Провадження № 2/761/5956/2016
У Х В А Л А

10 червня 2016 року суддя Шевченківського районного суду м. Києва Волошин В.О., розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «ІМПЕРІЯ С» про розірвання трудового договору; зобов'язання вчинити дії; стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати та компенсації за затримку розрахунку при звільненні, -

в с т а н о в и в :

В червні 2016р. позивач ОСОБА_1 звернувся до Шевченківського районного суду м. Києва з позовом до відповідача ТОВ «ІМПЕРІЯ С» про розірвання трудового договору; зобов'язання вчинити дії; стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати та компенсації за затримку розрахунку при звільненні.

Відповідно до ч. 1 ст. 3 ЦПК України кожна особа має право в порядку, встановленому цим Кодексом, звернутися до суду за захистом своїх порушених, невизнаних або оспорюваних прав, свобод чи інтересів.

Згідно ч. 3 ст. 118 ЦПК України позовна заява щодо вимог, визначених у частині першій статті 96 цього Кодексу, може бути подана тільки в разі відмови у прийнятті заяви про видачу судового наказу або скасування його судом.

Відповідно до п.п. 3), 5) ч. 2 ст. 119 ЦПК України позовна заява повинна містити зміст позовних вимог та виклад обставин, якими позивач обґрунтовує свої вимоги.

Однак, позивачем не зазначено відомостей при зверненні до суду з вказаним позовом про дотримання ним положень ст. 96 ЦПК України.

Крім того, згідно із ч. 5 ст. 119 ЦПК України до позовної заяви додається документ, що підтверджує сплату судового збору.

Як вбачається зі змісту позовних вимог, позивач, крім розірвання трудового договору та зобов'язання вчинити дії, просить стягнути нараховану, але невиплачену заробітну плату та компенсацію за затримку розрахунку при звільненні. Таким чином спір, який виник між сторонами, має одночасно майновий і немайновий характер.

Згідно ч. 3 ст. 6 Закону України «Про судовий збір» за подання позовної заяви, що має одночасно майновий і немайновий характер, судовий збір сплачується за ставками, встановленими для позовних заяв майнового та немайнового характеру.

При цьому, відповідно до пп. 1) п. 1) ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» розмір ставки судового збору із позовної заяви майнового характеру, яка подається до суду фізичною особою становить 1 відсоток ціни позову, але не менше 0,4 розміру мінімальної заробітної плати та не більше 5 розмірів мінімальної заробітної плати.

Згідно пп. 2) п. 1) ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» за подання до суду фізичною особою позовної заяви немайнового характеру ставка судового збору становить 0,4 розміру мінімальної заробітної плати.

Відтак, позивачу необхідно конкретизувати зміст позовних вимог, надати суду відомості про дотримання ним положень ст. 96 ЦПК України, виправлену редакцію позовної заяви у відповідності до кількості учасників процесу та документ, що підтверджує сплату судового збору за подання до суду позову, виходячи з позовних вимог та ціни позову, або ж повідомити суд про підстави звільнення від його сплати.

Відповідно до ст. 121 ЦПК України позовна заява, подана без додержання вимог, викладених у ст.ст. 119, 120 ЦПК України підлягає залишенню без руху з наданням строку для усунення недоліків, оскільки зазначені недоліки перешкоджають суду відкрити провадження у справі.

З огляду на викладене, керуючись ст.ст. 119, 121 ЦПК України, суд, -

у х в а л и в :

Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «ІМПЕРІЯ С» про розірвання трудового договору; зобов'язання вчинити дії; стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати та компенсації за затримку розрахунку при звільненні - залишити без руху, надавши стороні позивача строк для усунення недоліків, який не може перевищувати п'яти днів з дня отримання стороною позивача ухвали, попередивши, що в разі не усунення вказаних недоліків заява буде вважатися неподаною та підлягатиме поверненню позивачу.

Ухвала суду оскарженню не підлягає.

Суддя: