01 липня 2016 року м. Мукачево Справа № 303/1042/16-ц
Номер рядка стат. звіту -52
Мукачівський міськрайонний суд Закарпатської області
в складі: головуючого судді Кость В.В.
при секретарі Немеш Г.В.,.
розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Мукачево матеріали цивільної справи
до відповідача ОСОБА_2 підприємства Центральна районна аптека №4
про стягнення компенсації за невикористану відпустку, зобовязання вчинити певні дії та стягнення моральної шкоди,
На підставі ухвали апеляційного суду Закарпатської області від 26 травня 2016 року вищевказану цивільну справу було повернуто до суду першої інстанції для ухвалення додаткового рішення стосовно зазначення точної суми грошових коштів, які підлягають стягненню на користь позивача за невикористану відпустку за 2014 рік, а також по листку непрацездатності серії АГИ №303718.
У судових засіданнях по справі позивач зазначила, що за її підрахунками сума компенсації за невикористану відпустку за 2014 рік повинна скласти суму 1844 грн. (розрахунок, а.с. 183). Також наголосила на тому, що для розрахунку відпускних за основу треба брати вихідні дані по заробітній платі за 2013 рік, а не 2014 рік.
У судовому засіданні 01.07.2016, ознайомившись із розрахунком відповідача, позивач висловила свою незгоду із сумою нарахованої виплати за лікарняним листком серії АГИ №303718, оскільки з урахуванням її стажу роботи та фаховості сума виплати мала бути більшою, ніж та, яка вказана у розрахунку комунального підприємства Центральна районна аптека №4.
Уповноважений представник відповідача до суду не зявилася, однак надіслала суду супровідний лист з довідками по спірним позиціям нарахувань.
Заслухавши пояснення позивача та дослідивши матеріали справи, суд приходить до наступного висновку.
Рішенням Мукачівського міськрайонного суду Закарпатської області по даній справі від 29.03.2016 позов ОСОБА_1 до комунального підприємства Центральна районна аптека №4 було задоволено частково, зокрема, шляхом стягнення з відповідача на користь позивача компенсації за невикористану відпустку за 2014 рік, а також було зобовязано відповідача провести ОСОБА_1 виплату коштів по листку непрацездатності серії АГИ №303718 (а.с. 146-150).

Поряд з цим, як свідчить резолютивна частина вищевказаного рішення суду, а також ухвала апеляційного суду Закарпатської області від 26 травня 2016 року (а.с. 173-174) судом не було вказано точних сум грошових коштів, які підлягають стягненню на користь позивача.

Ухвалюючи додаткове рішення, суд, у контексті із задоволеними за предметом позову вимогами по спірним позиціям виходить з того, що на користь позивача підлягає стягненню сума 574,18 грн. за невикористану відпустку за 2014 рік, розрахунок якої наведений у довідці відповідача від 29.09.2016 №63/2016 (а.с. 189);

При цьому, суд констатує правильність проведеного відповідачем нарахування, з урахуванням фактичних обставин та вихідних даних, повязаних з трудовою діяльністю позивача у структурі комунального підприємства Центральна районна аптека №4, а також приписів Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 №100 (надалі Порядок №100)

Аргументи та доводи позивача щодо неправильності проведеного відповідачем нарахування не спростовують вищевказаний висновок суду, оскільки є безпідставними та доказово непідтвердженими.

Так, у відповідності з п. 2 Розділу II Порядку №100 обчислення середньої заробітної плати для оплати часу щорічної відпустки, додаткових відпусток у зв'язку з навчанням, творчої відпустки, додаткової відпустки працівникам, які мають дітей, або для виплати компенсації за невикористані відпустки провадиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки або виплати компенсації за невикористані відпустки.

Таким чином, враховуючи присуджену до задоволення вимогу позивача щодо стягнення компенсації за невикористану відпустку саме за 2014 рік, а не 2013 рік, а також той факт, що ОСОБА_1 у 2014 році у відпустці не перебувала, відповідачем для визначення такої компенсації правомірно взято за основу дані останніх дванадцяти календарних місяців роботи у 2014 році.

Що стосується оплати лікарняних по листку непрацездатності серії АГИ №303718, то таку слід визначити у сумі 167,71 грн. (4312,18 (нарахована заробітна плата за серпень березень 2014 року)/122 (кількість робочих днів у періоді з серпня по березень 2014 року)х 5 (кількість днів непрацездатності)=176,72; 176,72х3,6%(єдиний соціальний внесок)=6,36; 176,72х1,5% (військовий збір)=2,65; 176,72-6,36-2,65=167,71).

По цій позиції слід зазначити, що відповідачем за основу для проведеного нарахування помилково взято за основу період з вересня по квітень 2014 року, в той час як розрахунковим періодом повинен бути серпень березень 2014 року. Крім того, відповідачем помилково поділено суму добутку по нарахованій заробітній платі на відповідну кількість календарних днів за шість місяців роботи, в той час у 2014 році діяло нормативне правило відносно того, що за основу для таких нарахувань повинні братися робочі дні (п. 2 Порядку оплати перших п'яти днів тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, не пов'язаної з нещасним випадком на виробництві, за рахунок коштів підприємства, установи, організації, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 6 травня 2001 р. №439, положення якого діяли у 2014 році (надалі Порядок №439)). Крім того, що при визначені суми лікарняних судом не було проведено відрахування податку з доходів фізичних осіб, оскільки у відповідності з п. 7 Порядку №439 витрати, пов'язані з оплатою днів тимчасової непрацездатності найманих працівників, відносяться згідно з підпунктом 5.6.2 статті 5 Закону України «Про оподаткування прибутку підприємств» на валові витрати, а для бюджетних установ та організацій - на їх видатки за кодом економічної класифікації 1111 "Заробітна плата".

Твердження позивача про її фаховість жодним чином не можуть бути враховані судом при розрахунку лікарняних по лікарняному листку №303718 за період 08.09.2014 по 12.09.2014, а страховий стаж позивача відповідачем врахований (100 %).

На підставі вищевикладеного, суд приходить до висновку про необхідність ухвалення додаткового рішення, із зазначенням сум, які підлягають стягненню з відповідача у виді компенсації за невикористану відпустку за 2014 рік та оплати лікарняних за період з 08 по 12 вересня 2014 року згідно з листком непрацездатності №303718.

На підставі наведеного, керуючись ст.ст. 8, 124, 129 Конституції України, ст.ст. 1, 2, 8, 10, 11, 14, 57-60, 212-215, 220, 223, 294 Цивільного процесуального кодексу України, суд,

ВИРІШИВ:

1. Абзац другий резолютивної частини рішення Мукачівського міськрайонного суду Закарпатської області від 29 березня 2016 року по справі №303/1042/16-ц викласти в такій редакції: «Стягнути з комунального підприємства Центральна районна аптека №4 на користь позивача ОСОБА_1 суму 574,18 грн. (пятсот сімдесят чотири гривні 18 коп.) компенсації за невикористану відпустку за 2014 рік».

2. Абзац третій резолютивної частини рішення Мукачівського міськрайонного суду Закарпатської області від 29 березня 2016 року по справі №303/1042/16-ц викласти в такій редакції: «Зобовязати відповідача ОСОБА_3 підприємство Центральна районна аптека №4 провести позивачу ОСОБА_1 оплату згідно з листком непрацездатності серії АГИ №303718 у сумі 167,71 грн. (сто шістдесят сім гривень 71 коп.).

3. Апеляційна скарга на додаткове рішення суду подається протягом десяти днів з дня його проголошення. Особи, які брали учать у справі але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя В.В. Кость