Справа№ 492/1081/16-ц
АРЦИЗЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД ОДЕСЬКОЇ ОБЛАСТІ
СУДОВИЙ НАКАЗ
19 серпня 2016 року м. Арциз
Суддя Арцизького районного суду Одеської області Борисова С.П.,
розглянувши заяву ОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення заборгованості з Державного підприємства «Центр державного земельного кадастру» по нарахованій, але не виплаченій заробітній платі з Державного підприємства «Центр державного земельного кадастру»,
наказу генерального директора керівника технічних програм ДП «Центр державного земельного кадастру» № 1-2/42-к від 26 липня 2012 року, згідно якого ОСОБА_1 прийнято на посаду заступника начальника філії начальника управління землевпорядних, землеоціночних, топографо-геодезичних та картографічних робіт Одеської регіональної філії Центру ДЗК з окладом згідно штатного розпису;
розрахункового листа, згідно якого станом на 01 серпня 2016 року заборгованість по заробітній платі ОСОБА_1 складає 13 480,43 грн. та розрахунку, наданого заявником;
ч. 1 ст. 115 КЗпП України, згідно якій, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата;
ч. 1 ст. 117 КЗпП України, відповідно до якої в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку;
Крім того, у п. 12 Постанови пленуму Вищого спеціалізованого Суду України з розгляду цивільних і кримінальних справ № 14 від 23.12.2011р. «Про практику розгляду судами заяв у порядку наказного провадження», ВССУ розяснив, що, якщо заявлено вимогу про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати (пункт 1 частини першої статті 96 ЦПК), судовий наказ може бути видано не лише на суму заборгованості із заробітної плати, а й на суму компенсації за порушення строків її виплати, оскільки вона входить до структури заробітної плати (Закон України від 24 березня 1995 року N 108/95-ВР (108/95-ВР) "Про оплату праці", Закон України від 19 жовтня 2000 року N 2050-III (2050-14) "Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати").
керуючись ст. ст. 96, 99, 102, 103, 105 ЦПК України, ст. ст. 115, 116 КЗпП України
Заяву ОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення заборгованості по нарахованій, але не виплаченій заробітній платі з Державного підприємства «Центр державного земельного кадастру», задовольнити повністю.
Стягнути з Державного підприємства «Центр державного земельного кадастру» на користь держави до спеціального фонду Державного бюджету України судовий збір у розмірі 275 гривень 60 копійок.
В разі заперечення проти вимог стягувача боржник має право протягом десяти днів з дня отримання копії судового наказу та доданих до неї документів подати заяву про його скасування.
СУДДЯ
Арцизького районного суду ОСОБА_2
Судовий наказ набрав законної сили «______»___________________ 2016 р.
Судовий наказ видано стягувачеві «______»___________________ 2016 р.
Судовий наказ може бути предявлено до виконання протягом одного року з наступного дня після набрання ним законної сили.
СУДДЯ
Арцизького районного суду ОСОБА_2