Справа № 148/91/15-ц
Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

02 лютого 2015 року Тульчинський районний суд Вінницької області

В складі : головуючого судді Робак С.О.

при секретарі Грох Т.А.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Тульчині справу за заявою ОСОБА_1 про встановлення факту, що має юридичне значення,

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 звернулася в суд із заявою про встановлення факту, що має юридичне значення, мотивуючи свої вимоги тим, що в 1985 році вона розпочала свій трудовий стаж і 05.06.1986 року їй на її дошлюбне прізвище ОСОБА_1 на російській мові було виписано трудову книжку колгоспника. Вона працювала деякий час нянею в дитячому садку, в середній школі піонервожатою, а з 01.07.1988 року - вихователькою дитячого садка колгоспу «8 Березня» с. Ганнополя, який кілька разів реорганізовувався в інші підприємства: КСП «8 Березня», Сільськогосподарське підприємство з обмеженою відповідальністю «8 Березня», Птахорадгосп «Тульчинський», ПСП «8 Березня», де вона продовжувала працювати вихователем дитячого садка і має певний педагогічний стаж роботи, який надає їй право на отримання пенсії за вислугою років. Тому вона звернулася в управління Пенсійного фонду України у Тульчинському районі для вирішення питання про отримання пенсії за вислугою років. Однак, з`ясувалося, що частину її трудового стажу не вказано в трудовій книжці.

В 1990 році вона зареєструвала шлюб із ОСОБА_2 і змінила своє дошлюбне прізвище ОСОБА_1 на ОСОБА_1 На початку 1991 року вона пішла у відпустку по вагітності, ІНФОРМАЦІЯ_2 року вона народила сина ОСОБА_3 і знаходилася у відпустці по догляду за дитиною спочатку до трьох років. А в її трудову книжку в розділі «Відомості про призначення на роботу, переводах на другу роботу, закінчення роботи з причин» - номер наказу та його дата внесені не були. В трудовій книжці в розділі «Трудова участь в суспільному господарстві під №7 було внесено записи: «Роки: 1991, 1992, 1993. Декретна відпустка. Ріш.заг.збор. 12/02-92 р.». Але так як стан здоров'я її малолітнього сина потребував догляду за ним до шести років, про що медичною установою 30.03.1994 року було видано відповідну довідку, а тому їй було продовжено відпустку по догляду за дитиною до шести років. Але в трудову книжку в розділі «Відомості про призначення на роботу, переводах на другу роботу, закінчення роботи з причин» - номер наказу про це, та його дата внесені не були. В розділі «Трудова участь в суспільному господарстві» під №9 записано «1993 - 1996р.р. Відпустка по догляду за дитиною до шести років». Підстава про внесення такого запису - не вказана. В архівних документах колгоспу «8 Березня», КСП «8 Березня», Сільськогосподарське підприємство з обмеженою відповідальністю «8 Березня», Птахорадгосп «Тульчинський», ПСП «8 Березня» - накази про надання їй відпустки по догляду за дитиною до трьох та до шести років - не збереглися. А тому їй ці роки до трудового стажу не враховуються.

Для того, щоб вона могла піти на пенсію за вислугою років, необхідно встановити факт, що має юридичне значення, а саме, що після закінчення лікарняного в зв`язку з пологами вона знаходилася у відпустці по догляду за дитиною з 27.05.1991 по 01.04.1997 року.

В зв'язку з цим, за захистом своїх прав вона звернулася до суду з даною заявою. Просить встановити факт, що після закінчення лікарняного в зв`язку з пологами вона знаходилася у відпустці по догляду за дитиною з 27.05.1991 по 01.04.1997 року.

В судовому засіданні заявник заяву підтримала і на її задоволенні наполягала, посилаючись на викладені обставини.

Представник заінтересованої особи Управління Пенсійного фонду України у Тульчинському районі в судовому засіданні вирішення даного спору покладає на суд.

Суд, заслухавши сторін, дослідивши матеріали справи, вважає, що заяву слід задовольнити виходячи з наступного.

Відповідно до ч.2 ст. 256 ЦПК України, в судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Згідно з копією паспорта (а.с.4) заявник значиться як, ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1.

Дошлюбне прізвище заявника ОСОБА_1, згідно з свідоцтвом про розірвання шлюбу вона розірвала шлюб з ОСОБА_2 і після розірвання шлюбу залишила прізвище ОСОБА_1 (а.с.14).

Як вказано в копії свідоцтва про народження, ІНФОРМАЦІЯ_2 року, народився ОСОБА_3, матір'ю якого записана ОСОБА_1 (а.с.15).

Відповідно до копії трудової книжки, в розділі «Трудова участь в суспільному господарстві» зазначено, що ОСОБА_1 з 1991 року перебувала в декретній відпустці, з 1993 - 1996 року перебувала в відпустці по догляду за дитиною (а.с.10).

Згідно з копією наказу №109 від 10.01.1991 року, ОСОБА_1 було надано відпустку по вагітності і пологах (а.с.16).

В наказі № 176 від 01.05.1996 року, вказано, що виховательці ОСОБА_1, яка вийшла з відпустки по догляду за дитиною, виділено 0,1 га цукрового буряка (а.с.17).

Відповідно до довідки №1089 від 24.09.2014 року, ОСОБА_1, дійсно народила сина і доглядала його до досягнення 6-ти річного віку (а.с.20).

Згідно з довідкою Комунальної установи Тульчинський районний центр первинної медико-санітарної допомоги від 25.09.2014 року, ОСОБА_1 дійсно була видана довідка №15 від 30.03.1994 року, по догляду за дитино ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_2 до досягнення ним шестирічного віку (а.с.21).

Оцінивши зібрані докази в їх сукупності, суд вважає, що в судовому засіданні підтверджений факт перебування ОСОБА_1 з 27.05.1991 по 01.04.1997 року у відпустці по догляду за дитиною ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_2, до досягнення ним шестирічного віку.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 213-215, 218, 256, 257, 259 ЦПК України, суд,-

В И Р І Ш И В:

Заяву ОСОБА_1 про встановлення факту, що має юридичне значення - задовольнити.

Встановити факт перебування ОСОБА_1 з 27 травня 1991 року по 01 квітня 1997 року у відпустці по догляду за дитиною ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_2, до досягнення ним шестирічного віку.

На рішення суду протягом десяти днів з дня його проголошення може бути подана апеляційна скарга до апеляційного суду Вінницької області через Тульчинський районний суд.

Суддя: