У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

01 вересня 2015 року Суддя Рівненського міського суду

ОСОБА_1, розглянувши в місті Рівне заяву ОСОБА_2, заінтересована особа Управління Пенсійного фонду України в місті Рівне, про встановлення юридичного факту звільнення із роботи та факту роботи, встановив:

27 Серпня 2015 року в Рівненський міський суд надійшла в порядку ст. ст. 234, 235, 256 ЦПК України заява ОСОБА_2, заінтересована особа Управління Пенсійного фонду України в місті Рівне, про встановлення юридичного факту звільнення із роботи із посади вихователя Нетішинської СШ№1 Славутського міськвно 02 січня 1992 року та факту роботи на посаді завідуючої відділом Державного малого підприємства «ІНТЕПП» м. Рівне із 03 січня 1992 року по 11 травня 1993 року та посаді директора фірми «ІНТЕПП СО.LTD м. Рівне з 12 травня 1993 року по 01. березня 1994 року.

Відповідно положень ч.2 ст. 122 ЦПК України, суддя відмовляє у відкритті провадження в справі, якщо заява не підлягає розгляду в судах у порядку цивільного судочинства.

Відповідно до ч. 4 ст. 256 ЦПК України, суддя відмовляє у відкритті провадження в справі, якщо із заяви про встановлення факту, що має юридичне значення, вбачається спір про право, а якщо спір про право буде виявлений під час розгляду справи, залишає заяву без розгляду.

Відповідно ч.2 ст. 256 ЦПК України, у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Відповідно п.2 Постанови Пленуму Верховного суду України №5 від 31.03.1995 року, при вирішенні питання про підвідомчість справи судами мають право враховувати норми законодавчих актів, якими передбачено несудовий порядок встановлення певних фактів або визначено факти, які в даних правовідносинах можуть підтверджуватися рішенням суду. Зокрема, відповідно до Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів в ній, затвердженого постановою КМ України від 12 серпня 1993 року №637, якщо документи не збереглися, підтвердження трудового стажу проводиться районними міськими відділами соціального захисту на підставі показів свідків, у інших випадках наявність певного стажу визначається у порядку, передбаченому законодавством, що регулює відносини, з якими повязана необхідність встановлення цього стажу. У судовому порядку окремого провадження порядку може встановлюватися лише факт належності правовстановлюючого документа про трудовий стаж, якщо ім»я, по батькові або прізвище в ньому не збігаються із паспортними даними.

Оцінюючи заяву ОСОБА_2, суд приходить до висновку, що заявлені вимоги про підтвердження трудового стажу, щодо яких передбачено інший несудовий порядок їх встановлення, які в правовідносинах призначення пенсії не можуть підтверджуватися рішенням суду.

За наведених обставин, відсутні підстави для відкриття провадження в справі за заявою ОСОБА_2, у відкритті провадження має бути відмовлено ухвалою судді.

Ухвала про відмову у відкритті провадження підлягає невідкладному надісланню заявнику разом із заявою та всіма доданими до неї документами. Відмова у відкритті провадження не перешкоджає повторному зверненню до суду із позовом у встановленому законом порядку.

Керуючись ст. ст. 122, 235, 256, 293, 294 ЦПК України, суд

ухвалив:

Відмовити у відкритті Рівненським міським судом провадження в цивільній справі за заявою ОСОБА_2, заінтересована особа Управління Пенсійного фонду України в місті Рівне, про встановлення юридичного факту звільнення із роботи та факту роботи.

Копію ухвали невідкладно надіслати заявнику разом із заявою та всіма доданими до неї документами.

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається протягом пяти днів з дня проголошення, у разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається протягом пяти днів з дня отримання копії ухвали. Апеляційна скарга подається апеляційному суду Рівненської області через Рівненський міський суд.

Суддя Рівненського міського суду Н.Ю.Музичук