№ 233/6130/14-ц
18 грудня 2014 року Костянтинівський
міськрайонний суд Донецької області у
головуючого судді
розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Костянтинівка цивільну
справу за позовом ОСОБА_1 до
Костянтинівського державного
хімічного заводу про стягнення
заборгованості із заробітної плати, -
18 листопада 2014 року до
Костянтинівського міськрайонного суду
Донецької області звернулася ОСОБА_1 з
позовом до Костянтинівського
державного хімічного заводу про
стягнення заборгованості по
В судовому засіданні позивач
підтримала заявлені позовні вимоги та
суду пояснила, що вона у період з 26
листопада 2013 року по 11 червня 2014 року
працювала на Костянтинівському
державному хімічному заводі на посаді
апаратчика абсорбцій. Підприємство має
перед нею заборгованість по заробітній
платі в сумі 1468,49 грн. Просила стягнути
на свою користь з відповідача
заборгованість по заробітній платі,
яка станом на 07 листопада 2014 року
складає 1468,49 грн.
Представник відповідача в судове
засідання не з*явився, про час і місце
судового розгляду був повідомлений
належним чином, тому суд має можливість
розглянути справу у його відсутності
та на підставі наявних документів -
доказів винести заочне рішення по
справі.
Вислухавши позивача, дослідивши
матеріали справи, суд вважає за можливе
ухвалити рішення, яким позовні вимоги
задовольнити з наступних підстав.
Відповідно до довідки №288 від 07.11.2014
року, виданої Костянтинівським
державним хімічним заводом,
заборгованість по заробітній платі
перед ОСОБА_1 станом на 07 листопада 2014
року складає 1468,49 грн.
До теперішнього часу заборгованість по
заробітній платі не погашена.
Відповідно до ст. 115 КЗпП України
заробітна плата виплачується
працівникам регулярно в робочі дні в
строки, встановлені колективним
договором, але не рідше двох разів на
місяць через проміжок часу, який не
перевищує шістнадцяти календарних
Таким чином, судом встановлено, що
відповідач - Костянтинівський
державний хімічний завод, в порушення
вимог трудового законодавства України
не виконував своїх обов'язків по
регулярній виплаті заробітної плати
позивачу ОСОБА_1, тому суд вважає за
можливе задовольнити позовні вимоги та
стягнути з відповідача на користь
позивача заборгованість по заробітній
платі в сумі 1468,49 грн.
Крім того, в зв'язку з тим, що відповідно
до п. 1 ч. 1 ст. 5 Закону України «Про
судовий збір» позивач звільнений від
сплати судового збору, відповідно до ч.
3 ст. 88 ЦПК України, з відповідача
підлягає стягненню на користь держави
судовий збір в сумі 243,60 грн.
Керуючись ст.ст. 10, 11, 60, 88, 212-215,224 -226,
ст.ст. 44, 75, 115, 116, 117 КЗпП України суд, -
Позовні вимоги ОСОБА_1 до
Костянтинівського державного
хімічного заводу про стягнення
заборгованості по заробітній платі -
Стягнути з Костянтинівського
державного хімічного заводу на користь
ОСОБА_1 заборгованість по заробітній
платі , яка станом на 07 листопада 2014
року складає 1468 (одну тисячу чотириста
шістдесят вісім) гривень 49 копійок.
Стягнути з Костянтинівського
державного хімічного заводу на користь
держави судовий збір в сумі 243 (двісті
сорок три) гривні 60 копійок.
Заочне рішення суду може бути
переглянуто Костянтинівським
міськрайонним судом за письмовою
заявою відповідача, яку може бути їм
подано протягом десяти днів з дня
отримання копії цього рішення.
Рішення може бути оскаржене в
апеляційному порядку до Апеляційного
суду Запорізької області через
Костянтинівський міськрайонний суд
шляхом подачі апеляційної скарги в
10-денний строк з дня його проголошення,
а особами, які не були присутні в
судовому засіданні під час
проголошення судового рішення -
протягом десяти днів з дня отримання
копії цього рішення.

Рішення суду набирає законної
сили після закінчення строку для
подання апеляційної скарги, якщо
апеляційну скаргу не було подано. У
разі подання апеляційної скарги
рішення, якщо його не скасовано,
набирає законної сили після розгляду
справи апеляційним судом.

Суддя