Справа №461/9746/15-ц
Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

07 грудня 2015 року Галицький районний суд м. Львова в складі:

головуючого судді Стрельбицького В.В.,

за участю секретаря Кахнич С.П.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Львові цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Львівського Національного університету імені ОСОБА_2 про визнання недійсними результатів конкурсу, скасування рішення та оголошення повторного конкурсу

встановив:

Позивач звернувся до суду з позовом до Львівського Національного університету імені ОСОБА_2, в якому просить визнати недійсними та скасувати результати конкурсу на заміщення вакантних посад асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів, що відбувся в червні 2015 року, визнати недійсним та скасувати рішення Вченої ради факультету іноземних мов ЛНУ ім.І.Франка від 18.06.2015 року про не обрання його на посаду асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів, а також оголосити та провести новий конкурс на заміщення вакантних посад іноземних мов для природничих факультетів ЛНУ ім.І.Франка.

В обґрунтування позову покликається на те що 17.05.2015 року він подав відповідачу заявку з усіма необхідними документами на участь у конкурсі на заміщення вакантних посад асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів. Відповідно до його кваліфікації, досвіду роботи та наукових досягнень, у позивача була перевага над іншими учасниками конкурсу, однак 04.06.2015р. він отримав витяг з протоколу №10 про нерокомендування його вакантну посаду. Окрім того, зазначає, що рецензія на відкрите заняття з англійської мови, проведене ним, абсолютно не відповідає дійсності. Вважає, що рішення Вченої ради про відмову в обранні його на посаду асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів прийнято внаслідок упередженого ставлення до нього, оскільки він регулярно в пресі критикує тексти перекладів за грубі помилки, які допускаються при написанні підручників. Також зазначає, що обговорення його кандидатури фактично не проводилось, йому не було надано можливості виступити та дати пояснення щодо його кандидатури.

Позивач та його представник в судовому засіданні позов підтримали, дали пояснення аналогічні доводам, викладеним у позові. Просять позов задоволити.

Представник відповідача в судовому засіданні позов заперечив з мотивів викладених у письмових запереченнях. Просить відмовити в задоволенні позову.

Дослідивши матеріали справи, заслухавши пояснення сторін, зясувавши фактичні обставини справи, оцінивши докази в їх сукупності, суд вважає, що позов не підлягає до задоволення, виходячи з наступного.

Відповідно до ст.16 ЦК України, кожна особа має право звернутися до суду за захистом свого особистого немайнового або майнового права та інтересу.

Згідно ч.1 ст.60 ЦПК України, кожна сторона зобов'язана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень, крім випадків, встановлених статтею 61 цього Кодексу.

Згідно ч.11 ст.55 Закону України «Про вищу освіту», під час заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників - завідувачів (начальників) кафедр, професорів, доцентів, старших викладачів, викладачів укладенню трудового договору (контракту) передує конкурсний відбір, порядок проведення якого затверджується вченою радою вищого навчального закладу.

07.05.2015 року ОСОБА_1 подав заяву на заміщення посади асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів /а.с.133/.

Пункт 6 Положення про порядок обрання та прийняття на роботу науково-педагогічних працівників вищих навчальних закладів третього і четвертого рівнів акредитації, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 24.12.2002р. №744 (далі Положення) передбачає, що кандидатури претендентів на заміщення посад асистента, викладача, старшого викладача, доцента, професора, завідуючого кафедрою попередньо обговорюються на відповідній кафедрі в їх присутності. Для оцінки рівня професійної кваліфікації претендента кафедра може запропонувати йому прочитати пробні лекції, провести практичні заняття.

Як видно з рецензії на відкрите заняття з англійської мови, проведене ОСОБА_1 зі студентами ІІІ ІV курсів механіко-математичних факультету ЛНУ у ім.І.Франка 20.05.2015 року /а.с.134-136/, заняття, зокрема, не відповідало вимогам навчального плану та навчальної програми курсу, проведене на низькому методичному рівні, не відповідає вимогам до проведення практичних занять з іноземної мови у вищій школі та заслуговує незадовільної оцінки.

Відповідно до п.7 Положення, висновки кафедри про професійні та особисті якості претендентів та відповідні рекомендації передаються на розгляд Вченої ради вищого навчального закладу (факультету).

Негативний висновок кафедри не дає права відмовляти претенденту в розгляді його кандидатури Вченою радою вищого навчального закладу (факультету).

З витягу з протоколу №10 засідання кафедри іноземних мов для природничих факультетів від 04.06.2015р. вбачається, що на засіданні ухвалено не рекомендувати ОСОБА_1 по конкурсу на посаду асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів /а.с.146/.

Згідно п.8 Положення, обрання науково-педагогічних працівників Вченою радою вищого навчального закладу (факультету) проводиться таємним голосуванням. Перед голосуванням щодо кожної кандидатури претендентів на відповідну посаду оголошується висновок кафедри і проводиться обговорення в їх присутності.

Рішення Вченої ради вищого навчального закладу (факультету) при проведенні конкурсу вважається дійсним, якщо в голосуванні брало участь не менше 2/3 членів Вченої ради. Обраним уважається претендент, який здобув більше 50% голосів присутніх членів Вченої ради.

Наказом ректора ЛНУ ім.І.Франка №0-23 від 25.02.2015 року затверджено Вчену раду факультету іноземних мов у складі 39 (тридцяти девяти) осіб /а.с.153-154/.

Як видно з витягу з протоколу №10 засідання Вченої ради факультету іноземних мов від 18.06.2015 року, на засіданні були присутні 34 члени Вченої ради та ухвалено внести прізвище ОСОБА_1 у бюлетень для таємного голосування претендентів на посаду асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів. За результатами голосування 31 особа проголосували проти обрання ОСОБА_1, а тому вважати ОСОБА_1 не обраним на посаду асистента кафедри іноземних мов для природничих факультетів ЛНУ ім.І.Франка.

За таких обставин, з врахуванням вищевказаного, суд приходить до переконання про безпідставність та необґрунтованість позовних вимог, оскільки процедура конкурсу була проведення з дотриманням встановлених вимог, а відповідач відмовляючи позивачу у обранні на посаду діяв в межах Закону та з врахуванням обєктивних обставин, що склались, не порушуючи при цьому жодним чином трудових прав ОСОБА_1, а тому у задоволенні позову слід відмовити.

Керуючись ст.ст. 3-11, 60, 88, 212-215 ЦПК України, суд

вирішив:

В задоволенні позову відмовити.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

На рішення суду може бути подана апеляційна скарга протягом 10-ти днів після його оголошення. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя: Стрельбицький В.В.