Справа № 226/867/15-ц
Провадження № 2-р/226/2/2015
У Х В А Л А

26 червня 2015р. м.Димитров

Димитровський міський суд Донецької області у складі:

головуючого судді Петуніна І.В.,

при секретарі Козлової Д.В.,

за участю позивача ОСОБА_1,

відповідача ДП «Красноармійськвугілля»

розглянувши у відкритому судовому засіданні у м.Димитров Донецької області справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства «Красноармійськвугілля» про зобовязання скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та моральної шкоди,

В С Т А Н О В И В:

Представник відповідача ОСОБА_2 звернулася до суду із заявою про розяснення рішення з приводу врахування отриманої позивачем вихідної допомоги.

Представники сторін до судового засідання не зявилися, про час та місце розгляду справи повідомлені належним чином.

Позивач з приводу розяснення рішення пояснила суду, що вона згодна на утримання з неї суми вихідної допомоги. При цьому позивач надала суду копію заяви від 15.05.2015р. на імя відповідача, де вона просить утримувати з її заробітної плати вказану суму допомоги.

Рішенням Димитровського міського суду Донецької області від 14.05.2015р. з ДП «Красноармійськвугілля» на користь ОСОБА_1 стягнуто середній заробіток за час вимушеного прогулу за період з 26.02.2015р. по 14.05.2015р. у розмірі 8297 (вісім тисяч двісті девяносто сім) грн.

Згідно ч.1 ст.221 ЦПК України, якщо рішення суду є незрозумілим для осіб, які брали участь у справі, або для державного виконавця, суд за їхньою заявою постановляє ухвалу, в якій розяснює своє рішення, не змінюючи при цьому його змісту.

Суд вважає за можливе розяснити рішення Димитровського міського суду Донецької області від 14.05.2015р.

Вказаним рішенням позивача поновлено на попередньому місці роботи та стягнуто на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу.

При цьому, у мотивувальній частині рішення при розрахунку суми середнього заробітку за час вимушеного прогулу, зазначено, що повинна бути врахована отримана позивачем вихідна допомога у розмірі 2323,22 грн., яка була отримана позивачем 05.03.2015р.

Оскільки позивач поновлена на роботі та стягнуто середній заробіток за час вимушеного прогулу, то вона не має права на отримання вихідної допомоги у звязку зі звільненням у розмірі 2323,22 грн. та вона відповідно підлягає врахуванню при виплаті середнього заробітку.

Таким чином, суд вважає що при виплаті позивачу, сума середнього заробітку за час вимушеного прогулу, повинна бути зменшена на суму вихідної допомоги у звязку зі звільненням, тобто на 2323,22 грн.

Позивач надала суду копію заяви, що з неї утримується вже сума у розмірі 2323,22 грн.

Тому, з врахуванням вказаної заяви, суд вважає, що сума середнього заробітку повинна бути зменшена на різницю між 2323,22 грн. та фактично утриманою сумою за заявою позивача на момент виплати середнього заробітку.

Керуючись ст.221 ЦПК України, суд

У Х В А Л И В:

Розяснити, що середній заробіток у сумі 8297 (вісім тисяч двісті девяносто сім) грн. повинен бути зменшений на різницю між 2323,22 грн. та фактично утриманою сумою за заявою позивача, на момент виплати середнього заробітку.

Ухвала суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, яка може бути подана до Апеляційного суду Донецької області через Димитровський міський суд Донецької області протягом пяти днів з дня її проголошення. У разі, якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом пяти днів з дня отримання копії ухвали.

Суддя