Справа № 740/5533/14
Провадження № 2-с/740/1/15
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

16 січня 2015 року м.Ніжин

Ніжинський міськрайонний суд Чернігівської області в складі:

головуючого -судді Ковальової Т.Г.,

при секретарі Єцкало Ю.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м.Ніжині заяву державного підприємства «ОСОБА_1 комбінат хлібопродуктів» (далі ДП) про скасування судового наказу,

встановив:

23 грудня 2014 року за заявою ОСОБА_2 ОСОБА_1 міськрайонним судом видано судовий наказ про стягнення з ДП «ОСОБА_1 комбінат хлібопродуктів» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати в сумі 24 240 грн. 42 коп. та відрядні в сумі 14 762 грн. 77 коп., а всього 39 003 грн. 19 коп.

26 грудня 2014 року до суду надійшла заява від боржника про скасування вищевказаного судового наказу з посиланням на те, що даний спір вже вирішено комісією по трудових спорах підприємства 05 грудня 2014 року і згідно відповіді з ВДВС ОСОБА_1 МРУЮ від 26.12.2014 року заява на отримання коштів в сумі 14762 грн. 77 коп. знаходиться у ВДВС ОСОБА_1 МРУЮ на обробці. Крім того, вже існував подібний спір про виплату нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, який був розглянутий Ніжинським міськрайонним судом Чернігівської області 27 листопада 2014 року по справі № 740/4815/14 за позовом ОСОБА_3 до ДП «ОСОБА_1 комбінат хлібопродуктів» з ухваленням рішення про відмову позивачці в позові, оскільки повторно не присуджується одна й та ж сама сума.

Так як рахунки підприємства арештовані, то процес виплати заробітної плати уповільнений в часі і проходить поетапно, а саме: працівники особисто подають заяви про виплату нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, до створеної на підприємстві комісії по трудовим спорам, яка готує посвідчення до ДВС України, що, в свою чергу, є єдиним розпорядником коштів підприємства. Потім дані кошти перераховують до Державного казначейства України, звідки вони надходять на картки працівникам, в тому числі і звільненим. Згідно довідки про заборгованість заробітна плата за червень 2014 року була виплачена 15 грудня 2014 року в сумі 4955 грн. 53 коп.

ОСОБА_2 особисто подав до комісії по трудовим спорам заяви про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, що підтверджується відповіддю, наданою ВДВС ОСОБА_1 МРУЮ, а тому кошти, які належать йому до виплати, вже знаходяться в Державному казначействі України та будуть виплачені йому в найближчий час.

Представник ДП «ОСОБА_1 комбінат хлібопродуктів» в судове засіданняне зявився, надавши до суду письмову заяву про розгляд справи за їх відсутності та про підтримку заяви.

ОСОБА_2 в судове засідання не зявився, надавши заяву про розгляд справи за його відсутності.

Вивчивши викладені у заяві ДП «ОСОБА_1 комбінат хлібопродуктів» доводи, суд дійшов висновку про існування спірних правовідносин між сторонами. За таких умов, у відповідності до ст.105-1 ЦПК України судовий наказ підлягає скасуванню з розясненням, що заявлені стягувачем вимоги можуть бути розглянуті у позовному провадженні з додержанням загальних правил щодо предявлення позову.

Керуючись ст.105-1 ЦПК України, суд

ухвалив:

Скасувати судовий наказ по справі №740/5510/14, провадження № 2-н/740/472/14 від 23 грудня 2014 року про стягнення з ДП «ОСОБА_1 комбінат хлібопродуктів» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати в сумі 24 240 грн. 42 коп. та відрядні в сумі 14 762 грн. 77 коп., а всього 39 003 грн. 19 коп.

Розяснити, що заявлені стягувачем вимоги можуть бути розглянуті в позовному провадженні з додержанням загальних правил щодо пред'явлення позову.

Ухвала негайно набирає законної сили і оскарженню в апеляційному порядку не підлягає.

Головуючий суддя Ковальова Т.Г.