29.11.2015 року. Таким чином колегія суддів погоджується з висновком суду першої інстанції про те, що наказ №196 від 29.11.2015 року про звільнення позивача саме на підставі ч.1 п.2 ст.40 КЗпП України є незаконним.

У відповідності до приписів ч.2 ст.235 КЗпП України при винесенні рішення про поновлення на роботі орган, який розглядає трудовий спір, одночасно приймає рішення про виплату працівникові середнього заробітку за час вимушеного прогулу або різниці в заробітку за час виконання нижчеоплачуваної роботи, але не більш як за один рік. Якщо заява про поновлення на роботі розглядається більше одного року, не з вини працівника, орган, який розглядає трудовий спір, виносить рішення про виплату середнього заробітку за весь час вимушеного прогулу.

В рішенні суд першої інстанції не зазначив яку саме суму середнього заробітку за весь час вимушеного прогулу необхідно стягнути на користь позивача.

Згідно довідки наданої відповідачем під час апеляційного розгляду середній заробіток за час вимушеного прогулу з 29.11.2015 року по 24.03.2016 року складає 7673,81 грн. Таким чином, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню середній заробіток за час вимушеного прогулу за період з 29.11.2015 року по 24.03.2016 року в розмірі 7673,81 грн.

Відповідно до статті 237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя. Порядок відшкодування моральної шкоди визначається законодавством.

Суд обґрунтовано визнав, що внаслідок незаконного звільнення ОСОБА_3 спричинена моральна шкода і позивач має право на її відшкодування від відповідача у відповідності до ст.237-1 КЗпП України.

При визначенні розміру моральної шкоди у сумі 200 грн. суд врахував характер правопорушення, обсяг моральних страждань, керувався засадами розумності, виваженості та справедливості. Зважаючи на сутність моральної шкоди, будь-який її розмір має суто умовний вираз. Оцінку дослідженим у судовому засіданні доказам суд першої інстанції дав за правилами ст.212 ЦПК України, і у відповідності до вимог ст.ст.212, 303 ЦПК України не має підстав для переоцінки доказів.

Доводи апеляційної скарги безпідставні, оскільки обставини, на які посилається заявник, були предметом дослідження у суді першої інстанції, і висновки з цього приводу, зроблені судом, ґрунтуються на встановлених у суді обставинах та досліджених у судовому засіданні доказах, які оцінені у відповідності до вимог ст.212 ЦПК України.

Керуючись ст.ст. 307, 309, 313, 314, 315, 317 ЦПК України, судова колегія, -

В И Р І Ш И Л А:

Апеляційну скаргу КУ «Гуляйпільська психіатрична лікарня» Запорізької обласної ради задовольнити частково.

Рішення Гуляйпільського районного суду Запорізької області від 24 березня 2016 року по цій справі змінити та викласти 4 абзац резолютивної частини рішення в наступній редакції :

«Стягнути з Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради р/р № 9849 ГУДКСУ у Запорізькій області МФО 813015 обласний місцевий бюджет на користь ОСОБА_3 середньомісячний заробіток за час вимушеного прогулу за період з 29.11.2015 року по 24.03.2016 року в розмірі 7673,81 грн.»

В іншій частині рішення залишити без змін.

Рішення набирає законної сили з моменту його проголошення, проте може бути оскаржено в касаційному порядку безпосередньо до Вищого спеціалізованого суду України з розгляду цивільних і кримінальних справ протягом двадцяти днів.

Головуючий:

Судді:

Апеляційний суд Запорізької області

ЄУН 315/1329/15

Провадження №22ц/778/2257/16 Головуючий у 1 інстанції: Ярош С.О.

Суддя-доповідач: ОСОБА_1

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

Вступна та резолютивна частина

23 червня 2016 року м. Запоріжжя

Колегія суддів судової палати у цивільних справах апеляційного суду Запорізької області у складі:

головуючого: Воробйової І.А.

суддів: Бєлки В.Ю.

ОСОБА_2

при секретарі: Книш С.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за апеляційною скаргою КУ «Гуляйпільська психіатрична лікарня» Запорізької обласної ради на рішення Гуляйпільського районного суду Запорізької області від 24 березня 2016 року по справі за позовом ОСОБА_3 до Комунальної установи «Гуляйпільська психіатрична лікарня» Запорізької обласної ради, третя особа: ОСОБА_4 про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -

В И Р І Ш И Л А:

Апеляційну скаргу КУ «Гуляйпільська психіатрична лікарня» Запорізької обласної ради задовольнити частково.

Рішення Гуляйпільського районного суду Запорізької області від 24 березня 2016 року по цій справі змінити та викласти 4 абзац резолютивної частини рішення в наступній редакції :

«Стягнути з Комунальної установи Гуляйпільська психіатрична лікарня Запорізької обласної ради р/р № 9849 ГУДКСУ у Запорізькій області МФО 813015 обласний місцевий бюджет на користь ОСОБА_3 середньомісячний заробіток за час вимушеного прогулу за період з 29.11.2015 року по 24.03.2016 року в розмірі 7673,81 грн.»

В іншій частині рішення залишити без змін.

Рішення набирає законної сили з моменту його проголошення, проте може бути оскаржено в касаційному порядку безпосередньо до Вищого спеціалізованого суду України з розгляду цивільних і кримінальних справ протягом двадцяти днів.

Головуючий:

Судді: