Провадження № 2/331/631/15
№ 331/1239/15-ц
Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

02 квітня 2015 року м. Запоріжжя

Жовтневий районний суд м. Запоріжжя у складі судді Мінасова В.В., при секретарі Федорович Ю.Г., розглянувши у відкритому судовому засіданні цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до ОСОБА_2 про стягнення заробітної плати та моральної шкоди, -

В С Т А Н О В И В :

Позивач звернувся до суду з позовом про стягнення заробітної плати та моральної шкоди. Позивач зазначає, що перебував у трудових відносинах з ТОВ Терра-МК», керівником якого є ОСОБА_2 Він виконував роботи по демонтажу в ливарному цеху МК «Запоріжсталь». Але ці роботи у сумі 5500 грн. директор ТОВ Терра-МК» йому не оплатив. Тому позивач просить стягнути з ОСОБА_2 вказану суму та 15000 грн. моральної шкоди.

Позивач в судовому засіданні на задоволенні позову наполягає на підставах, викладених в ньому. Пояснив, що працював в ТОВ Терра-МК» з 14 листопада 2014 по 15 січня 2015 року. Заборгованість з зарплати та моральну шкоду просить стягнути з ОСОБА_2

Відповідач в судове засідання не з'явився, причину неявки суду не повідомив, з заявою про розгляд справи за його відсутністю не звертався. Заперечень проти позову не надав. Судову повістку отримав завчасно.

Відповідно до ч.1 ст. 224 ЦПК України у разі неявки в судове засідання відповідача, який належним чином повідомлений і від якого не надійшло заяви про розгляд справи за його відсутності або якщо повідомлені ним причини неявки визнані неповажними, суд може ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів, якщо позивач не заперечує проти такого вирішення справи.

Тому суд вважає можливим розглянути справу у відсутність представника відповідача, на підставі наявних в матеріалах справи доказів.

Суд, вислухавши пояснення позивача, вивчивши матеріали справи, вважає що позов не підлягає задоволенню з наступних підстав:

Судом встановлено, що МК «Запоріжсталь» видало ОСОБА_1 тимчасову перепустку як монтажнику ТОВ Терра-МК», без дати.

Згідно з нарядом-допуском на виконання тимчасових вогневих робіт, виданим ТОВ Терра-МК», 14.11.2014 року ОСОБА_1 пройшов інструктаж з пожежної безпеки

З нарядів-допусків на виконання робіт підвищеної небезпеки вбачається, що ТОВ Терра-МК» виконувало роботи з демонтажу обладнання в грудні 2014, та в січні 2015 років.

Згідно зі ст.. 21 КЗпП України трудовий договір є угода між працівником і власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом чи фізичною особою.

Судом позивачу в ухвалі про залишення позову без руху від 19.02.2015 року та в судовому засіданні роз'яснювалось його право пред'явити позов до належного відповідача - ТОВ Терра-МК». Однак позивач наполягає на своїх позовних вимогах до ОСОБА_2 та заперечує проти заміни відповідача на належного.

Оскільки позов пред'явлений до керівника підприємства, а не до самого підприємства, тобто до неналежного відповідача, то в задоволенні позову слід відмовити.

Керуючись ст.10,11,58,60, 61,208, 212-215,224-226 ЦПК України, ст. 3,21, 221 КЗпП України, суд

В И Р І Ш И В:

У задоволенні позову ОСОБА_1 до ОСОБА_2 про стягнення заробітної плати та моральної шкоди відмовити

Заочне рішення може бути оскаржене позивачем в Апеляційний суд Запорізької області протягом десяти днів з дня його проголошення.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Суддя: В.В. Мінасов