Справа № 752/4945/14-ц
Провадження № 2/752/3116/14
Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

06.06.2014 року Голосіївський районний суд
м. Києва у складі

головуючого судді
Шевченко Т.М.

з участю секретаря
Крекотень О.В.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Києві цивільну справу за
позовом ОСОБА_1 до Публічного
акціонерного товариства "Мостобуд" про
стягнення заборгованості по
заробітній платі та відшкодування
моральної шкоди, -

в с т а н о в и в:

у квітні 2014 року ОСОБА_1 звернувся у суд
з позовом до ПАТ "Мостобуд" про
стягнення заборгованості по
заробітній платі та відшкодування
моральної шкоди.

В обгрунтування своїх вимог позивач
посилається на те, що Свої вимоги
мотивує тим, що з 15 серпня 2007 року по 03
червня 2013 року працював на посаді
електрозварника 5 розряду Управління
механізації ПАТ «Мостобуд» м. Києва.

03 червня 2013 року його було звільнено з
роботи. При звільненні з ним не був
проведений розрахунок, чим порушені
його трудові права.

Просив суд ухвалити рішення, яким
стягнути з відповідача заборгованість
по заробітній платі та компенсацію за
невикористану відпустку в розмірі 11 572
гривень; моральну шкоду в розмірі 5000
гривень.

У судовому засіданні позивач підтримав
заявлені вимоги та просив їх
задовольнити.

Відповідач в судове засідання повторно
не забезпечив явку свого представника,
надіслав письмові заперечення.

Заслухавши пояснення позивача,
дослідивши матеріали справи,
проаналізувавши надані докази, суд
приходить до наступного.

Судом встановлено, що з 15 серпня 2007 року
по 03 червня 2013 року позивач працював на
посаді зварника 5 розряду Управління
механізації ПАТ «Мостобуд» (а.с. 4-5).
Звільнений з роботи за власним
бажанням.

При звільненні з ОСОБА_1 не був
проведений повний розрахунок та
належні йому кошти не були виплачені.

Відповідно до ст. 116 КЗпП України при
звільненні працівника виплата всіх
сум, що належать йому від підприємства,
установи, організації, провадиться в
день звільнення.

У разі спору про розмір сум, належних
працівникові при звільненні, власник
або уповноважений ним орган в усякому
випадку повинен у зазначений у цій
статті строк виплатити не оспорювану
ним суму.

З позовної заяви вбачається, що станом
на 20 травня 2014 року заборгованість по
заробітній платі ПАТ «Мостобуд» перед
ОСОБА_1 становить:

- за період з травня по вересень 2012 року
-9567 гривень;

- компенсація за невикористану
відпустку - 2005 гривень.

На день розгляду справи судом кошти
позивачу не виплачені.

За таких обставин, вимога про їх
стягнення підлягає задоволенню.

Вимога позивача щодо відшкодування
моральної шкоди ґрунтується на вимогах
ст. 237-1 КЗпП України, якою передбачено,
що відшкодування власником або
уповноваженим органом моральної шкоди
працівнику провадиться у разі, якщо
порушення його законних прав призвели
до моральних страждань, втрати
нормальних життєвих зв'язків і
вимагають від нього додаткових зусиль
для організації свого життя.

При вирішенні питання щодо розміру
суми моральної шкоди, що підлягає
стягненню з відповідача, суд враховує,
що діями відповідача позивачу
спричинені моральні страждання, тому з
урахуванням принципів розумності та
справедливості, приходить до висновку
про часткове задоволення вимог
позивача в цій частині в розмірі 1000
гривень.

З огляду на наведене, позов підлягає
задоволенню частково.

З урахуванням часткового задоволення
позову та відповідно до ст. 88 ЦПК
України, стягненню з відповідача на
користь держави підлягає судовий збір
в сумі 243,60 грн.

Керуючись статтями 36, 38, 115, 116, 231, 232, 237-1,
238 КЗпП України, Законом України «Про
оплату праці», статтями 3, 4, 10, 11, 57-60, 88,
169, 209, 212-215, 218, 223, 367 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в:

Позов ОСОБА_1 задовольнити частково.

Стягнути з Публічного акціонерного
товариства «Мостобуд» на користь
ОСОБА_1 заборгованість по заробітній
платі в сумі 9567 гривень, компенсацію за
невикористану відпустку в розмірі 2005
гривень та 1000 гривень на відшкодування
моральної шкоди.

Рішення в частині виплаті заробітної
плати за 1 місяць в розмірі 2070 гривень
допустити до негайного виконання.

Стягнути з Публічного акціонерного
товариства «Мостобуд» на користь
держави 243,60 грн. судового збору.

Рішення може бути оскаржено до
Апеляційного суду міста Києва через
суд першої інстанції шляхом подання
апеляційної скарги протягом десяти
днів з дня проголошення рішення. Особи,
які брали участь у справі, але не були
присутні у судовому засіданні під час
проголошення судового рішення, можуть
подати апеляційну скаргу протягом
десяти днів з дня отримання копії цього
рішення.

Суддя: