Справа № 296/6778/15-ц
У Х В А Л А

"06" липня 2015 р.м.Житомир

Корольовський районний суд м. Житомира у складі:

головуючого - судді Анциборенко Н.М.,

при секретарі Медведській Т.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні у м. Житомирі заяву Житомирського комунального комерціалізованого підприємства Мясомолторг Житомирської обласної ради про розяснення рішення Корольовського районного суду м. Житомира у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Житомирського комунального комерціалізованого підприємства Мясомолторг Житомирської обласної ради про визнання звільнення з роботи незаконним, скасування наказу про звільнення, поновлення на займаній посаді, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та моральної шкоди,-

В С Т А Н О В И В:

Житомирське комунальне комерціалізоване підприємство Мясомолторг Житомирської обласної ради 19.06.2015 року звернулося з заявою про розяснення рішення Корольовського районного суду м. Житомира від 12.06.2015 року, оскільки рішення суду є не зовсім зрозумілим в частині, що стосується порядку утримання податків та інших обовязкових платежів підприємством або самостійною їх сплатою ОСОБА_1.

Відповідно до ст.221 ЦПК України якщо рішення суду є незрозумілим для осіб, які брали участь у справі, або для державного виконавця, суд за їхньою заявою постановляє ухвалу, в якій роз'яснює своє рішення, не змінюючи при цьому його змісту.

Встановлено, що рішенням Корольовського районного суду м. Житомира від 12.06.2015 року у цивільній справі за ОСОБА_1 до Житомирського комунального комерціалізованого підприємства Мясомолторг Житомирської обласної ради про визнання звільнення з роботи незаконним, скасування наказу про звільнення, поновлення на займаній посаді, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та моральної шкоди позовні вимоги задоволено частково, у тому числі стягнуто з відповідача на користь позивача 26 554,06 грн. заробітної плати за час вимушеного прогулу.

Відповідач 17.06.2015 року виплатив позивачеві середній заробіток за час вимушеного прогулу за один місяць і як роботодавець з нарахованої суми 5718,50 грн. утримав податок на доходи фізичних осіб та інші обовязкові платежі у визначених законодавствах розмірах у сумі 1118,54 грн., виплативши ОСОБА_1 4599,96 грн..

Згідно положень Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 року №100 усі виплати включаються в розрахунок середньої заробітної плати у тому розмірі, в якому вони нараховані, без виключення сум відрахування на податки тощо.

Враховуючи вищевикладене, а також те, що відповідачем виконане рішення суду частково лише за один місяць, тому суд вважає за необхідне розяснити рішення суду.

Керуючись ст.221 ЦПК України, суд, -

У Х В А Л И В:

Заяву Житомирського комунального комерціалізованого підприємства Мясомолторг Житомирської обласної ради задовольнити.

Розяснити, що зі стягнутої суми 26 554,06 грн. середнього заробітку за час вимушеного прогулу підлягають відрахуванню роботодавцем податки та інші обовязкові платежі у визначених законодавствах розмірах.

Ухвала може бути оскаржена до апеляційного суду Житомирської області через Корольовський районний суд м. Житомира протягом п'яти днів з дня її проголошення. У разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга може бути подана протягом п'яти днів з дня отримання копії ухвали.

Суддя Н. М. Анциборенко