Справа № 750/5284/15-ц
Провадження № 2/750/1996/15
З А О Ч Н Е Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
08 липня 2015 року м. Чернігів
Деснянський районний суд міста Чернігова у складі:
головуючого судді Логвіної Т.В.,
при секретарі Примак Т.В.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Публічного акціонерного товариства «Комерційний Банк «Стандарт» про стягнення грошових коштів, відшкодування моральної шкоди,
У судове засідання сторони не зявились, від позивача надійшла заява з проханням розглянути справу в її відсутність, позов підтримує, причини неявки в судове засідання представника відповідача суду не повідомлені.
За таких підстав суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи, що відповідає вимогам ст. 224 ЦПК України.
Дослідивши матеріали справи, суд дійшов висновку, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.
16 травня 2014 року позивач ОСОБА_1 відповідно до наказу № 283-К була прийнята на посаду заступника начальника управління розвитку банківської мережі Публічного акціонерного товариства «Комерційний Банк «Стандарт». 25 вересня 2014 року згідно наказу № 626К позивач була переведена на посаду начальника відділення у м. Чернігові.
30 квітня 2015 року наказом № 340-К від 28 квітня 2015 року позивач була звільнена із займаної посади у зв'язку із скороченням штату працівників відповідно до п. 1 ст. 40 КЗпП України.
При звільнені з роботи з позивачем не було проведено повний розрахунок належних до виплати сум.
Було виплачено (шляхом перерахування коштів на картковий рахунок) заробітна плата за квітень 2015р. у сумі 5770,23 грн. З заробітної плати утримано: військовій збір 1,5% за квітень 2015р. - 667,18 грн., єдиний внесок (зар. плата) 3,6% за квітень 2015р. - 745,42грн., податок з доходів фізичних осіб за квітень 2015р. -8137,66 грн.
Крім того, відповідач зобовязаний сплатити позивачу компенсацію за невикористану додаткову соціальну відпустку у кількості 10 днів у сумі 3453,00 коп.
Відповідно до ст. 115 КЗпП України, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.
Стаття 116 КЗпП України передбачає, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.
Відповідно до статті 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.
Стаття 237-1 КЗпП України передбачає, що відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівнику провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих звязків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.
Суд вважає справедливим і рівноцінним відшкодування позивачу моральної шкоди, яка полягає у душевних стражданнях, яких позивач зазнав у звязку з відсутністю оплати своєї праці та порушення його законних прав призвело до втрати нормальних життєвих звязків та вимагають додаткових зусиль для організації свого життя, в розмірі 1 000 грн., які повинні бути стягнути з відповідача на користь позивача.
Також з відповідача на користь позивача належить стягнути 1 055 грн. витрат на правову допомогу та на користь держави належить стягнути судовий збір в сумі 594 грн. 09 коп.
Керуючись ст.ст. 10, 11, 60, 208 209, 292, 224-226, 294 ЦПК України, ст.ст. 115, 116 КЗпП України, суд
Позов задовольнити частково.
Стягнути з Публічного акціонерного товариства «Комерційний Банк «Стандарт» на користь держави судовий збір в розмірі 594 грн. 09 коп.
Заочне рішення може бути переглянуте Деснянським районним судом м. Чернігова за письмовою заявою відповідача, яка має бути подана протягом десяти днів з дня отримання його копії.
Заочне рішення може бути оскаржене позивачем до Чернігівського апеляційного суду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом десяти днів після проголошення в порядку ч. 1 ст. 294 ЦПК України.
Суддя: