справа 2-3775/10
РІШЕННЯ

Іменем України

10 вересня 2010 року м. Бровари

Броварський міськрайонний суд Київської області у складі:

головуючого Петришин Н.М.,
при секретарі Тікіній І.М.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Відкритого акціонерного товариства «Кранобудівна фірма «Стріла» про стягнення заробітної плати,

в с т а н о в и в :

До суду звернувся ОСОБА_3 із зазначеним позовом, в обґрунтування якого посилається на те, що 25 жовтня 1993 року його прийнято на роботу сторожем 2-го класу в Орендне підприємство Броварський кранобудівний завод «Стріла», яке пізніше перейменовано на Відкрите акціонерне товариство кранобудівна фірма «Стріла».

30 липня 2009 року позивач звільнився з роботи за власним бажанням за ст. 38 КЗпП України. На день звільнення позивачу нараховано заробітну плату за період з березня по липень 2009 року у розмірі 5 667 грн. 18 коп., але не виплачено до цього часу внаслідок відсутності коштів у підприємства. Позивач просить стягнути зазначені кошти із відповідача.

Позивач у судовому засіданні доводи позову підтримав та надав аналогічні пояснення, просив позов задовольнити в повному обсязі.

Представник відповідача Сімонов В.Г. у попередньому судовому засіданні не заперечує проти того, що перед позивачем існує заборгованість по виплаті заробітної плати, однак зазначає, що підприємство не має коштів, щоб її вплатити.

Судом встановлено наступні факти та відповідні їм правовідносини.

Матеріалами справи встановлено, що ОСОБА_3 25 жовтня 1993 року прийнято на роботу сторожем 2-го класу в Орендне підприємство Броварський кранобудівний завод «Стріла», яке пізніше перейменовано на Відкрите акціонерне товариство кранобудівна фірма «Стріла».

Згідно наказу №65-к голови правління ВАТ кранобудівна фірма «Стріла» від 30 липня 2009 року ОСОБА_3 звільнено за власним бажанням за ст. 28 КЗпП України.

Судом достовірно встановлено, що позивач в день звільнення згідно наказу від 30.07.2009 року отримав трудову книжку з відповідним записом та копію наказу про звільнення, однак відповідач не виплатив належних йому сум.

Нормами ст. 116 КЗпП України передбачено, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Згідно довідки №28 від 17.05.2010 року ВАТ кранобудівної фірми «Стріла» заборгованість по заробітній платі ОСОБА_3 з березня по липень 2009 року становить 5 667 грн. 18 коп.

Сторони у судовому засіданні із розміром заборгованості згідно вищезгаданої довідки погодились.

Таким чином, заслухавши пояснення позивача, дослідивши матеріали справи та надавши об'єктивну оцінку зібраним доказам, суд приходить до висновку, що позов підлягає задоволенню в повному обсязі

На підставі викладеного та керуючись ст. 116 КЗпП України, ст. ст. 209, 213- 215, 367 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в :

Позов задовольнити.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Кранобудівна фірма «Стріла», яке знаходиться за адресою: Київська область, м. Бровари, вул. Щолківська, 1, на користь ОСОБА_3 заробітну плату у розмірі 5 667 ( п'ять тисяч шістсот шістдесят сім ) грн. 18 коп..

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Кранобудівна фірма «Стріла», яке знаходиться за адресою: Київська область, м. Бровари, вул. Щолківська, 1, на користь держави 51 грн. судового збору та 120 грн. витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи.

Рішення в частині стягнення заробітної плати за один місяць підлягає негайному виконанню.

Рішення може бути оскаржене до Апеляційного суду Київської області через Броварський міськрайонний суд шляхом подачі апеляційної скарги протягом десяти днів з дня проголошення рішення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя Н.М. Петришин