АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД МІСТА КИЄВА
УХВАЛА[1]

05 листопада 2015 року м. Київ

Колегія суддів судової палати з розгляду цивільних справ Апеляційного суду м. Києва

в складі: головуючого - Кирилюк Г.М.

суддів: Качана В.Я., Рейнарт І.М.

при секретарі Архіповій А.О.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Києві цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Експлуатаційна компанія «Лазурний блюз» про стягнення компенсації та середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, відшкодування моральної шкоди, за апеляційною скаргою представника Товариства з обмеженою відповідальністю «Експлуатаційна компанія «Лазурний блюз» - Савченко Ірини Еммануїлівни на рішення Шевченківського районного суду м. Києва від 06 липня 2015 року,

встановила:

17.02.2015 р. ОСОБА_1 звернулася до суду з вказаним позовом, в якому з урахуванням заяви про збільшення розміру позовних вимог просила стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Експлуатаційна компанія «Лазурний блюз» (далі - ТОВ «ЕК«Лазурний блюз») суму компенсації у розмірі 4 119,74 грн., середній заробіток за весь час затримки розрахунку при звільненні у розмірі 51 746,64 грн. та 7000 грн. на відшкодування моральної шкоди.

Рішенням Шевченківського районного суду м. Києва від 06 липня 2015 року, з урахуванням ухвали від 22 липня 2015 року про виправлення описки, позов задоволено.

Стягнуто з ТОВ «ЕК «Лазурний блюз» на користь ОСОБА_1 64 935,55 грн., без вирахування податків, зборів та обов'язкових платежів, та 1000 грн. на відшкодування моральної шкоди.

Вирішено питання розподілу судових витрат.

На вказане судове рішення з апеляційною скаргою звернувся представник ТОВ «ЕК«Лазурний блюз», в якій просить його скасувати та ухвалити нове рішення про відмову в задоволенні позову.

Свої доводи мотивує тим, що заборгованість по заробітній платі з урахуванням компенсації за несвоєчасну виплату позивачу була повністю виплачена в період з липня по вересень 2014 року. Судовий наказ про стягнення заборгованості по заробітній платі було скасовано ухвалою Шевченківського районного суду м. Києва від 06 липня 2015 року.

В судовому засіданні представник ТОВ «ЕК«Лазурний блюз» Савченко І.Е. апеляційну скаргу підтримала та просила її задовольнити. Пояснила, що між сторонами існує спір з приводу наявності заборгованості по заробітній платі, який перебуває на розгляді в Шевченківському районному суді м. Києва. Не заперечувала проти зупинення провадження у даній справи до вирішення спору про стягнення заборгованості по заробітній платі.

Відповідач ОСОБА_1 та її представник ОСОБА_3 підтвердили ту обставину, що в провадженні Шевченківського районного суду м. Києва перебуває справа за її позовом до ТОВ «ЕК «Лазурний блюз» про стягнення заборгованості по заробітній платі. Судове засідання призначено на 30.11.2015 р. Проти зупинення провадження у справі не заперечували.

Заслухавши думку осіб, які беруть участь у справі, дослідивши матеріали справи, колегія суддів приходить до висновку про необхідність зупинення провадження у справі з таких підстав.

У відповідності до п.4 ч.1 ст.201 ЦПК Українисуд зобов'язаний зупинити провадження у справі у разі неможливості розгляду цієї справи до вирішення іншої справи, що розглядається в порядку конституційного, цивільного, господарського, кримінального чи адміністративного судочинства.

Згідно із п.4 ч.1 ст.203 ЦПК України провадження у справі зупиняється у випадках, встановлених пунктом 4 частини першої статті 201 цього Кодексу - до набрання законної сили судовим рішенням, від якого залежить вирішення справи.

У п. 33 постанови Пленуму Верховного Суду України від 12 червня 2009 року № 2 «Про застосування норм цивільного процесуального законодавства при розгляді справ у суді першої інстанції» судам роз'яснено, що визначаючи наявність передбачених ст. 201 ЦПК України підстав, за яких провадження у справі підлягає обов'язковому зупиненню, суд повинен, зокрема, враховувати, що така підстава для зупинення провадження у справі, як зазначено в п. 4 ч. 1 цієї статті - неможливість розгляду цивільної справи до вирішення іншої справи, що розглядається в порядку конституційного, цивільного, господарського, кримінального чи адміністративного судочинства, застосовується в тому разі, коли в іншій справі можуть бути вирішені питання, що стосуються підстав, заявлених у справі вимог, чи умов, від яких залежить можливість її розгляду.

Як вбачається з матеріалів справи, позов обґрунтовано тим, що при звільненні позивача з роботи у травні 2014 року відповідачем не було виплачено заборгованість по заробітній платі, яка станом на 01.06.2014 р. становила 14 816,98 грн.

Заперечуючи проти позову відповідач посилається на відсутність заборгованості по виплаті заробітної плати починаючи з 01.10.2014 року.

Судом встановлено, що на даний час в провадженні Шевченківського районного суду м. Києва знаходиться справа за позовом ОСОБА_1 до ТОВ «ЕК«Лазурний блюз» про стягнення заборгованості по заробітній платі.

Враховуючи, що в справі про стягнення заборгованості по заробітній платі можуть бути вирішені питання, що стосуються підстав заявлених у справі вимог, провадження у справі підлягає зупиненню до набрання судовим рішенням законної сили.

Керуючись ст.ст. 201, 203, 218, 304, 317 ЦПК України, колегія суддів

Ухвалила:

Зупинити провадження в цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Експлуатаційна компанія «Лазурний блюз» про стягнення компенсації та середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, відшкодування моральної шкоди до набрання законної сили судовим рішенням в справі за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Експлуатаційна компанія «Лазурний блюз» про стягнення заборгованості по заробітній платі.

Ухвала набирає законної сили з моменту її проголошення, в частині зупинення провадження по справі може бути оскаржена до Вищого спеціалізованого суду України з розгляду цивільних і кримінальних справ протягом двадцяти днів.

Головуючий:

Судді:

Справа №22-ц/796/14484/2015

Головуючий у суді першої інстанції: Савицький О.А.

Доповідач у суді апеляційної інстанції: Кирилюк Г.М.