КИЇВСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД м. ПОЛТАВИ
Справа №552/1900/15-ц
Провадження № 2-р/552/5/16
У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

30.03.2016 року Київський районний суд м.Полтави в складі:

Головуючого судді Турченко Т.В.

При секретарі - Рибальченко О.П.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Полтаві заяву Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» про роз»яснення рішення Київського районного суду м.Полтави від 13.07.2015 року по цивільній справі за позовом ОСОБА_2 до Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В :

01 березня 2016 року заявник ОСОБА_3 акціонерне товариство «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» звернувся в суд з заявою про роз»яснення рішення Київського районного суду м.Полтави по справі №552/1900/15-ц від 13.07.2015 року, мотивуючи свою заяву тим, що 13 липня 2015 року Київським районним судом м.Полтави було розглянуто справу за позовом ОСОБА_2 до Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди. В результаті розгляду було винесено рішення по справі №552/1900/15-ц від 13.07.2015 року, яким позовні вимоги задоволено частково. За результатами перегляду вказаного рішення, апеляційним судом Полтавської області була прийнята ухвала по справі №552/1900/15-ц від 26.10.2015 року, якою рішення суду першої інстанції залишено без змін, а скаргу без задоволення. В заяві вказували, що резолютивна частина рішення не містить обов»язкових вказівок та пояснень, в результаті чого дане рішення є частково незрозумілим для відповідача, що у свою чергу ускладнює його виконання згідно норм чинного законодавства. Вказане рішення суду не містить жодних посилань на те, що суми зазначені в резолютивній частині рішення вказані без утримання податків та інших обов»язкових платежів та вказівку, що даний розрахунок та сплату має провести відповідач, як податковий агент із зазначених в рішенні суду сум стягнення. Просив суд роз»яснити порядок виконання рішення Київського районного суду м.Полтави по справі №552/1900/15-ц від 13.07.2015 року в частині обов»язку щодо нарахування, утримання та сплати податків та інших обов»язкових платежів із стягнутих з ПрАТ «ВНЗ «МАУП» сум коштів.

В судове засідання представник Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» ОСОБА_4 не з»яився, не повідомивши суд про причини своєї неявки.

Позивач ОСОБА_2 в судове засідання не з»яився, не повідомивши суд про причини своєї неявки.

Представник Полтавської філії «ВНЗ ««ОСОБА_1 з управління персоналом» в судове засідання не з»яився, не повідомивши суд про причини своєї неявки.

Суд вважає можливим з урахуванням статті 221 ЦПК України слухати справу у відсутності представника Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» ОСОБА_4, позивача ОСОБА_2 та представника Полтавської філії «ВНЗ ««ОСОБА_1 з управління персоналом».

Суд, вивчивши та дослідивши матеріали справи, приходить до висновку, що заява Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» про роз»яснення рішення підлягає задоволенню.

Судом встановлено, що в провадженні Київського районного суду м.Полтави з 08 квітня 2015 року знаходилась цивільна справа за позовом ОСОБА_2 до Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди.

Рішенням Київського районного суду м.Полтави від 13.07.2015 року позовні вимоги ОСОБА_2 задоволено частково. Стягнуто з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні на посаді директора Полтавської філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 22 301 грн. 16 коп. Стягнуто з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні на посаді завідувача кафедрою Полтавської філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 4 162 грн. 95 коп. Стягнуто з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 заробітну плату за час роботи на посаді директора Коледжу при Полтавській філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 9 744 грн. Стягнуто з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні на посаді директора Коледжу при Полтавській філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 7 591 грн. 10 коп. Стягнуто з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 індексацію заробітної плати за період з 10.04.2014 року по 29.12.2014 року в сумі 476 грн. 22 коп. Стягнуто з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 моральну шкоду в сумі 2 000 грн.

Згідно пункту 6 Постанови Пленуму Верховного Суду України №13 від 24.12.1999 року «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці» задовольняючи вимогу про оплату праці суд має навести в рішенні розрахунки з яких він виходив при визначенні сум, що підлягають стягненню. Оскільки справлення і сплата податку з громадян є відповідно обов»язком роботодавця та працівника, суд зазначає суму без утримання цього податку й інших обов»язкових платежів, про що зазначає в резолютивній частині рішення».

За таких обставин суд приходить до висновку, що заява Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» про роз»яснення рішення Київського районного суду м.Полтави від 13.07.2015 року підлягає задоволенню.

На підставі вищевикладеного та керуючись ст.221 ЦПК України, суд, -

У Х В А Л И В :

Заяву задовольнити.

Роз»яснити рішення Київського районного суду м.Полтави від 13.07.2015 року по цивільній справі за позовом ОСОБА_2 до Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 з управління персоналом» про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування моральної шкоди наступним чином.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні на посаді директора Полтавської філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 22 301 грн. 16 коп. без утримання податків та інших обов»язкових платежів.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні на посаді завідувача кафедрою Полтавської філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 4 162 грн. 95 коп. без утримання податків та інших обов»язкових платежів.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 заробітну плату за час роботи на посаді директора Коледжу при Полтавській філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 9 744 грн. без утримання податків та інших обов»язкових платежів.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні на посаді директора Коледжу при Полтавській філії ПрАТ «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» в сумі 7 591 грн. 10 коп. без утримання податків та інших обов»язкових платежів.

Стягнути з Приватного акціонерного товариства «Вищий навчальний заклад «ОСОБА_1 управління персоналом» на користь ОСОБА_2 індексацію заробітної плати за період з 10.04.2014 року по 29.12.2014 року в сумі 476 грн. 22 коп. без утримання податків та інших обов»язкових платежів.

Апеляційна скарга на ухвалу суду першої інстанції подається протягом п»яти днів з дня її проголошення. У разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом п»яти днів з дня отримання копії ухвали.

Головуючий Т.В.Турченко