Справа № 562/2979/15-ц
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"15" квітня 2016 р. Здолбунівський районний суд Рівненської області в складі головуючого судді Ковалика Ю.А. секретаря судових засідань ОСОБА_1, розглянувши цивільну справу за позовом ОСОБА_2 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Карго-тек» про розірвання трудового договору, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, зобовязання внесення запису до трудової книжки, відшкодування моральної шкоди,

В С Т А Н О В И В:

У грудні 2015 року ОСОБА_2 звернулася в суд з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Карго-тек», з урахуванням заяви про збільшення позовних вимог, просила розірвати трудовий договір, який укладено між нею та ТОВ «Карго-тек» на підставі ч. 3 ст. 38 КЗпП України; стягнути з ТОВ «Карго-тек» на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу починаючи з 26 липня 2015 року по 01 лютого 2016 року в розмірі 8373 грн.; зобовязати ТОВ «Карго-тек» внести в її трудову книжку запис про звільнення з роботи на підставі ч. 3 ст. 38 КЗпП України; стягнути з ТОВ «Карго-тек» на її користь моральну шкоду в розмірі 7000 грн.; витрати по справі покласти на відповідача.

Ухвалою Здолбунівського районного суду Рівненської області від 11.04.2016 року позовну заяву залишено без руху, внаслідок невідповідності позову вимогам ст. 119 ЦПК України, а саме до позовної заяви не додано документ, що підтверджує сплату судового збору; не зазначено ціну позову щодо вимог майнового характеру.

Відповідно до п. 1 ч. 1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір» від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі - у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Оскільки у даній заяві є позовні вимоги про розірвання трудового договору, зобовязання внесення запису до трудової книжки, відшкодування моральної шкоди, за подання заяви у цій частині судовий збір позивачці необхідно сплатити на загальних підставах.

Згідно з ст. 4 Закону України «Про судовий збір», на момент звернення до суду, ставка судового збору за подання фізичною особою до суду позовної заяви немайнового характеру становила 0,4 розміру мінімальної заробітної плати, тобто 487 грн. 20 коп.

Відповідно до абз. 2 ч. 3 ст. 6 ЗУ «Про судовий збір» у разі коли в позовній заяві обєднано дві і більше вимог немайнового характеру, судовий збір сплачується за кожну вимогу немайнового характеру.

Як вбачається з матеріалів, позивачкою в позовній заяві заявлено три вимоги немайнового характеру, які підлягають сплаті в розмірі 1461 грн. 60 коп. (487,2 х 3).

Відповідно до вимог п. 8 ч. 1 ст. 207 ЦПК України суд постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без розгляду, якщо провадження у справі відкрито за заявою, поданою без додержання вимог, викладених у статтях 119 і 120 цього Кодексу, та не було сплачено судовий збір і позивач не усунув цих недоліків у встановлений судом строк.

Враховуючи, що позивачем не виконані вимоги ухвали суду від 11.04.2016 року, суд вважає необхідним позовну заяву залишити без розгляду.

Керуючись ст.ст. 207, 210, 293 ЦПК України, суд,-

У Х В А Л И В :

Позовну заяву ОСОБА_2 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Карго-тек» про розірвання трудового договору, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, зобовязання внесення запису до трудової книжки, відшкодування моральної шкоди - залишити без розгляду.

Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Рівненської області через Здолбунівський районний суд протягом пяти днів з дня її проголошення, а особами, які не були присутні в судовому засіданні, в той же строк з часу отримання її копії.

Суддя: Ю.А. Ковалик