Справа № 478/776/15-ц Провадження № 2/478/201/2015
У х в а л а

І м е н е м Ук р а ї н и

17.06.2015 року Казанківський районний суд Миколаївської області

в складі : головуючої судді Сябренко І.П.

за участю: секретаря Поліщук С.П.

позивача ОСОБА_1

представника відповідача ОСОБА_2

третьої особи ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду смт. Казанка цивільну справу за позовною заявою ОСОБА_1 до відділу освіти Казанківської районної державної адміністрації Миколаївської області, третя особа, яка не заявляє самостійних вимог: ОСОБА_3 про поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу та відшкодування моральної шкоди,

В с т а н о в и в:

25.05.2015 року ОСОБА_1 звернулася до суду з позовною заявою до відділу освіти Казанківської РДА про скасування наказів, поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу та відшкодування моральної шкоди, в якій посилаючись на те, що з серпня 1996 року по 31.03.2015 року працювала методистом з охорони праці районного методичного кабінету відділу освіти Казанківської РДА, є спеціалістом вищої категорії, має стаж роботи у методичному кабінеті 19 років, за час роботи неодноразово нагороджувалась почесними грамотами. Проте 31.03.2015 року наказом в.о. начальника відділу освіти Казанківської РДА за №33-к її було звільнено з роботи на підставі п.1 ст.40 КЗпП України (у звязку зі скороченням штатів по райметодкабінету). Вважає своє звільнення незаконним, оскільки у порівнянні з іншими методистами, які залишилися працювати в методичному кабінеті, має більш високу кваліфікацію, стаж роботи і продуктивність праці, переважне право на залишенні на роботі у звязку зі скороченням штату вважає повинно було б бути надано їй, але цим її правом роботодавець знехтував, іншу роботу у відділі освіти Казанківської РДА їй запропоновано не було. Вважає наказ про її звільнення незаконним та таким, що підлягає скасуванню за наступних підстав, а саме 30.01.2015 року вона не була присутня на засіданні профкому, наказ про її звільнення був виданий 31.03.2015 року, але у день звільнення з нею не проведено відповідного розрахунку, який був проведений лише 15.04.2015 року. Діями відповідача щодо звільнення із займаної посади за вищевказаних обставин завдано їй моральну шкоду, яка виразилася в погіршені стану здоровя. Просила поновити строк звернення до суду, визнати незаконними наказ №13 від 29.01.2015 року «Про скорочення чисельності штату працівників районного методичного кабінету відділу освіти Казанківської райдержадміністрації» та наказ №33-к від 31.03.2015 про «Про звільнення ОСОБА_1Б.»; поновити її на раніше займаній посаді; стягнути з відповідача на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу в сумі 4297 грн. 99 коп. та в рахунок відшкодування моральної шкоди 10000 грн.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1 заявила і надала заяву, в якій відмовляється від позовних вимог в частині стягнення з відповідача в рахунок відшкодування моральної шкоди 10000 грн. і просить відмову від позовних вимог прийняти.

У відповідності до вимог ч.2 ст.174, ч.3 ст.206 ЦПК України позивач ОСОБА_1 попереджена про наслідки відмови від позовних вимог про стягнення з відповідача в рахунок відшкодування моральної шкоди 10000 грн., оскільки провадження в цій частині у справі закривається і вона не зможе повторно звернутися до суду з приводу спору між тими самими сторонами, про той самий предмет, і з тих самих підстав.

В силу п.3. ч.1 ст.205 ЦПК України суд ухвалою закриває провадження у справі, якщо позивач відмовився від позову і відмова прийнята судом.

Підстав для неприйняття відмови від позовних вимог в частині стягнення з відповідача в рахунок відшкодування моральної шкоди 10000 грн. судом не встановлено.

Керуючись п.3 ч.1 ст. 205 ЦПК України, суд

У х в а л и в:

Прийняти відмову позивача ОСОБА_1 від позовних вимог в частині стягнення з відділу освіти Казанківської районної державної адміністрації в рахунок відшкодування моральної шкоди 10000 грн.

Провадження у справі за позовною заявою ОСОБА_1 до відділу освіти Казанківської районної державної адміністрації Миколаївської області в частині позовних вимог про стягнення з відділу освіти Казанківської районної державної адміністрації в рахунок відшкодування моральної шкоди 10000 грн., - закрити.

На ухвалу може бути подана апеляційна скарга до апеляційного суду Миколаївської області через Казанківський районний суд протягом п'яти днів з дня її проголошення.

Суддя