ДАРНИЦЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД М.КИЄВА
провадження № 2/753/9478/15
Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"23" грудня 2015 р. Дарницький районний суд м. Києва в складі:

головуючого судді Сухомлінова С.М.

секретаря Палій Т.М.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Києві цивільну справу за позовом ОСОБА_2 до Державного підприємства «Національний академічний театр опери та балету України імені Т.Г.Шевченка» про стягнення заборгованості по заробітній платі за час вимушеного прогулу,

В С Т А Н О В И В:

Позивач звернувся до суду з позовом про стягнення з відповідача 31955,27 грн. заборгованості по заробітній платі. Посилався на те, що рішенням суду від 24.02.2015р. позивач був поновлений на роботі і з відповідача була стягнута заробітна плата за час вимушеного прогулу. Стверджував, що з вини відповідача рішення суду примусово було виконане лише 07.07.2015р., а тому відповідач фактично повинен виплатити середню заробітну плату за вимушений прогул з 25.02.2015р. по 07.07.2015р. в сумі 31955,27 грн.

В судовому засіданні позивач підтримав свій позов, а представник відповідача позовні вимоги не визнав і стверджував, що рішення Дарницького районного суду м. Києва було добровільно виконане після апеляційного розгляду скарги відповідача 06.07.2015р.

Вислухавши пояснення сторін та дослідивши матеріали справи, суд вважає необхідним позов задовольнити, виходячи з наступного.

Як вбачається з рішень судів (а.с.3-4,32-33), 24.02.2015р. позивачка була поновлена на роботі і з відповідача було стягнуто 39948,70 грн. середнього заробітку за вимушений прогул, а за апеляційною скаргою відповідача Апеляційним судом м. Києва від 06.07.2015р. зменшений розмір середнього заробітку за вимушений прогул до 32803,64 грн.

Вказане рішення було виконане відповідачем тільки 07.07.2015р., що підтверджується наказом (а.с.10).

Відповідно до ч. 1 ст. 117 КЗпП України в разі невиконання з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно із ч. 1 ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

Таким чином, не проведення з вини відповідача розрахунку з позивачем є підставою для відповідальності, передбаченої ст. 117 КЗпП України.

Враховуючи, що середньоденна заробітна плата позивача складає 347, 38 грн., а затримку виплати слід рахувати (з 25.02.2015р. по 07.07.2015р.) 119 днів, то з відповідача підлягає стягненню (347,38 грн.*113 днів=) 31955,27 грн. заборгованості.

При цьому, суд не приймає тверджень представника відповідача в тій частині, що рішення судів було виконано добровільно, а тому відсутні підстави для задоволення позову, оскільки за змістом ст. 117 КЗпП України роботодавець не звільняється від відповідальності за невиплату працівникові його середньомісячної заробітної плати за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Посилання представника відповідача на те, що правовідносини між сторонами повинні регулюватись Законом України «Про виконавче провадження» суд вважає хибними і не відповідаючи ми правовій позиції Верховного Суду України по аналогічним спорам.

Вирішуючи позов таким чином, суд вважає необхідним стягнути з відповідача на користь держави 487,20 грн. судових витрат.

На підставі викладеного та керуючись ст.ст. 212-215 ЦПК України суд, -

В И Р І Ш И В:

Позов задовольнити.

Стягнути на користь ОСОБА_2 з Державного підприємства «Національний академічний театр опери та балету України імені Т.Г.Шевченка» - 31 955 (тридцять одна тисяча дев'ятсот п'ятдесят п'ять) грн. 27 коп. заборгованості по заробітній платі.

Стягнути з Державного підприємства «Національний академічний театр опери та балету України імені Т.Г.Шевченка» на користь держави 487 (чотириста вісімдесят сім) грн. 20 коп. судових витрат.

Рішення може бути оскаржене шляхом подання апеляційної скарги протягом десяти днів до Апеляційного суду м. Києва через Дарницький районний суд м. Києва.

СУДДЯ : С.М.Сухомлінов