Справа № 263/3107/15-ц
Провадження № 2/263/1312/2015
З А О Ч Н Е Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
28.04.2015 року м. Маріуполь
Жовтневий районний суд м. Маріуполя Донецької області у складі:
головуючого судді Артеменко Л.І.,
при секретарі Петровському Д.С.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду міста Маріуполя цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Приватного акціонерного товариства «Азовелектросталь» про стягнення заборгованості по заробітній платі,
У березні 2015 року позивач звернувся до суду із позовом до Приватного акціонерного товариства «Азовелектросталь» про стягнення заборгованості по заробітній платі за період з серпня 2014 року по грудень 2014 року у розмірі 9012,58 гривень.
В обґрунтування своїх вимог позивач зазначив, що з 2009 року по 28.11.2014 року працював у ПрАТ «Азовелектросталь» слюсарем, звільнився за власним бажанням. На момент звільнення та по теперішній час відповідачем не виплачена заборгованість по заробітній платі у розмірі 9012,58 гривень, тому звернувся до суду.
У судове засідання позивач не з'явився, надав заяву про розгляд справи у його відсутність, де зазначив, що позовні вимоги підтримує у повному обсязі, проти ухвалення рішення в заочному порядку не заперечує.
Представник відповідача у судове засідання не з'явився, надав заяву де зазначено, що позовні вимоги про стягнення суми заборгованості по заробітній платі визнає, надав довідку про заборгованість з заробітної плати перед позивачем. Заяви про розгляд справи у його відсутність не надав.
Відповідно до вимог ст.ст. 224,226 ЦПК України за згодою позивача суд постановляє заочне рішення.
Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 з 27.07.2009 року працював у Приватному акціонерному товаристві «Азовелектросталь» слюсарем, 28.11.2014 року звільнився за власним бажанням, згідно ст. 38 КЗпП України, що підтверджується записами у трудовій книжці позивача.
Відповідно до довідки ПрАТ «Азовелектросталь» від 10.04.2015 року, заборгованість по заробітній платі перед ОСОБА_1 становить: за серпень 2014 року - 1916,09 гривень, за вересень 2014 року - 1916,09 гривень, за жовтень 2014 року - 1916,09 гривень, за листопад 3224,53 грн., грудень 2014 а всього 9012,58 гривень.
Згідно ст. 115 Кодексу Законів про працю України, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів. У разі коли день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плати виплачується напередодні. Заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки.
З огляду на викладене суд вважає, що оскільки відповідачем була нарахована, але вчасно не виплачена заробітна плата, заборгованість за якою складає 9012 гривень 58 копійка, то вказана сума підлягає стягненню на користь позивача, з урахуванням податку з доходів фізичних осіб та пенсійних утримань.
Згідно ст.116 Кодексу Законів про працю України, при звільненні робітника виплата всіх сум, належних йому від підприємства, установи, організації, проводиться у день звільнення. Якщо робітник у день звільнення не працював, то вказані суми повинні бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим робітником вимоги про розрахунок.
Таким чином, з відповідача на користь позивача ОСОБА_1 підлягає стягненню заборгованість по заробітній платі за період з серпня 2014 року по грудень 2014 року, в сумі 9012,58 гривень.
Також з відповідача ПрАТ «Азовелектросталь» на користь держави підлягає стягненню судовий збір у розмірі 243 гривні 60 копійок.
Керуючись ст.ст. 115, 116 КЗпП України, ст.ст. 10, 11, 60, 88, 209, 212-215 ЦПК України, суд,
Позовні вимоги ОСОБА_1 до Приватного акціонерного товариства «Азовелектросталь» про стягнення заборгованості по заробітній платі задовольнити.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду апеляційним судом.

Апеляційна скарга на рішення суду подається позивачем протягом 10 днів з дня його проголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом 10 днів з дня отримання копії цього рішення.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. Заяву про перегляд судового рішення може бути подано до Жовтневого районного суду м. Маріуполя Донецької області протягом десяти днів з дня отримання його копії. У разі відмови судом першої інстанції в перегляді судового рішення воно може бути оскаржене відповідачем до суду апеляційної інстанції.

Суддя Л.І. Артеменко