Справа № 760/9549/15-ц
Провадження № 2-4547/15
У Х В А Л А

/залишення позову без руху/

22 травня 2015 року місто Київ

Суддя Солом'янського районного суду м. Києва Лазаренко В.В., розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 до фізичної особи - суб'єкта підприємницької діяльності ОСОБА_2 про стягнення грошової компенсації за відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами, компенсації за невикористану відпустку, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, -

ВСТАНОВИВ:

15.05.2015 позивачка ОСОБА_1 звернулася до суду з зазначеним вище позовом в якому просить стягнути з відповідача грошову компенсацію за відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами в розмірі 7`114, 20 грн., компенсацію за невикористану щорічну відпустку та додаткову відпустку в розмірі 15`125, 70 грн. та середній заробіток за час затримки розрахунку з 03.11.2014 до травня 2015 в розмірі 9`960, 00 грн..

Дослідивши позовну заяву та додані до неї матеріали, суддя дійшла висновку про те, що подана позовна заява не відповідає вимогам ст. 119 ЦПК України.

Відповідно до ст. 119 ЦПК України позовна заява повинна містити зміст позовних вимог, виклад обставин якими позивач обгрунтовує свої позовні вимоги, зазначені доказів, що підтверджують кожну обставину, наявність підстав для звільнення від доказування.

Звертаючись до суду з позовною заявою ОСОБА_1 не навела обґрунтування своїх позовних вимог та не зазначила якими доказами підтверджується кожна обставина на яку вона посилається.

Так, позивачкою не зазначено: за який період позивачка має невикористану відпустку та кількість днів невикористаної щорічної відпустки за кожен рік окремо; за який період утворилася невикористана додаткова відпустка і кількість днів такої відпустки за кожен рік, а також підстави за яких позивачка має право на додаткову відпустку та докази на підтвердження наявності таких обставин.

До того ж, позивачкою не зазначено жодного доказу на підтвердження обставин, викладених нею в позовній заяві, а саме: якими доказами підтверджується наявність невикористаної щорічної та додаткової відпустки та наявність заборгованості по виплаті компенсації за невикористані відпустки і в якому розмірі; не зазначено якими доказами підтверджується наявність заборгованості по виплаті грошової компенсації за відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами; не зазначено якими доказами підтверджується розмір середньомісячної та середньоденної заробітної плати позивачки для розрахунку середнього заробітку, що підлягає стягненню з відповідача на користь позивачки в разі задоволення її позовних вимог.

За таких обставин, позивачці необхідно зазначити обставини якими позивач обгрунтовує свої позовні вимоги, зазначити докази, що підтверджують кожну обставину, наявність підстав для звільнення від доказування.

Відповідно до ст. 121 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 119 і 120 цього Кодексу, постановляє ухвалу, в якій зазначаються підстави залишення заяви без руху, про що повідомляє позивача і надає йому строк для усунення недоліків, який не може перевищувати п'яти днів з дня отримання позивачем ухвали.

На підставі викладеного та керуючись ст. 121 ЦПК України, суд, -

УХВАЛИВ:

Позовну заяву ОСОБА_1 залишити без руху і надати позивачці строк для усунення недоліків протягом трьох днів з дня отримання цієї ухвали.

Роз'яснити позивачці про необхідність усунення недоліків, шляхом подання суду позовної заяви в новій редакції та повідомити, що у разі не виправлення недоліків в зазначений строк позовна заява вважатиметься не поданою та буде їй повернута.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: