АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД МІСТА КИЄВА
провадження №22-ц/796/5798/2014 Головуючий у 1-й інстанції: Фролова І.В.
Доповідач: Поліщук Н.В.
УХВАЛА

29 травня 2014 року Колегія суддів Судової палати з розгляду цивільних справ Апеляційного суду м.Києва в складі:

Головуючого - судді Поліщук Н.В.

суддів Білич І.М., Болотова Є.В.

при секретарі Задорожному А.Г.

за участю представника позивача ОСОБА_1

представника відповідача Стаценко-Сургучової І.С.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Києві в залі суду справу за апеляційною скаргою ОСОБА_3 на рішення Шевченківського районного суду м.Києва від 03 березня 2014 року у справі за позовом ОСОБА_3 до Приватного підприємства «Київ ТрансГруп» про зобов»язання видати трудову книжку, наказ про звільнення та довідку про роботу і розмір заробітної плати, зміну дати та підстави звільнення, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, середнього заробітку за час затримки розрахунку, вихідної допомоги, відшкодування моральної шкоди, -

ВСТАНОВИЛА:

В листопаді 2013 року ОСОБА_3 звернувся до суду із позовом для вирішення трудового спору із ПП «Київ ТрансГруп», позовні вимоги неодноразово уточнював та остаточно просив:

- зобов»язати ПП «Київ Транс Груп» видати належним чином оформлену трудову книжку;

- зобов»язати ПП «Київ Транс Груп» видати копію наказу про звільнення, довідку про

роботу та розмір заробітної плати;

- зобов»язати ПП «Київ Транс Груп» змінити в трудовій книжці та в наказі про звільнення

дату звільнення на дату видачі трудової книжки та фактичного розрахунку визначену

судом;

- зобов»язати ПП «Київ Транс Груп» змінити в трудовій книжці та в наказі про звільнення

формулювання та підставу звільнення, зазначивши формулювання та підставу звільнення

ч.3 ст.38 КЗпП України;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» середній заробіток за час вимушеного прогулу згідно

ст.235 КЗпП України, починаючи з 01 серпня 2012 року по 01 лютого 2014 року у сумі

20706 гривень;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» середню заробітну плату за весь час затримки згідно

ст.117 КЗпП України починаючи з 01 серпня 2012 року по 01 лютого 2014 року у сумі

20706 гривень;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» вихідну допомогу в розмірі тримісячного заробітку в

сумі 3654 грн.;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» моральну шкоду в сумі 91205 грн.

Рішенням Шевченківського районного суду м.Києва від 03 березня 2014 року у задоволенні позовних вимог відмовлено.

Не погодившись з ухваленим рішенням, ОСОБА_3 подав апеляційну скаргу, у якій уточнив вимоги станом на 01 березня 2014 року та просить рішення скасувати та ухвалити нове, яким:

- зобов'язати ПП «Київ Транс Груп» належним чином оформлену трудову книжку;

- зобов'язати ПП «Київ Транс Груп» видати копію наказу про звільнення; довідку про роботу та про розмір заробітної плати;

- зобов'язати ПП «Київ Транс Груп» змінити в трудовій книжці та в наказі про звільнення дату звільнення на дату видачі трудової книжки та фактичного розрахунку визначену судом;

- зобов'язати ПП «Київ Транс Груп» змінити в трудовій книжці та в наказі про звільнення формулювання та підставу звільнення, зазначивши формулювання та підставу для звільнення ч.3 ст.38 КЗпП України;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» середній заробіток за час вимушеного прогулу згідно статті 235 КЗпП України, за 18 місяців починаючи з 01 серпня 2012 року по 01 березня 2014 року, що становить 21924 грн.;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» середню заробітну плату за весь час затримки згідно статті 117 КЗпП України, за 18 місяців починаючи з 01 серпня 2012 року по 01 березня 2014 року, що становить 21924 грн.;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» вихідну допомогу в розмірі тримісячного заробітку, що становить 3654 грн.;

- стягнути з ПП «Київ Транс Груп» моральну шкоду в сумі 91205 грн.

Апеляційна скарга прийнята до розгляду та справу призначено до розгляду. Проте, до початку розгляду справи виявилося, що судом першої інстанції не надано висновків та не ухвалено рішення щодо частини позовних вимог.

Так, не містить висновків та не ухвалено рішення суду щодо вимог про зобов»язання ПП «Київ Транс Груп» змінити в трудовій книжці та в наказі про звільнення дату звільнення на дату видачі трудової книжки та фактичного розрахунку визначену судом; про стягнення з ПП «Київ Транс Груп» вихідної допомоги в розмірі тримісячного заробітку в сумі 3654 грн.; про стягнення з ПП «Київ Транс Груп» моральної шкоди в сумі 91205 грн.; про зобов»язання ПП «Київ Транс Груп» змінити в трудовій книжці та в наказі про звільнення формулювання та підставу звільнення, зазначивши формулювання та підставу звільнення ч.3 ст.38 КЗпП України.

Відповідно до п.4 ч.1 ст.220 ЦПК України суд, що ухвалив рішення, може за заявою осіб, які беруть участь у справі, чи з власної ініціативи ухвалити додаткове рішення, якщо стосовно якої-небудь позовної вимоги, з приводу якої сторони подавали докази і давали пояснення, не ухвалено рішення.

За змістом ч.7 ст.297 ЦПК України при надходженні справи без вирішення питання про ухвалення додаткового рішення суддя-доповідач повертає справу до суду першої інстанції, про що постановляє ухвалу із зазначенням строку, протягом якого суд першої інстанції має усунути недоліки.

Колегія суддів вважає, що розгляд апеляційної скарги є неможливим без вирішення питання щодо ухвалення судом першої інстанції додаткового рішення стосовно наведених вище позовних вимог.

Керуючись ст.297 ЦПК України, колегія суддів, -

УХВАЛИЛА:

Цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Приватного підприємства «Київ Транс Груп» про зобов»язання видати трудову книжку, наказ про звільнення та довідку про роботу і розмір заробітної плати, зміну дати та підстави звільнення, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, середнього заробітку за час затримки розрахунку, вихідної допомоги, відшкодування моральної шкоди повернути Шевченківському районному суду м.Києва для вирішення питання щодо ухвалення додаткового рішення стосовно частини позовних вимог, встановивши строк один місяць від дня надходження справи.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Головуючий-суддя Н.В. Поліщук

Судді І.М. Білич

Є.В.Болотов