Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

22 січня 2015 року Рівненський міський суд Рівненської області в складі:

головуючого суддя - Харечко С.П.,

секретар - Терешкович Ю.М.,

з участю позивача ОСОБА_1,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду м. Рівне цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Відкритого акціонерного товариства «Рівненський завод тракторних агрегатів» про стягнення компенсації за затримку виплати заробітної плати та середнього заробітку за затримку виплати заробітної плати, -

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до ВАТ«Рівненський завод тракторних агрегатів» про стягнення середнього заробітку за час затримки належних при звільненні з 03.11.2009 року сум в розмірі 63531 грн. за період з 01.10.2012 по 30.11.2014 року.

Свої вимоги обґрунтовує тим, що працював на ВАТ «Рівненський завод тракторних агрегатів» на посаді водія до 03.11.2009 року. Відповідачем не проведений з ним повний розрахунок в день звільнення по сьогоднішній день, тому він неодноразово звертався до суду з позовами про стягнення середнього заробітку за час затримки належних при звільненні за різні періоди.

В судовому засіданні позивач позовні вимоги збільшив, просив стягнути з відповідача компенсацію втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків виплати заробітної плати з грудня 2009 року по грудень 2014 в розмірі 739 грн. 20 коп. та середнього заробітку за час затримки належних при звільненні в розмірі 68833 грн. 20 коп. за період з 01.10.2012 по 22.01.2015 року.

Відповідач в судове засідання не з'явився з невідомих суду причин, про день та час розгляду справи були повідомлені належним чином.

Суд, у відповідності до вимог ч. 4 ст. 169 ЦПК України вважає можливим розгляд справи у відсутності відповідачів на підставі наявних у справі доказів.

Суд відповідно до ст.224 ЦПК України ухвалює рішення при заочному розгляді справи.

Дослідивши матеріали справи, заслухавши думку позивача, суд приходить до висновку, що позов підлягає до задоволення.

Судовим наказом Рівненського міського суду Рівненської області від 24 листопада 2011 року у справі № 2н-6029/11, який набрав законної сили з ВАТ «РЗТА» на користь ОСОБА_1 стягнуто 2602, 91 грн. заборгованості по заробітній платі. Загальна сума нарахованої, але не виплаченої заробітної плати становить 4444, 88 грн.

У відповідності до ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст. 116 КЗпП України підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Рішенням Рівненського міського суду від 10 грудня 2012 року встановлено, що середньоденна заробітна плата ОСОБА_1 на ВАТ «Рівненський завод тракторних агрегатів» складає 117 грн. кількість днів затримки виплати заробітної плати за період з 01.10.2012 по 22.01.2015 року становить 582 роб. дн., тому до стягнення до відповідача підлягає сума в розмірі 68094 грн. (117 Х 582 роб.дн.).

Згідно зі ст. 34 Закону України «Про оплату праці» в разі затримки виплати заробітної плати роботодавці зобов'язані нарахувати та виплатити робітникам компенсацію витрати частини заробітної плати.

Нарахування компенсації за затримку виплати заробітної плати за період з 01.01.2001 року здійснюється згідно Закону України «Про компенсацію втрати частини заробітної плати» та Постановою КМУ від 21.02.2001 року № 159.

Таким чином, вимога позивача про стягнення компенсації за час затримку виплати заробітної плати в сумі 739 грн. підлягає до задоволення.

Відповідно до ч. 3 ст. 88 ЦПК України, якщо позивача, на користь якого ухвалено рішення, звільнено від сплати судового збору, він стягується з відповідача в дохід держави пропорційно до задоволеної частини вимог. Оскільки позивач звільнена від сплати судового збору на підставі п.1 ч.1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір», з відповідача слід стягнути в прибуток держави 688 грн. 33 коп.

На підставі викладеного, ст.ст. 40, 44, 116, 117 КЗпП України, керуючись ст.ст. 88,208, 209, 212-215, 218, 223, 224-226,232,232,292, 294 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в:

Позов ОСОБА_1 до Відкритого акціонерного товариства «Рівненський завод тракторних агрегатів» про стягнення компенсації за затримку виплати заробітної плати та середнього заробітку за затримку виплати заробітної плати - задовольнити.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства «Рівненський завод тракторних агрегатів» на користь ОСОБА_1, середнього заробітку за час затримки виплати заробітної плати в сумі 68094 (шістдесят вісім тисяч дев'яносто чотири) грн. 00 коп., компенсації за затримку виплати заробітної плати в розмірі 739 (сімсот тридцять дев'ять ) грн.

Стягнути з Відкритого акціонерного товариства "Рівненський завод тракторних агрегатів" судовий збір в сумі 688 (шістсот вісімдесят вісім) гривень 33 коп. в прибуток держави України.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду Рівненської області через Рівненський міський суд поданням в десятиденний строк з дня його проголошення апеляційної скарги. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

Суддя: С.П. Харечко